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新会计准则中谨慎性原则的运用 总被引：1，自引：0，他引：1
谨慎性原则是会计核算应遵循的基本原则之一,在新会计准则中得到了全面、深入的运用,正确理解与运用谨慎性原则十分重要。本文分析了谨慎性原则的含义和必要性,阐述了谨慎性原则在会计核算中的运用和体现,指出了谨慎性原则在企业会计运用中存在的现实问题并提出合理建议。 相似文献
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新的俭业会计制度>的颁布和会计准则的修订,扩大了谨慎性原则在会计核算中的运用范围,能否合理、正确地运用谨慎性原则,其所提供的会计信息是否真实、可靠,将直接影响着信息使用者的投资决策与经济利益.文章着重阐述了在会计核算中运用谨慎性原则所产生的积极与消极的双重影响. 相似文献
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谨慎性原则在资产计价中的必要性和现实意义资产的计价。传统上都是以历史成本为计量手段，即取得资产是所花费的全部价款。并保持历史成本的金额永远不变。这一计价原则。符合当今会计准则中的客观性、可比性原则。但这种计价方法没有考虑到市场价格变动的影响。运用会计准则中的谨慎性原则计价，就可以解决这一缺陷． 相似文献
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市场经济条件下，企业内外部的影响因素跌宕诡谲，使企业面临的风险加剧，处于企业管理核心的财务管理需对其有效应对，谨慎性原则的应用就成为必然。 相似文献
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财政部2006年2月16口颁布的《企业会计准则》对资产减值有关会计处理及相关规定进行了修改，在一定程度上体现了“谨慎性”原则．但其较大的自主性也为企业的盈余管理提供了可乘之机。 相似文献
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财政部2006年2月16口颁布的《企业会计准则》对资产减值有关会计处理及相关规定进行了修改，在一定程度上体现了“谨慎性”原则．但其较大的自主性也为企业的盈余管理提供了可乘之机。 相似文献
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市场经济条件下,企业内外部的影响因素跌宕诡谲,使企业面临的风险加剧,处于企业管理核心的财务管理需对其有效应对,谨慎性原则的应用就成为必然. 相似文献
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作为企业经济管理的重要组成部分,会计信息能否及时全面、系统、正确地反映企业的实际运行情况,对企业的经营管理以及对投资者的正确决策起着至关重要的作用.因此,作为会计原则中的一项,谨慎性原则对减少企业经营风险起着决定性的作用. 相似文献
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财政部2006年2月16口颁布的<企业会计准则>对资产减值有关会计处理及相关规定进行了修改,在一定程度上体现了"谨慎性"原则,但其较大的自主性也为企业的盈余管理提供了可乘之机. 相似文献
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从分析历史文化名城的无形文化遗产保护现状和国内外遗产保护的趋势入手，认为虽然名城保护中无形文化遗产保护还处在起步阶段，但也面临很好的机遇。文章分析认为无形文化遗产具有活态性、生活性和多样性的特征，提出了在名城保护中应当实行整体保护、动态保护和广泛参与的三项无形文化遗产保护原则，以及基于上述原则的保护方法。最后，文章通过... 相似文献
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没有人能在谨慎与不谨慎之间划出一条精确的线，我们总是在强调谨慎，却很少去想谨慎是否该有个度。过度地追求谨慎可能会导致会计信息的失真。不同类型的企业会有不同类型的客户，这样他们也就会有不同的经营方式，所以在账务处理上也就应当有所不同。 相似文献
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文章通过分析形成性评价与英语口语教学的关系。阐释了将形成性评价与英语口语教学的目的、思想、方式结合起来的观点，进一步提出了英语口语教学形成性评价的原则和方法。并最后强调了形成性评价与英语口语教学相结合的好处。 相似文献
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文章论述了企业培训的重要性,分析了目前企业培训存在的现状和问题,详细说明了培训应遵循的原则,如何培训的战略原则、长期性原则、学以致用原则、全员培训和重点培训相结合等培训原则. 相似文献
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资金是企业的血液，关系到企业的生死存亡。如何管理好企业的资金，使之满足企业的生产经营的需要，有效防控财务风险和避免财务危机的发生，是中小民营企业的管理者尤其是财务管理人员应十分谨慎的问题。 相似文献
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现代雇员工伤事故损害赔偿的途径，既有工伤保险法的救济模式，也有侵权行为法的救济模式，因而其归责问题也就存在二元性。不能将工伤保险法的适用规则。完全套用到侵权法中去。当雇员遭受工伤需要民法救济的时候。应当适用具有民法调整特点的侵权行为法，在这个法律部门中寻找适合的归责原则。 相似文献
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自2008年全球金融危机以来，由于外贸市场的急剧萎缩，许多从事外贸的家纺企业纷纷转入内销，这加剧了内销市场的压力。危机爆发后，许多消费者都很谨慎，购买欲望降低，给家纺企业的发展带来很大的影响。同时，由于近年来我国房地产市场面临调整，这也给国内家纺企业的发展带了压力。面对着国内市场和国际市场的双重困境。家纺企业要重新树立信心，在危机面前寻对出路，首先应该从自身的发展现状中寻找可能提升综合竞争力的突破口。 相似文献
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资金是企业的血液，关系到企业的生死存亡。如何管理好企业的资金，使之满足企业的生产经营的需要，有效防控财务风险和避免财务危机的发生，是中小民营企业的管理者尤其是财务管理人员应十分谨慎的问题。 相似文献
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文章从“亲亲相隐”原则的历史发展入手，论证了在现有条件下该原则的价值所在，并以其价值为基石，对“亲亲相隐”原则对我国现行刑法可能的影响做出了若干尝试性的探讨。 相似文献
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随着社会多元化发展，对工会管理提出了更高的要求，急需创新理念。开拓思路，引入新的管理模式。而激励机制已经广泛应用于各行各业的管理之中，在企业工会管理中可以发挥重要的作用，从而促进企业工会管理更加高效快捷。《企业工会工作条例》第四条明确规定了企业工会的工作原则：企业工会贯彻促进企业发展、维护职工权益的工作原则。协调企业劳动关系，推动建设和谐企业。 相似文献