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欧洲大学协会针对民粹主义和逆全球化倾向,于2021年发布《没有围墙的大学——2030年愿景》。报告以“开放性”为核心主题,概括了2030年未来大学的特征：开放、变革和跨国,可持续、多样化和参与性,效能、自主和负责。报告从教学、研究、创新和文化四个维度阐释了欧洲建设未来大学的行动优先事项：全面开放教学、科研资源,合力推进跨域教学,深入开展跨学科研究,积极推动多元文化共生。中国大学已经走过了四十多年改革开放的历程,为了参与全球高等教育治理,需要在更高的层次和水平上推动制度型开放,为此应按照《中国教育现代化2035》的总体战略,以建设开放性大学为行动目标,确立优先行动项,同时完善大学治理结构,提高治理能力。 相似文献
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当今时代,西方的知识在远东遇到了世界上最多的大学毕业生群体,今年印度大学毕业生达300万,中国有400万。亚洲国家的大学生数量从20世纪90年代初期开始明显增加。如果日本不算在内的话,2005年,远东地区大学毕业生是欧洲的4倍,仅中国生产的工程技术人员就像流水作业线一样,源源不断,每年的数量是 相似文献
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近年,随着我国高校招生规模的扩大和全球金融风暴的到来,大学毕业生就业形势越来越严峻.如何做好大学毕业生的就业指导工作,已引起了各高校的普遍重视.本文主要围绕大学毕业生就业指导现状展开讨论,提出对策,以促进毕业生顺利就业. 相似文献
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2008年全球性的金融危机使全球的经济发展受到了严重的影响,低迷的经济造成了全球范围内的失业率升高,就业压力增大.对于即将走出校门的2009届毕业生而言,今年的冬天更加寒冷,一个就业的寒冬.而专家预测,未来三年内大学毕业生的就业压力都会异常巨大.如何为今后毕业生提高就业竞争力成为各高校迫切需要解决的问题. 相似文献
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2008年全球性的金融危机使全球的经济发展受到了严重的影响,低迷的经济造成了全球范围内的失业率升高,就业压力增大.对于即将走出校门的2009届毕业生而言,今年的冬天更加寒冷,一个就业的寒冬.而专家预测,未来三年内大学毕业生的就业压力都会异常巨大.如何为今后毕业生提高就业竞争力成为各高校迫切需要解决的问题. 相似文献
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金融危机一度致使全球经济下行,也冲击着中国经济,造成企业用工萎缩;加之大学生的连年扩招,加剧了大学毕业生就业形势的进一步恶化.经受危机的洗礼,在后危机时代大学毕业生的就业期望表现出一系列新趋向.应用司卷方法,对湖南二十多所高校的大学毕业生进行调查,结果发现,在后危机时代,大学毕业生的薪酬预期更趋理性、择业更加注重发展空间、就业更加重视能力提升,多元化格局更加凸显.最后,提出一系列破解大学毕业生就业难的对策建议. 相似文献
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陈昱岿 《蒙自师范高等专科学校学报》2004,2(1):79-82
独立以后,印度的高等教育取得了举世瞩目的成就,但也带来了不少的问题,其中大学毕业生大规模失业是印度政府非常头疼的问题之一。本文简要阐述了其大学毕业生失业的基本情况,重点从教育的角度分析了导致其失业的因素,并就其经验和教训提出了对我国高等教育的发展可能有用的几点启示。 相似文献
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名誉大学是印度高等教育体系中一个重要的种类.依据《1956年印度大学拨款委员会法案》第三部分,第一批名誉大学在1958年到1968年间建立起来.为了加强对名誉大学的管理,印度大学拨款委员会在2000年制定了《关于认定名誉大学的新指南》,后又于2010年颁布了《大学拨款委员会关于名誉大学的规定》.印度名誉大学可以分为三种类型:研究型的名誉大学;多院系的名誉大学;专业型的名誉大学.经过50多年的发展,印度名誉大学的质量和声誉在整体上有了很大的提高,有的名誉大学还拥有一定的国际声誉. 相似文献
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随着我国不断加快高等教育“大众化”进程,大学毕业生的数量逐年增长.除了受蔓延全球的金融危机影响等客观环境因素,大学生自身素质不高,就业能力不强等主观因素也是导致大学毕业生就业门路狭窄,就业难的根本原因.大学生就业问题关系到国家的长远发展与稳定,本文在分析造成大学生就业难原因的基础之上,总结了拓宽大学毕业生就业门路的主要经验和做法,为探索解决大学生就业难问题提供参考. 相似文献
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在金融危机席卷全球、大学毕业生就业普遍出现困难之际,位于东海之滨宁波市高教园区的宁波诺丁汉大学,2008年首届本科毕业生实现了100%升学与就业,远远高于麦可思中国大学生就业研究课题组《2009年中国大学生就业报告》中所呈现的我国2008届211院校毕业生半年后非失业率90%、非211院校就业率 相似文献
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印度大学拨款委员会于1953年12月正式建立,它的建立是印度大学与政府博弈的结果,同时也是对英国大学拨款委员会的借鉴和学习。印度大学拨款委员会作为一个法定机构,60多年来,其表现可圈可点,不仅充当了高校与政府的缓冲器,也加速了印度高等教育的本土化和国际化进程。可以说,印度大学拨款委员会对印度高等教育的发展功不可没。 相似文献
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《教育与经济》2014,(1)
本文利用CGSS2008年的数据,分析父母的政治资本对大学毕业生子女工资收入的影响。研究发现,父母是官员的"官二代"大学毕业生收入只比非"官二代"大学毕业生高2个百分点,且不显著。但是通过对大学毕业生能力的控制且加入父母官员和高校等级的交互项后发现,同是来自等级较高的大学的"官二代"大学毕业生收入高出非"官二代"大学毕业生收入12.65个百分点,对于高校等级低的大学毕业生,官员的子女收入则略低于非官员的子女收入。说明父母的官员身份对大学毕业生子女收入的影响具有异质性。本研究还发现,父母的政治资本显著影响大学毕业生的就业单位选择,父母是官员的大学毕业生进入公有制单位的机会是非"官二代"大学毕业生的1.417倍,父母是党员的大学毕业生进入公有制单位工作的机会是父母为非党员的大学毕业生的1.453倍,父母利用政治资本对其大学毕业生子女工作选择的影响是影响子女收入的重要途径。 相似文献
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