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随着我国卫生监督事业的蓬勃发展,各级卫生监督单位的档案工作也逐步走上了规范化、科学化管理的轨道,特别是自档案目标管理活动开展以来,更是将档案工作推向一个新的高度.卫生部"等级站评审标准",将档案管理晋级达标做为等级站评审申报的先决条件之一,明确地列入其中,这就极大地促进了卫生监督档案工作的发展.我们卫生监督所于去年晋升为省二级,随着档案工作的升级发展,研究如何提高档案编研工作,深入开发档案信息资源已成为各卫生监督单位档案工作中一项十分重要的任务. 相似文献
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随着我国卫生监督事业的蓬勃发展,各级卫生监督单位的档案工作也逐步走上了规范化、科学化管理的轨道,特别是自档案目标管理活动开展以来,更是将档案工作推向一个新的高度.卫生部"等级站评审标准",将档案管理晋级达标做为等级站评审申报的先决条件之一,明确地列入其中,这就极大地促进了卫生监督档案工作的发展.我们卫生监督所于去年晋升为省二级,随着档案工作的升级发展,研究如何提高档案编研工作,深入开发档案信息资源已成为各卫生监督单位档案工作中一项十分重要的任务.…… 相似文献
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随着我国卫生监督事业的蓬勃发展,各级卫生监督单位的档案工作也逐步走上了规范化、科学化管理的轨道,特别是自档案目标管理活动开展以来,更是将档案工作推向一个新的高度.卫生部“等级站评审标准“,将档案管理晋级达标做为等级站评审申报的先决条件之一,明确地列入其中,这就极大地促进了卫生监督档案工作的发展.我们卫生监督所于去年晋升为省二级,随着档案工作的升级发展,研究如何提高档案编研工作,深入开发档案信息资源已成为各卫生监督单位档案工作中一项十分重要的任务.…… 相似文献
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我国各级卫生防疫站承担着群体预防任务,在开展疾病控制、卫生监督监测、科研、教学及健康教育等业务活动中,形成了大量的业务技术档案。从全国来看,各地各级防疫站对这部分本应构成防疫站档案主体的卫生防疫业务档案采取的管理模式不尽相同,有的防疫站是采用科存档案站存目录,有的则分散在科室,或固定人员管理,或干脆分散在个人手中。笔者认为,对卫生防疫业务档案采取分级管理的方法,既符合档案工作基本原则,又能满足卫生防疫站业务开展的需要。随着我国乡村卫生防疫事业的发展,卫生防疫站的档案工作也逐步走上了规范化、科学化管理的轨道。特别是自档案目标管理活动开展以来,更是将档案工作推向一个新的高度。卫生部“等级站评审标准”将档案管理晋级达标也做为等级站评审的一个重要条件。开展卫生防疫档案编研工作,大力开发档案信息资源,服务乡村医疗卫生事业,已成为各卫生防疫站档案工作中一项十分重要的任务。乡镇卫生防疫站务必开展编研工作,并且在突出卫生防疫专业特色上做文章,使编研材料有很强的专业性、实用性。要开发有卫生防疫特色的档案编研材料,必须抓住以下几个环节： 相似文献
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国家卫生部在制定《医院分级管理办法》中,规定将档案管理晋级达标作为医院等级评审申报的必要条件,因而确立了档案工作在医院管理中的地位和作用.本文结合本院成功创建浙江省三级乙等医院,谈谈档案工作与医院等级评审之关系.绍兴县中心医院是一所集医疗、教学、科研、急救、预防、保健为一体的综合性医院,于2011年5月顺利通过三级乙等医院评审.该院在"三乙"创建过程中,始终坚持以详审标准为各项工作的规范,档案工作作为等级评审的重要指标之一,对医院顺利晋级"三乙"有着不可动摇的地位和作用. 相似文献
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卫生部在制定《医院分级管理办法》中,规定将档案管理晋级达标作为医院等级评审申报的必要条件,因而确立了档案工作在医院管理中的地位和作用。 相似文献
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机关档案室“上等级”的基本内容是:由档案行政管理部门制订机关档案室等级标准及其定级升级办法;机关根据办法对照等级标准条件,向考核部门书面申请进级;经过专门的评审小组用直观相加评分方法履行检查验收手续,当得分达到申请等级定级的分数线时,即为合格;由发证机关向申请机关颁发等级证书。机关档案室“上等级”的实质,是用宏观与微观管理方法,对机关档案室实行等级管理。 机关档案室“上等级”,不仅在湖南省已成为一种管理机关档案工作新方式,形成了一股推动机关档案工作的巨大力量,而且全国有不少省市也在研究并推行这一办法。本文拟对“上等级”的方法作一探讨,以求引玉之效。 一、“上等级”的构想具有很大的创造性 机关档案工作是档案事业的基础,一直受到国家的重视和社会各方面的关注。中华人民共和国成立以来,国家先后制订了许多机关档案工作的制度。然而广大档案工作者,尤其是机关档案工作人员,并不满足于忠诚地执行这 相似文献
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高质量的档案编研工作是确保创建等级医院成功的关键要素。在医院等级评审中,应根据评审标准,构建编研材料框架,挖掘馆藏资源,找准编研选题,完善编研史料,准确快速向评审专家提供所需资料,促使医院顺利通过等级评审。 相似文献
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正企业档案既是企业珍贵的信息资源,也是国家信息资源的重要组成部分。"十一五"以来,中铁大桥局摸索出一条符合企业实际,具有自身特色的扎实推进档案工作规范管理,在服务桥梁事业过程中逐步积累经验,形成了良好的发展秩序。一、探索档案工作规范管理路子在开展档案工作规范管理中,我们坚持以服务重点工作为中心,以贯彻档案工作标准及规章制度为主线,以规范管理等级评审为抓手,建立公司机关档案工作量化考评制,二级立档单位档案工作年度目标考核 相似文献
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1989年卫生部下发了<医院分级管理办法>和<医院评审标准>,并在全国各地开展了医院等级评审工作,这是对医院功能、医院管理、医疗技术水平和医德医风等的一次综合评价.医院档案是医院各部门在特殊的职能活动和医疗服务中形成的历史记录,为医院的评审检查提供了依据. 相似文献
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1996年中央组织部组通字[1996]55号文件下达后，按照辽宁省委、大连市委组织部的部署，我校开始对干部人事档案工作实行目标管理，经过多年的努力和艰苦工作，大连大学的干部人事档案工作于2002年8月通过中组部干部人事档案工作一级管理目标评审，成为大连市首批一级达标单位；2006年还获得辽宁省干部档案工作先进集体和个人荣誉称号。 相似文献
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档案精细化管理,就是指对档案工作的各个环节进行细化分解,将精细化管理理念融入档案工作,并归纳总结出各个环节的最佳工作方法,以期实现档案服务功能的最大化。近年来,浙能集团有限公司努力探寻档案工作的新方法、新途径,通过档案精细化管理与实践,带领系统内各单位圆满完成了档案工作目标管理认定、创建国家级(省级)档案室、优良等级评定、档案登记备份和创建数字档案室等多项工作任务,实现了本系统档案工作的跨越式发展,并获得多项荣誉:省直单位档案工作先进集体、省级档案先进个人;企业档案工作省级优秀等级;全省示范数字档案室;1个档案科技项目获浙江电力科学技术三等奖,2个档案课题项目获国家档案局优秀科技成果三等奖。 相似文献