首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
目前,高职院校图书馆的重要信息资源没有得到充分地开发和利用,为改变这种现状,图书馆需利用跨界服务理念,为毕业生提供就业信息服务.  相似文献   

2.
一、当前高职院校毕业生就业信息档案管理中存在的几个主要问题 由于高职院校毕业生就业信息档案具有阶段性、过渡性、流动性的特点,而目前多数高职院校普遍重视教学和教研环节档案管理,而忽视学生的毕业生就业信息档案的管理,致使高职院校毕业生就业信息档案管理中存在诸多问题。  相似文献   

3.
加强高职学生就业工作,要进一步树立以就业为导向的新的高职教育发展观,以建设高效的学生就业工作体系为目标,通过加强就业工作机制和队伍建设,提升就业指导工作职能,建立扶助就业困难学生群体的有效工作机制,积极提供就业信息服务,大力开展形式多样的毕业生推介活动,不断推进院校就业市场的培育和建设,努力实现毕业生的充分就业。  相似文献   

4.
《兰台世界》2013,(S6):115-116
<正>目前,高职院校毕业生就业档案管理往往只重视毕业生个人档案管理,忽视了对用人单位的立档工作。对新升格的高职院校来说,毕业院校不但要做好学生的就业档案管理,用人单位也要积极配合做好毕业生的立档工作,及时地整合用人单位资源,迅速调整就业方向,为毕业生提供高校优质的就业服务,值得我们深入探讨。  相似文献   

5.
从分析当前高职院校大学生就业指导服务存在的问题入手,阐明高职院校图书馆开展大学生就业指导服务的意义,并从就业信息资源的提供、大学生就业心理指导、大学生就业能力的培养等方面提出高职院校图书馆开展大学生就业指导服务的措施。  相似文献   

6.
[目的/意义] 针对当前我国高校毕业生就业难的问题,为提高图书情报专业毕业生的就业核心竞争力,对图书情报专业院系就业信息服务的开展进行探析。[方法/过程] 对美国伊利诺伊大学图书情报研究生院向其学生提供的工作列表信息、信息性面试、就业指导、专业组织和邮件列表信息以及密切联系招聘单位等就业信息服务进行分析研究。[结果/结论] 提出可供我国图书情报院校开展就业信息服务的启示:广泛深入地开发就业信息资源,系统连续地搜集就业信息,开展多样化的就业信息服务,提高就业信息服务的效率以及准确及时地提供与传递就业信息。  相似文献   

7.
关于高职院校毕业生就业问题的思考   总被引:1,自引:0,他引:1  
随着社会经济的进一步发展,我国的高职教育发展迅速。本文对当前高职毕业生就业中存在的主要问题、面临的机遇和挑战等方面进行和剖析,并就如何解决高职院校毕业生就业问题进行探讨,为就业工作提供一些思路。  相似文献   

8.
高职院校图书馆开展信息服务社会化的策略与方向   总被引:2,自引:2,他引:0  
对高职院校图书馆开展信息服务社会化的策略与方向进行了研究.分析了高职院校图书馆信息服务社会化的可行性,根据高职院校的特点提出了图书馆信息服务社会化需要调整管理理念、开展特色服务、制定服务策略,指出了为社区、政府、企业及本校毕业生服务的方向.  相似文献   

9.
图书馆信息服务应当包括为毕业生提供就业信息,毕竟提供就业信息服务是图书馆信息服务的一个方面。文章探讨了图书馆为毕业生提供就业信息所具备的优势以及提供就业信息所要做好的工作。  相似文献   

10.
学生档案是高职院校与社会的联系纽带之一,它为学生的毕业就业及今后的选拔、任用、考核提供重要依据,为人才的开发提供信息和数据。在目前我国人事制度改革、就业竞争日益激烈的情况下,加强高职院校学生档案管理,对于促进大学生就业,顺利把人才输送到社会最需要的岗位上有着深远的意义。一、加强高职院校学生档案管理的必要性大学生毕业档案是通过全国统一考试被录取的大学生在毕业时的档案材料,它真实地记载了毕业生的高考成绩、  相似文献   

11.
围绕"工学结合"这条主线,高职院校图书馆开展信息资源建设与信息服务,是教学改革的必然要求.应明确高职院校图书馆信息资源建设和服务的原则,通过校企合作,围绕课程建设,面向行业整合资源,以就业为导向,构建高职院校图书馆信息资源建设和服务模式.  相似文献   

12.
以地方普通本科院校为例,对Web2.0环境下的高校毕业生就业信息查询行为展开调查,分析他们查询行为的新动向,从而明确就业信息服务的重点和方向.  相似文献   

13.
信息时代高职院校图书馆参与学生就业指导初探   总被引:3,自引:0,他引:3  
从指导大学生树立正确的就业观、为大学生提供就业咨询和门路、举办专题讲座、指导择业技巧等方面,阐述了高职院校图书馆在毕业生就业中的指导作用。  相似文献   

14.
高校图书馆对大学生就业信息资源的配置与利用研究   总被引:3,自引:0,他引:3  
随着就业形势的日益严峻,大学生就业难问题越来越突出。高校图书馆作为高校的文献信息中心,面对大学生就业信息之需求,应充分利用自身的先进设备、网络资源和情报信息资源优势,发挥服务职能,积极开拓服务领域,创新服务,建立毕业生就业信息服务体系,为日益严峻的毕业生就业提供全方位的信息支持和保障。  相似文献   

15.
以高职院校毕业生就业难为作眼点,“以就业为导向”精神为指导,提出馆员应树立“学生就业”就是“馆员就业”的理念,探讨以建立专题馆藏、指导学生学会学习、加强与外界联合等为服务手段和方式,以增强学生的就业能力。  相似文献   

16.
以100所国家示范性高等职业院校图书馆为对象,通过网络调查,了解高职院校图书馆IC建设现状和服务开展情况,并提出面向学科化服务构建信息共享空间、面向就业服务构建信息共享空间、基于图书馆文化构建信息共享空间等对策。  相似文献   

17.
高校档案管理部门通过建立高校毕业生档案管理系统,为毕业生提供所需要的学历、成绩证明等服务,为学校和用人单位提供就业信息,发挥档案服务人才、服务社会的作用.  相似文献   

18.
高校档案管理部门通过建立高校毕业生档案管理系统,为毕业生提供所需要的学历、成绩证明等服务,为学校和用人单位提供就业信息,发挥档案服务人才、服务社会的作用。  相似文献   

19.
高校图书馆与大学生就业信息咨询   总被引:12,自引:0,他引:12  
高等院校毕业生就业制度随着市场经济的发展发生了根本性的变革。它由过去的“统包统分”转变为“少数毕业生由国家安排就业,多数学生自主择业”。面对这一新形势,高校图书馆应充分利用自身的信息资源优势和服务功能,设置就业信息咨询部,为大学生顺利就业提供信息服务。  相似文献   

20.
高职院校图书馆作为高职院校文献信息的储藏服务中心,各项服务都是以教师和学生为中心进行和开展的,最大限度满足教师和学生文献信息需求,是高职院校图书馆长期的目标和责无旁贷和责任,在努力为学生提供服务的同时,更应该千方百计利用有利的条件,提高教师信息素质,进一步促进高职院校教学、科研和服务等方面的发展。  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号