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办公室综合事务管理是办公室科学高效运转的基础与保障,其内容涵盖了办公室内部的行政综合保障、所属各部门的集中管理以及组织、人事、绩效、培训、资产、财务等方面的管理,是在办公室职能中承担着重要作用的一类管理活动.做好办公室的综合事务管理,可以促进办公室各类管理活动有序开展、组织体系运转顺畅,并能够充分调动部门全员的工作积极... 相似文献
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知情人都知道,人事办公室主任这个角色难当,不仅自身要有丰富的知识,过硬的本领和高尚的情操,而且要有良好的环境作保证.要保证全面履行职责,出色完成工作任务,做好职工的政治思想工作尤为重要. 相似文献
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目前,分公司办公室主要负责行政、后勤、党委、纪委、工会、人事组织等方面工作。可以说,办公室的工作千头万绪,任务繁重,既有政务工作,又有事务工作。是单位的喉舌和窗口,是领导的参谋和助手,常常处于各种矛盾的交汇口和决策服务的第一线。坚持“上为领导分忧,下为员工服务”的原则,树立“与人为善,真诚服务”的理念,处理好与领导、基层和群众这几方面关系,全面搞好各项服务,是办公室各项工作的出发点和立脚点。 相似文献
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论高校行政办公室的工作创新 总被引：3，自引：0，他引：3
文章从高校行政管理的实际出发,着重阐发高校院系行政办公室的工作创新,其中包括组织理念创新、协调能力创新、管理规范创新和工作内容创新四个重要环节.创新精神是行政办公室不断提高工作能力的源泉,高校院系行政办公室担负着繁杂而又艰巨的工作,高校行政办公室工作人员不仅要从微观上研究和解决现实中的问题,还要从全校宏观角度、提出对整体工作有指导意义的思路和方案,为大学的进一步发展献计献策,从而为建设高水平的科研型大学打下基础. 相似文献
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办公室工作与行政整体工作息息相关,是整体工作顺利进行的重要一环。为适应行政工作新形势、新任务的需要,与时俱进为领导、为机关、为基层搞好优质服务,作为办公室主任必须研究新形势、新政治,把握新规律,用先进思想、先进思路指导和推动行政机关办公室工作的建设。办公室是行政的重要部门。办公室工作与行政整体工作息息相关,是整体工作顺利进行的重要一环。为适应行政工作新形势、新任务的需要,与时俱进为领导、为机关、为基层搞好优质服务,作为办公室主任必须研究新政治,把握新规律．用先进思想、先进思路指导和推动行政机关办公室工作的建设。 相似文献
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近年来,随着高速公路营运企业工作机制的不断完善和健全,高速公路企业办公室工作面临职能不断转化、标准不断提升等新形势和新任务,其作为高速公路内部的服务保障机构,在发展建设中承担着日趋繁重的工作职能。本文着重以高速化路营运企业办公室队伍建设的重要性、高速公路企业办公室队伍建设中存在的问题、如何做好高速公路营运企业办公室队伍建设提出一些粗浅的个人认识。 相似文献
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企业政工人事工作是一项内容复杂的工作,政工人事干部需要不断更新管理理念,提升政工人事工作的水平。在企业中思想政治工作和人事管理工作同等重要,而且两项工作要有机地结合起来,促进企业长远发展。政工人事干部的工作比较全面,无论是在招聘员工还是党风建设方面,包括企业员工的社会保险、党组织建设等工作,各项工作内容都要落实。企业的政工人事干部对企业有重要作用。 相似文献
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人事政工工作是企业思想政治工作的重点。加强人事政工工作是构建和谐企业的前提条件。党的十八大报告对党的建设主线作了新的概括,提出了全面提高党的建设科学化水平,必须抓好八个方面的重要任务。为当前和今后一个时期。继续以改革创新精神全面提升基层党建工作指明了方向。因此。社会主义企业的人事政工人员必须加强思想政治和综合素质建设．发扬优良工作作风．勤于学习、思考、组织与协调,为企业决策者出谋献策。 相似文献
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办公室,是企业事业单位中不可缺少的综合性的管理机构。随着时代的进一步发展,办公室的工作也在不断地变化发展着。办公室工作在我们这样的基础建设施工单位项目上的作用是不可替代的。领悟办公室工作的基本要求．将办公室工作的特征认识清楚,能充分的发挥办公室工作的作用。 相似文献
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企业党政办公室管理工作水平对于企业的发展具有深远的影响,关系到党委决策部署的贯彻落实,关系到各项工作能否高效运作为企业的发展提供支撑与保障.因此提高党政办公室管理工作水平加强队伍建设已经成为企业管理的重要工作内容之一.下文将针对党政办公室开展管理工作过程中存在的问题进行分析,进而提出相应的解决措施,从而促进管理工作高效... 相似文献
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高校综合办公室和谐环境建设初探 总被引：1，自引：0，他引：1
综合办公室的环境建设是高校办公室管理工作的重要组成部分.文章以构建和谐的办公环境为出发点,主要分析了当前高校综合办公室环境建设中存在的问题及其产生的原因,并从硬、软环境两个方面探讨了和谐办公环境的建设,旨在进一步提高高校综合办公室的工作效率和服务质量. 相似文献
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办公室是重要的综合管理部门.在行政管理的运行体系中,办公室工作具有极为重要的意义.要做好办公室工作,除了在平时对其加以重视,还需要以点带面,集约而进.文章就办公室行政问题做了一些分析与探讨. 相似文献
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本文阐述了现代企业制度下国有企业党委办公室性质及定位。认为,在当前形势下,国有企业党委办公室人员必须树立大局、服务、创新、责任“四种意识”,进一步突出重点工作,强化制度建设,提升工作效能。 相似文献
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办公室是一个单位的工作中心和枢纽,从事办公室工作的同志一定要以党的十七大精神为指导,深刻领会以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾的科学内涵和精神实质,更好地把握办公室工作的基本规律,切实把科学发展观的基本要求贯彻落实到办公室工作的全过程,努力把办公室工作推上一个新台阶. 相似文献
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全国组织人事系统要求组织人事干部队伍的精神面貌和工作作风要有新的转变.文章就怎样树立组织人事干部的新形象,做一个合格、称职的组织人事干部等问题进行了阐述. 相似文献
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一、人力资源管理信息系统建设过程中需面临的挑战
第一,信息共享对信息安全的挑战人事信息具有很强的保密性和敏感性,在以往的工作模式下,单位的人事信息往往由人事部门按照职责分别保管,各司其职、各负其责,信息很难查阅和共享。而在信息化的管理模式下,需要有效地整合和管理人力资源信息、业务管理信息。将信息内容标准化、规范化、电子化。并采用数据库的方式统一存储、充分共享。 相似文献
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铁路企业改革和生产力调整的大形势,给党委办公室带来了新的机遇和挑战,做好新形势下的党委办公室工作.强化党委办公室的职能作用,直接关系到党委决策部署的贯彻落实,关系到党政各项工作的高效运作. 相似文献
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办公室工作是确保事业单位各职能部门正常运转的关键,其属于联系上级领导以及下属部门的重要桥梁,也在一定程度上代表着事业单位的整体形象.新时期随着事业单位改革创新的持续推进,外加市场竞争形势日益严峻的发展背景,事业单位只有高度重视创新办公室工作要点,实现精细化管理,才能从整体提升事业单位办公室效能.但当前事业单位办公室工作... 相似文献
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文章从高校行政管理的实际出发，着重阐发高校院系行政办公室的工作创新，其中包括组织理念创新、协调能力创新、管理规范创新和工作内容创新四个重要环节。创新精神是行政办公室不断提高工作能力的源泉，高校院系行政办公室担负着繁杂而又艰巨的工作，高校行政办公室工作人员不仅要从微观上研究和解决现实中的问题，还要从全校宏观角度、提出对整体工作有指导意义的思路和方案，为大学的进一步发展献计献策，从而为建设高水平的科研型大学打下基础。 相似文献