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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
新形势下大学生就业问题的解读   总被引:2,自引:0,他引:2  
随着高校的扩招,大学生就业压力日趋严峻.探其究竟,主要来自两方面原因:一是目前的就业机制、用人单位、学校和家庭等外部因素所为;二是求职者自身内因所致.我们应该从完善相关就业法律法规;提高就业者自身素质,更新就业观念;稳定就业指导队伍;完善学校专业设置;尊重子女选择,创造和谐家庭等方面入手,切实解决大学生就业问题.  相似文献   

2.
面对我国劳动力供远大于求、整体社会就业压力巨大、大学生就业难的形势,基于大学生的视角,从大学生自身需要出发,了解大学生对大学生就业指导工作的要求,有的放矢地完善原有的工作机制,将有利于推动大学生就业指导工作向前发展。在对广西大学的毕业本科生进行“就业影响之大学生就业指导因素”无记名问卷抽样调查、统计分析基础上,得出结论:高校应该从职业生涯规划方面对大学生进行教育;加强就业指导队伍专业化建设,保证学校为大学生进行高水平高质量的就业指导,抓出实效;同时,将就业指导溶入于日常教育教学过程。  相似文献   

3.
目前我国高校就业形势非常严峻,就业人数不断达到新高峰.其原因既有目前就业机制不够完善,高校培养方面定位不够明确,缺乏实践教学与就业指导的因素,也有大学生自身就业观念落后、职业能力与学习应变能力欠缺等方面的因素.为应对高校就业的新高峰,国家可以通过加强宏观调控、优化产业结构等各项政策来促进就业,高校应该明确培养目标、加强实践教学和就业指导;大学生自身更应转变就业观念、努力提高自身各方面的素质和能力.  相似文献   

4.
高校大学生的就业已经成为社会十分关注的问题,影响高校大学生就业包括社会因素、学校因素、学生个人因素.如何有效帮助大学生应对就业问题,应当从营造促进大学生就业的社会环境、调整高校专业结构,加强就业指导服务、增强大学生就业主观意识等方面进行.  相似文献   

5.
曾萍 《文教资料》2007,(12):49-51
本文先简单的阐述了高校就业指导的现状,指出目前就业指导中心存在的问题,进而在此基础上提出就业指导中心应该树立为学生服务的观念,通过加强与学校各院系、大学生和企业的沟通和合作,共同提高大学生的就业竞争力来帮助大学生顺利就业。  相似文献   

6.
近年来高职学生就业压力越来越大,面对严峻的形式,如何增加就业机会,提升高职学生就业能力,拓宽学生就业途径显得尤为重要。经调查统计,大学生自身因素、学校就业指导工作不完善和家庭因素已经成为影响大学生就业的三大主要原因。通过从学生和学校双重角度分析得出,在完善就业指导工作的同时,也应加强对毕业生择业期间的心理辅导,树立正确的择业观,从而解决高职学生就业难的局面。  相似文献   

7.
张春荣  苏君 《文教资料》2008,(24):204-205
大学生就业指导工作是关系学校盛衰存亡的重要工作,需要学校全体成员倾心关注.社会需求、学生素质、学校综合实力是影响学生就业的主要因素.从学生角度出发,学生应端正学习态度,明确就业形势,积极完善自我,多途径准备就业从学校角度出发,学校应完善规章制度,改进办学条件,提高教学质量,健全就业指导途径.  相似文献   

8.
大学生就业已经作为衡量一所学校教学质量的重要指标之一,是学校办学理念、教育教学、管理水平等方面的综合反映,牵动着千家万户,是政府、社会、高校和广大师生共同关注的大事.高度重视毕业生就业工作,是贯彻落实科学发展观,科教兴国的必然要求.高校应该坚持以人为本的理念,不断深化教育教学改革,加强就业指导,构建完善的就业服务体系,努力实现毕业生充分就业.  相似文献   

9.
就业压力已经成为当代大学生面临的一个主要压力,就业压力是影响大学生心理健康的重要因素,应对方式和社会支持是就业压力与心理健康之间的重要中介变量.文章主要探讨了高校毕业生就业压力的来源及其社会支持的总体状况和群体分布特点,以及它们与心理健康之间的关系,以期为学校心理辅导工作和高校毕业生就业指导工作提供科学的参考依据.  相似文献   

10.
大学生职业规划五步曲   总被引:2,自引:0,他引:2  
随着1999年高校扩招之后就业形势的日趋严峻,各高校纷纷把毕业生的就业工作列为学校重中之重的工作,不断构建和完善大学生的就业指导服务体系,积极倡导大学生进行职业生涯规划,帮助大学生有意识、有目的、有  相似文献   

11.
促进高校大学生就业的创新思考和措施   总被引:8,自引:0,他引:8  
随着我国高等教育的快速发展,高校大学生人数连年增加,使得学校和社会面临巨大的就业压力。因此,解决高校毕业生的就业就显得很紧迫。文章讨论了在现今就业形式趋向多样化的情况下,为促进高校毕业生的就业,社会、学校和学生就有必要重新认识就业的概念和目标,提出了学校帮助学生规划自己的职业生涯、培养学生的创新创业能力、加大就业指导的力度的方法和促进大学生就业的措施。  相似文献   

12.
高校就业指导模式改革的创新   总被引:9,自引:0,他引:9  
大学生就业状况反映学校的人才培养质量和办学效益。在政府部门努力拓展就业渠道的同时,高校在提高学生就业竞争力方面应有所作为。本文从我国高校就业指导模式着眼,着重对高校就业指导中存在问题进行分析和总结的基础上,针对现存问题提出了加强就业队伍建设、改革就业指导课程、搭建就业信息系统共三方面的对策,以进一步完善毕业生就业指导模式的改革。  相似文献   

13.
随着我国高等教育大众化进程的推进,高校毕业生人数不断扩大,大学生就业压力也急剧增加,大学生就业问题已成为社会广泛关注的焦点.如何帮助学校和学生解决就业难题,加强二级学院就业指导队伍建设具有重要的意义.本文通过对当前二级学院就业指导队伍现状的分析,探讨了加强二级学院就业指导队伍建设的必要性和现实意义,并提出了现实可行的加强措施.  相似文献   

14.
做好高职毕业生的就业工作,应该使学校的就业指导工作全程化、系统化,使大学生一进校就开始规划自己的职业之路,在提高就业指导水平方面,需要高校就业指导人员实现全员化;同时我们的就业指导形式要多样化,以满足学生的就业指导需求。  相似文献   

15.
就业是最大的民生,如何实现大学生高质量就业,始终是高校就业指导服务工作的第一课题。随着高校毕业生规模逐年增长以及国内外不确定因素的增加,高校毕业生面临多重就业压力,就业指导服务工作迎来前所未有的挑战。在此背景下,高校应认清当前形势,充分借助“互联网+”之优势,从就业课程、个体咨询、求职招聘、跟踪服务等方面,改进就业指导工作方式方法,不断提升大学生就业指导服务工作效能。  相似文献   

16.
邓红  廖红红  唐丽 《文教资料》2009,(3):234-237
随着大学生毕业人数的猛增,就业形势的严峻,在校大学生尤其是西北地区大学生就业压力普遍较大.本研究以兰州大学在校本科生为对象,从个人能力、专业因素、就业环境等多个视角对压力产生的来源进行理性分析,发现学校就业指导对学生成功就业发挥着举足轻重的作用.因而,多方面共同作用调整学生面对就业压力的心态有利于在校学生的成功就业.  相似文献   

17.
目前,随着我国高等教育的发展,地方高校大学生就业问题成为当前社会、学校、家长共同关心的问题.文章分析了地方高校大学生就业能力低的原因,并探索出突出地方高校办学特色,强化学生专业能力培养,完善就业指导体系,增强毕业生的就业心理品质,加强大学生社会实践实效性等提升大学生就业能力的策略研究.  相似文献   

18.
做好高校大学生就业工作,是关乎学校的生存与发展、关乎学生的切身利益的大事。做好就业指导服务,是高校以学生为本,做好就业工作的重要体现,如何有针对性、有时效性地做好就业指导服务,是值得深思和探讨的问题。我们不妨从树立就业指导服务的理念、实行全程的就业指导服务、完善就业指导服务机构体系和就业指导课程体系、搭建学生就业平台、落实做好毕业生反馈跟踪几个方面去着手,提高高校就业指导服务的质量。  相似文献   

19.
论构建新时期高校就业指导和服务工作体系   总被引:5,自引:0,他引:5  
近年来,渐趋严峻的大学生就业形势导致大学生的就业问题成为备受社会各界广泛关注的热点话题.造成大学生就业难的原因是多方面的,将就业政策宣传、理论课程指导和就业实际工作结合起来,通过实地走访调查,对我国高校当前的就业工作进行研究并指出,高校负责就业工作的职能部门应该不断探索和创新,积极改进和完善就业指导和服务体系,促进大学生的充分就业和稳定就业.  相似文献   

20.
大学生职业生涯规划的思考   总被引:2,自引:0,他引:2  
在就业压力日趋激烈的今天,高校的学生就业指导工作不是短期行为。高校应把大学生职业生涯规划贯穿在学生就业指导全过程,作为高校就业指导工作的重要手段和核心内容,以提升学生就业的科学性和实效性。  相似文献   

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