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社会主义市场经济的建立,给现代企业职工教育带来了诸多方面的问题:如怎样认识职工教育与市场经济?职工教育对市场经济有何影响?在市场经济体制下,如何加强职工教育等。下面就“职工教育对市场经济的影响,职工教育要面向市场”两个问题谈一下自己的看法。 一、职工教育对市场经济的影响。 相似文献
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杨蕙馨 《国土资源高等职业教育研究》1989,(3)
随着地矿部门体制改革的深入发展,必然引起职工教育相应的改革,以适应新的经营管理体制的需要。在新形势下如何加强职工教育工作?谈点粗浅的见解。一、地质职工教育要树立为地质事业服务的指导思想开展地质职工教育工作,必须对地质职工教育的观念进行更新,牢固树立“地质教育必须为地质 相似文献
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宋力 《中国职业技术教育》2004,(15):24-25
随着网络通信速度的提高和宽带的扩展,信息社会对企业职工教育模式提出了新的更高的要求.企业职工教育的办学形式、专业设置、教学内容和手段以及教学质量等,必然会受到信息技术的启示和影响.职工教育模式如何适应信息社会的发展?如何满足企业内部培训需求?实现职工教育工作信息化管理是其必然.本文结合武汉铁路分局管内站段实际,就如何实现站段职工教育信息化管理作一探讨. 相似文献
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在企业中,职工教育的角色如何,应给它一个什么样的位置? 在一般理论意义上,我们将此表述为“竞争——人才——教育”,也就是说,企业参与市场竞争,竞争的主体是人才,而人才的来源在于职工教育.没有职工教育就没有人才,也就不会有竞争的主动权.定律揭 相似文献
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人们已经认识到职工教育对于提高职工素质的重要作用,然而,职工教育的作用如何发挥,怎样才能产生理想的教育效果?在职工教育实践中,这个问题仍然没有很好解决,因此,也总出现一些意想不到的问题。 在经济体制由计划经济转向市场经济之时,有 相似文献
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在市场经济大潮中,职工 教育如何适应企业 的发展需要和社会 主义市场经济规律 要求并有所作为呢? 菏泽地区邮电职工教育部门的做法,给了我们有益启示。 相似文献
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把“职工教育与职工的关系”作为文章的命题,可能有伺志会认为多此一举。职工教育当然是对职工进行教育,这又何需探究?其实不然。职工有什么特点?以职工为主要对象的教育又应如何与之相适应?职工教育的发展与职工究竟有什么关系?这些问题恰恰关系到职工教育的方向和发展,特别是在当前建立社会主义市场经济体制和现代企业制度情况下,研究这一问题更具现实意义。 相似文献
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职工教育作为培养人才、提高职工素质最重要的手段,在加快企业发展,推动工作上水平中起着重要的支撑作用,如何搞好职工教育是新形势下加强企业管理的重要课题。本文从丰富学习教育内容、灵活学习教育方式方法、强化学习措施和要求几方面,对如何加强职工学习教育,提升学习教育效果进行了深入探索。 相似文献
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同往年一样,教育问题仍然是“两会”代表和委员关注的热点。“科教兴国”喊了多年,但为什么一直没有“兴”起来?作为教育事业重要组成部分的职工教育状况又如何?带着这个问题,记者采访了全国政协委员、原全国职工教育管理委员会副主任浦通修,请他谈谈这方面的情况。 相似文献
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何光华 《国土资源高等职业教育研究》1989,(4)
职工教育作为教育的一个重要组成部分,当竞争机制引入地勘单位、引入用人制度后,职工教育如何面向改革,适应商品经济的需要,增强自身的活力?笔者认为,需要大力加强职工教育管理的研究,充分发挥管理在职教工作中的作用。 相似文献
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《案例教学方法在职工教育中的应用》一文,除总述外,共分五节。即:一、案例教学方法的特色,二、案例教学方法应用于我国职工教育的可行性,三、教学案例的编写,四、案例的教学,五、案例举例。全文较长,共万余字。拟分三次刊出。本期登的是总述和一、二两节,下期续登三、四两节,最后登第五节。文章对于如何把案例教学引入我国的职工教育中来,提出了自己的看法。希望从事管理教育和技术业务教育的同志深入研究,并把你们的实践经验投寄本刊。 相似文献
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在市场经济的大潮席卷而来之后,职工教育发生了怎样的变化呢?本文以改革的观点透视企业职工教育现状,提出企业职工教育呈现“三分天下”的态势等极为重要的观点,认为企业和职工对职工教育的需求是其活力的根源,对正确认识职工教育的形势,在建立现代企业制度的过程中,发展职工教育事业,提高职工队伍素质,具有较高的参考价值。 相似文献
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党的十四大之后,我国的经济体制改革进入了一个新的历史时期。尤其是国有大中型企业,以转换企业经营机制为中心进行着一场深刻的革命。在这一非常的阶段,企业的职工教育工作如何适应改革的形势? 八十年代企业职工教育的回顾及分析八十年代是我国经济体制改革深入进行的十年,也是职工教育工作大发展的十年。对这一成绩的取得,应该进行认真的分析总结。 1.特殊的历史条件给职工教育发展提供了“能 相似文献
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随着社会的进步和经济的发展,信息网络时代已经到来,计算机技术作为现代信息社会的基础工具已逐渐成为人们日常工作、学习和生活中必不可少的一部分.计算机的广泛普及使得计算机技术水平成为衡量现代化人才素质水平的重要依据.因此,计算机教育成为我国教育体系中的重要内容之一,计算机等级考试作为计算机理论知识和应用能力考查的重要手段,对计算机教学起到了良好的引导和激励作用.本文以职工教育为例,对计算机等级考试的职工教育教学问题进行了研究,分析了我国计算机等级考试的现状,阐述了职工参加计算机等级考试的必要性,探讨了计算机等级考试职工教育教学中存在的问题,并针对如何进行职工计算机等级考试教学改革提出了战略对策. 相似文献
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《成人教育》1992,(1)
<正> 一、职工教育综合改革的理论与实践1.社会主义初级阶段职工教育的特点和规律; 2.对职工教育地位作用的再认识; 3.职工教育管理体制现状分析与改革目标; 4.职工教育的行业联合及行业管理; 5.进一步探讨中、小企业职工教育的规律、特点; 6.职工教育工作经验与问题; 7.职工教育中的思想政治教育、职业道德教育的特点、规律、途径、方法; 8.企业教育综合改革的目标、模式及培养、使用的配套政策; 9.职工教育管理干部、教师队伍建设研究。二、岗位培训1.岗位培训的制度、政策; 2.岗位培训如何面向企业、面向生产,为提高经济效益和两个文明建设服务; 3.岗位培训如何加强政治及职业道德教育; 相似文献
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作文是学员对语文知识的综合运用,作文的好坏是衡量学员语文水平高低的重要依据,作文教学在语文教学中占有重要地位,职工学校如何抓好作文教学,提高职工的写作水平,笔者认为必须处理好以下几对关系。 一、按照职工教育的特点。搞好作文教学 职工教育是成人教育,它与普通教育在教育对象上的不同形成了自己一些特点。一是业余性,因学员是在职职工,学习时间是业余的,这就要求教学 相似文献