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对青少年学生进行挫折教育是全面实施素质教育的客观要求,因此职校应当重视这项工作,使之成为学校思想政治教育的一项重要内容. 相似文献
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随着现代化企业制度的不断建立和完善,企业文化建设已越来越多地受到人们的关注和重视,它已成为推动企业发展的巨大力量,成为企业潜在的资源。营造积极健康的企业文化氛围,离不开思想政治工作这个根本指导思想。正确区分和把握企业文化与思想政治工作的区别和联系,对于加强企业文化建设、创新思想政治工作至关重要。笔者就此谈一些肤浅认识,与大家一起探讨交流。 相似文献
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网络时代企业思想政治工作的机遇与挑战 总被引：1，自引：0，他引：1
随着社会的发展,互联网成为当今社会覆盖面最广、影响力最大的媒体之一,在现代企业中,互联网是思想政治工作的一个新的重要的阵地。认真研究互联网与现代企业思想政治工作之间的关系,用正确、积极、健康的思想文化信息占领这个阵地,抵御消极、颓废、错误的思想和信息,成为现代企业思想政治工作必须面对的课题。 相似文献
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加强和改进思想政治工作,对深化校办企业改革、建立现代企业制度、提高经济效益有着十分重要的意义,必须提高认识,努力做好以下几方面的思想教育工作.思想政治教育应当自始自终,常抓不懈校办企业职工的思想政治工作要紧密结合企业的生产经营活动来进行,并要贯穿于改革开放的全过程和生产经营活动的各个环节.思想政治工作应直接参与企业的长远规划、年度计划、改革方案、干部任免等工作的全过程,在决策与执行过程中充分体现保证监督作用.要从实际情况出发,客观地分析本企业的现状和存在的问题,认真研究和探讨校办企业思想政治工作的规律,联系职工的思想实际,说真话,讲实情,有针对性地开展政治思想教育.积极倡导和发扬有利于改革开放和经济建设的时代精神,教育广大职工树立正确的人生观、价值观及与社会主义市 相似文献
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思想政治工作是企业所有工作的生命线,为-切工作指明了正确的政治方向,是企业不可缺少的生产力要素之一.思想政治工作的一项重要内容,就是要动员和领导广大干部群众,积极学习科学文化知识,努力掌握现代化建设本领.在企业中,思想政治工作的根本作用就是不断改进工作,保证和加速企业生产的发展,尤其在改革开放的今天,思想政治工作已经渗透到了企业生产、经营、管理、安全等工作的方方面面,成为企业不可缺少的生产力要素之一. 相似文献
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廉洁文化建设是国有企业贯彻“三个代表”重要思想,落实以人为本的科学发展观,加强具有时代特征的先进文化建设的重要实践,也是提升企业党风建设和反腐倡廉工作水平,保证企业持续健康发展的客观需要。下面,笔者从以下三个方面谈一谈增强企业廉洁文化活动吸引力、感染力、影响力的方法和途径。 相似文献
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本文阐述了企业文化的建设与思想政治工作的关系,分析了现在企业员工的思想状况,提出了思想政治工作与企业文化建设的做法,论述了两者之间的关系。只有把企业文化的建设与思想政治工作融为一体,在加强和改进企业思想政治工作中,走出一条创新之路,培养出独具特色的企业精神。 相似文献
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改制企业职工的思想政治工作如何开展,现在已经成为了一个热点课题,本文首先思想政治工作环境之变入手,分析改制企业思想政治工作文化环境的变化,然后,阐明了企业从文化建设的角度入手,重树员工的超越价值,和企业共同发展。 相似文献
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计划经济转向市场经济以后,人们的思想异常活跃,商品意识显著增强,过去那种内容枯燥,形式单一的企业思想政治工作已远远适应不了新形势的需要,必须解放思想,更新观念,形成一种能凝结企业核心,调动职工积极性,激发职工团结一致、奋发向上、开拓创新、知难而进、争创一流的团队精神。企业文化已成为企业思想政治工作的重要载体。 相似文献
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计划经济转向市场经济以后,人们的思想异常活跃,商品意识显著增强,过去那种内容枯燥,形式单一的企业思想政治工作已远远适应不了新形势的需要,必须解放思想,更新观念,形成一种能凝结企业核心,调动职工积极性,激发职工团结一致、奋发向上、开拓创新、知难而进、争创一流的团队精神。企业文化已成为企业思想政治工作的重要载体。 相似文献
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张昂 《大科技．科学之谜》2013,(22):333-334
随着新市场环境的不断改变,企业员工的心理状态、思维方式、人生价值观等多个方面都发生了重大的变化,个性化、多样化以及理性越来越突出,这正是社会进步所带来的结果。与此同时,一些新问题也接踵而来,如道德标准的低俗化、团队意识的减弱以及荣誉感的缺失,与过去对比企业员工的心理与思想都更加的多样化与复杂化。因此,在新市场环境下,员工的政治思想工作已经成为企业应当首要面对并急需解决的一项问题,只有做好员工的政治思想工作,才能有效的保证企业其他工作的顺利进行,提高企业的生产力水平。 相似文献
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企业思想政治工作的有效性始终贯穿在企业思想政治工作的全过程,它既是企业思想政治工作的出发点,也是企业思想政治工作的落脚点。要增强企业思想政治工作的有效性,企业思想政治工作就必须适应企业的改革发展变化,与社会环境协调;注意搞好与生产经营、解决具体的实际问题、管理约束和物质激励相结合;企业思想政治工作者应当努力提高自身素质。 相似文献
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周迎春 《大科技．科学之谜》2014,(6):24-24
思想政治工作是企业文化建设的重要组成部分,在企业文化建设中起到关键作用。企业文化建设与思想政治工作的结合,关系到企业文化建设的深入发展,也关系到思想政治工作的改进与创新,必须认识到两者之间的关系和作用。本文在对企业文化建设以及思想政治工作作出概述的基础上,对二者的关系进行了分析,并阐述了思想政治工作在企业文化建设中的作用。 相似文献
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<正>企业思想政治工作是研究企业员工思想政治动态及其形成、发展规律,以及一系列相关社会关系及其变化规律的学科领域,是党的思想政治工作的重要组成部分。而企业文化是指在企业长期生产、经营、管理过程中所形成的以价值为核心的一切形态总和。两者在企业当中以辩证统一的关系存在着。一方面企业文化可以在更大的领域里为思想政治工作提供观念、价值、精神表现的形式与载体,另一方面思想政治工作借助企业文化方式,可以不断丰富内容、深化工作效果。企业文化通过综合运用科学文化和人文文化手段,把思想政治工作中的党的路线、方针、政策的教育内容转 相似文献
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近年来.企业文化建设越来越多地受到关注和重视,成为推动企业发展的内在动力和潜在资源.营造积极健康的企业文化氛围,离不开思想政治工作.本文就如何探索思想政治工作和企业文化建设的融合谈一点体会. 相似文献
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我国正式进入企业改革阶段后,各类型企业制度的现代化建设成为必然要求,与此同时,国家及社会对于包括农垦企业在内的国有企业的企业文化建设以及企业思想政治工作建设有了越来越高的要求。对于国有农垦企业来说,其需要切合实际的加强增强企业员工思想政治工作与文化建设工作的协调性,以实现企业内部员工思想政治文化水平的提升目标,从而从内核质量方面提升相关国有农垦企业在市场环境中的竞争资本。本文旨在探究国有农垦企业思想政治工作建设与企业文化建设的协调与融合,以二者融合的必要性及价值分析为切入点,分析二者融合建设的可行性,以供相关人士参考。 相似文献
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企业文化是经济工作和企业思想政治工作的最佳结合点。分析了企业文化和企业思想政治工作的区别和联系,指出企业文化和企业思想政治工作是辩证的统一,应相互促进、共同发展。 相似文献