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1.
董桂刚 《长春教育学院学报》2011,27(3):84-85
本文对高校学生干部队伍建设的重要意义和存在的问题进行了分析,提出了加强高校学生干部队伍建设的措施。提出可以从三个方面加强高校学生干部队伍建设:高度重视,认真做好学生干部选拔工作;加强培训,提高学生干部综合素质;健全机制,加强对学生干部的考核与激励。 相似文献
2.
新形势下高校学生干部队伍建设的研究 总被引：1，自引：0，他引：1
陆芳芳 《吉林省教育学院学报》2010,(2)
目前高校学生干部队伍中存在着一些不好的现象,主要是学生干部自身定位不明、高校不重视以及目前的选拔机制不合理所导致的,要想建设一支高素质的学生干部队伍,则学生干部的选拔要公开、公平、公正,学生干部的培养要内容丰富,注重效果,避免流于形式,学生干部的考核要有量化考核指标,以定量补充定性。 相似文献
3.
卞钢达 《吕梁教育学院学报》2002,(1)
加强干部队伍建设是新时期组织工作必须解决好的首要问题加强干部队伍建设重在端正干部导向,必须从推进干部制度改革入手,彻底解决能上能下的问题,必须健全干部队伍的教育、管理和监督机制,必须严肃组织人事纪律,增强干部选拔任用工作的民主透明度。 相似文献
4.
玉丽丽 《六盘水师范高等专科学校学报》2010,22(1):4-7
高校领导干部队伍建设中存在着机制不够健全、对干部队伍建设认识不到住、有的领导干部政治理论学习不扎实和工作作风不踏实、缺乏统揽全局和开拓创新能力等问题,要从抓好高校领导干部队伍组织建设、思想建设、作风建设、能力建设和建立和完善高校干部制度、领导干部教育培训机制和监督制约机制等方面加强高校领导干部队伍建设。 相似文献
5.
陈宏 《兵团职工大学学报》2000,(3)
在干部选拔任用上搞腐败 ,必然建设出一支腐朽的干部队伍 ,而没有一支高素质的干部队伍 ,就不可能建设一个强有力的领导班子 ,即使有再好的思路、设想、政策都是要落空。所以 ,只有遏制干部选择任用上的腐败 ,才能保证干部队伍的纯洁 ,保证党和国家永不变色。该文研究了目前选拔任用干部上的腐败问题存在的几种表现形式 ;论述了干部选拔任用上的腐败问题的危害性 ;探索了遏制干部选拔任用上的腐败的若干措施。 相似文献
6.
吴真真 《湖北函授大学学报》2012,(12):63-64
在高校的教育管理中,学生干部既是沟通教育者与教育对象之间最主要的桥梁和纽带,又是教育者充分调动学生自我管理、自我教育、自我服务功能的得力助手和先锋力量。学生干部队伍建设是学生工作的重要组成部分。本文分析了目前高校“90后”学生干部的特点,学生干部队伍建设中存在的问题,并从积极心理学的主要思想出发。提出对高校学生干部队伍建设的建议。 相似文献
7.
陈开政 《六盘水师范高等专科学校学报》2007,19(3):72-74
高校干部队伍是建设和谐校园的组织者、实施者;加强干部队伍的和谐建设是建设和谐校园的重要保证;高校干部要正确处理好党政关系、部门关系、正副职关系、上下级关系、与群众的关系等问题;坚持和完善民主集中制是和谐干部队伍建设的关键。 相似文献
8.
《吉林省教育学院学报》2015,(1):98-99
学生干部在高校学生管理工作中能够发挥重要作用,是一个关键性的角色。本文从学生干部队伍现状入手,探讨高校学生干部队伍建设过程中存在的问题,并提出相应的解决措施,从而完善学生干部管理体系,更好地发挥学生干部潜能。 相似文献
9.
张永刚 《内蒙古师范大学学报(教育科学版)》2002,15(4):139-140
笔者通过分析高校后勤社会化改革的新形势下 ,后勤干部队伍所面临的现状 ,提出当前提高高校后勤干部素质 ,应从三个方面着手 :(1)认真学习邓小平理论 ,用科学的理论指导高校后勤工作 ;(2 )健全干部培训机制 ,培养“一专多能”的“复合型”高校后勤干部人才 ;(3)优化干部队伍结构 ,实现高校后勤干部人才的最佳配置。 相似文献
10.
张旭 《吉林省教育学院学报》2013,(4):121-122
干部教育工作在我国一直是先导性、基础性、战略性工程。以提高领导干部的能力、素质为目标,针对干部队伍建设的实际需要,加强干部教育科学化和改革创新是发展中国特色社会主义事业的现实需要,也是顺利完成我国"十二五"规划的重要保障。党的十七大以来,按照党中央关于"大规模培训干部,大幅度提高干部素质"的战略部署,各级干部培训机构积极采取措施,全面加强干部的教育工作,创新教学模式,在培养干部数量和保证干部教育质量上都取得了较好成绩,干部队伍素质有了明显提高。但随着国际国内形势的不断发展变化,对干部队伍建设提出了新的要求和目标,相应的干部教育工作也面临着新的任务和挑战。如何建立科学的干部教育体系,增强干部培训机构干部教育内容和方式的科学性和创新性,适应干部教育科学化发展的需要,是各级干部培训机构工作面临的重要课题。 相似文献
11.
陈静 《长春教育学院学报》2013,(21):98-99
消防院校思想政治教育是消防部队政治工作的主要内容,是加强部队各项建设、完成各项任务的中心环节。消防院校思想政治教育工作的成效直接决定着消防部队干部队伍的思想素质水平乃至于消防部队的全面建设。但目前消防院校思想政治教育方法不够完善,其时代性和先进性有待加强。本文将从"优势视角"理论入手,探讨"优势视角"与消防院校思想政治教育的关联性,并试图从中找出提高消防院校思想政治教育实效的新途径。 相似文献
12.
华琴 《湖北函授大学学报》2014,(11):15-16
高校学生干部在高校进行思想政治教育和学生日常管理工作发挥着重要作用,是实现大学生"自我管理、自我教育、自我服务"目标的引领人。本文从讨论学生干部队伍建设的意义入手,分析了目前学生干部队伍建设过程中出现的问题,就学生干部队伍的选拔、培养、管理、激励等方面提出对策,意在培养一批高素质、高执行力的高校学生干部队伍。 相似文献
13.
《湖北函授大学学报》2016,(1):31-32
学生干部作为教师与学生之间的桥梁,承担了大量的学生管理工作。学生干部队伍素质的高低将直接影响整个学院学生管理水平的优劣。在高竞争、高压力的今天,据查部分学生干部存在着重工作、轻学习;动机功利化;缺乏团队意识与服务意思等问题。文章以学生干部胜任力为视角,从学生干部的选、育、用、评等方面着手探讨学生干部队伍建设,旨在建立一支思想素质高、业务能力强、工作效果好、群众评价好的服务型学生干部队伍。 相似文献
14.
浅谈高校学生干部队伍建设 总被引：5，自引：0，他引：5
李清 《四川工程职业技术学院学报》2007,21(6):16-18
高校学生干部是学生中的中坚,是联系教师和学生的纽带,在高校学生管理工作中起着举足轻重的作用,本文着眼于高校学生干部队伍的建设问题,立意探讨如何培养和造就一批思想素质过硬、业务素质扎实、工作能力突出的高素质的学生干部队伍,以及论述高校学生干部在高校学生工作中的重要作用。 相似文献
15.
《烟台职业学院学报》2019,(1):42-44
近年来,我国高职教育事业发展迅速,且为社会各个领域输送了大批优秀人才。作为高职院校教育事业的重要组成部分,学生干部队伍的建设工作不仅关系着学生干部自身的成长与发展,而且对于整个高职院校教育事业的发展也具有重要影响。文章引入了目标管理模式的概念,通过对高职学生干部队伍建设与目标管理模式的定义进行简要阐述,进而对当前高职学生干部建设过程中存在的问题提出了相应的对策,以期为提高高职学生干部队伍建设水平和促进高职院校教育事业的健康、稳定发展提供有价值的参考意见。 相似文献
16.
高校民主监督是加强高校教代会制度建设的一项重要内容,是实现领导干部思想、工作和生活作风有效转变,促进干部勤政、廉政,加强高校政治文明建设的关键.建立"结构合理、配置科学、程序严密、制约有效"的民主监督机制,将有利高校干部队伍纯洁性的保持,促进高校事业健康、稳定、持续的发展. 相似文献
17.
吴龙江 《玉溪师范学院学报》1997,(2)
江泽民同志发表的题为《努力建设高素质干部队伍》的重要讲话,从全局和战略的高度,深刻论述了建设高素质干部队伍的极端重要性,进一步明确了当前和今后一个时期的干部队伍建设的指导思想、基本要求和主要工作,不仅为做好新形势下干部工作指明了方向,而且为广大干部尤其是年轻干部的健康成长指明了道路.对于在新形势下,继续推进党的建设这一新的伟大工程,加强各级领导班子和干部队伍建设具有十分重要的指导作用和深远的历史意义.(一)加强干部队伍建设的重大战略意义毛泽东根据中国革命的经验,指出:“政治路线确定之后,干部就是决定的因素.”(《毛泽东选集》第2版第2卷,第526页)我认为:干部问题的实质是干部队伍的素质问题.一个无产阶级政党,能否培养和造就一批忠诚于党的事业,素质较好的职业革命家和千百万优秀干部,关系到党的政治路线能否实现,关系到革命和建设事业的成败. 相似文献
18.
董荣桥 《上海海事大学学报》1994,(2)
本文在对我院管理干部队伍状况进行分析的基础上，指出了目前管理干部队伍存在的一些新问题，并提出要进一步提高管理干部的素质，树立现代管理意识，切实加强对管理干部的培养、考核，适当调整有关政策等队伍建设的对策。 相似文献
19.
陈宏 《兵团职工大学学报》2000,(4)
该文认为 ,建设一支适应地区经济社会发展和国家西部大开发战略实施相适应的干部队伍 ,迫切需要从遏制权力腐败、提高建设高素质干部队伍和改善工作环境的角度出发 ,搞好领导干部的岗位交流工作。领导干部交流对于遏制权力腐败、增强干部工作活力、强化干部管理、激发领导班子的活力、调整领导干部的工作思路、合理配置领导干部资源都具有十分重要的积极作用。做好干部交流工作必须始终坚持原则 ,完善相关制度 ,使干部交流工作进一步规范化、正常化和合理化 ,从而更好地适应西部大开发战略的实施 相似文献
20.
金子鸥 《长春教育学院学报》2023,(6):62-71
党的二十大报告对建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍作出部署,指出要落实“三个区分开来”,激励干部敢于担当、积极作为。高校是党的领导阵地,肩负为党育人、为国育才的职责使命,高校干部在加快建设中国特色社会主义现代化教育强国之路上扮演着重要角色。当前,高校层面存在容错纠错制度机制搭建不平衡,容错纠错启动实施难、效果甚微等问题。在全面从严管党治校背景下,构建符合高校改革发展实际的容错纠错机制、优化实施路径、激活制度效能,是加强新时代党的制度建设、健全全面从严治党体系、鼓励激励高校干部干事创业、推动高等教育高质量发展的应有之义。 相似文献