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人才，是治国强国之本，也是治档兴档之本。只有高素质的人才不断出现，档案事业才能始终充满活力。紧紧抓住培养人才、吸引人才、用好人才三个环节，培养一支适应档案信息化建设的高素质的档案队伍，才能推进档案工作的创新发展。 相似文献
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杨安莲 《信息管理(上海)》2003,16(3):38-41
本文对“档案工作现代化”这一概念的内涵和外延进行了分析与阐述，其内涵包括四个方面的内容：一是创新的档案工作理念，二是先进的档案工作手段，三是科学的档案工作管理，四是高素质的档案工作人员。其外延包括档案业务工作自动化建设、档案工作标准化建设、档案工作信息化建设和档案工作中现代管理机制与方法的引进。 相似文献
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创新是档案工作发展的动力源泉，也是国家信息化及人民群众对档案工作的要求。党的十六大确定了全面建设小康社会，加快推进现代化，实现中华民族伟大复兴的奋斗目标，档案部门和档案工作者紧紧围绕这一目标．与时俱进，自觉投身到档案工作创新的实践巾，创新档案工作理论、创新档案工作服务机制和管理模 相似文献
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张新建 《信息管理(上海)》2004,17(4):63-64
为适应机关编制调整，加强保密档案队伍人才建设，加快档案信息化建设，成都军区于3月28日至4月22日在昆明举办保密档案业务培训班。军区机关和各大单位保密档案专职干部、保密档案室主任、保密员、网络安全管理员，作战师、带部队军分区保密员共65人参加。军区首长对培训非常重视， 相似文献
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该从全省档案工作实际出发，提出在新的一年中四川档案工作的主旋律是求实创新，必须在转变思想观念、档案馆库建设、档案基础业务工作、档案信息化建设、档案信息资源开发、档案科技工作、档案部门人才培养等七个方面有新的突破。 相似文献
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随着我国改革开放的不断深入,社会主义市场经济迅速到来,人才问题也成为关系党和国家事业发展的关键问题,人才资源已被公认为是一种重要的战略资源而倍受关注。只有高素质的人才不断出现,档案事业才能始终充满活力。紧紧抓住培养人才、吸引人才、用好人才三个环节 ,培养一支适应档案信息化建设的高素质的档案队优,才能推进档案工作的创新发展。 相似文献
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目前，档案信息化建设工作已在各普通高校逐步开展起来。然而，在档案信息化建设进程中，设备投入容易，人才培养难的问题日渐突出。尤其是一些规模较小、档案工作较少的高校，现有的档案工作人员无论从数量上还是质量上，都很难达到档案信息化建设的要求，是加快档案信息化建设的最大障碍。档案信息化建设是一项极复杂的、专业技术性极强的、长期的、庞大的系统工程，因此，培养选拔适应信息时代的档案人才迫在眉睫。 相似文献
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正档案信息化建设是一项长期、全面而又具体的工作,信息化的实现不是档案馆(室)某一部门的工作,也不是单靠几个计算机技术人员就能实现的,它需要所有档案人员的积极参与与配合,档案队伍素质对档案工作信息化建设的质量起着关键的作用,因此,档案队伍计算机技能的提高是目前档案部门素质教育的重中之重。信息化是当今世界和社会发展的大趋势,档案馆(室)只有克服困难,迎头赶上,与其他行业同步发展, 相似文献
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<正> 面对新的世纪与新的挑战,信息化已经成为经济发展和社会进步的一个战略制高点。能否抢占先机,把各项工作纳入信息化建设的快车道,成为衡量档案部门是否更好地适应时代发展要求的重要标志。自1998年以来,玉溪市档案局(馆)紧紧围绕“建设一流档案队伍、争创一流管理水平、树立一流服务观念”的发展目标,积极推进档案现代化管理水平,全方位、大气魄、务实高效地实施了档案管理信息化建设,提高了档案管理水平,推动了玉溪档案现代化工作的顺利开展。 相似文献
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“九五”已成为历史，“十五”伴随着新世纪的钟声来临，面对新千年起步的五年，档案工作该干些什么，笔者就此谈些浅见。 一、重视人才培养，是档案工作可持续发展的根本保证 人为万物之灵。档案工作发展所依赖的技术条件、先进设备，需要高素质的人才来实施。“十五”期间，我国将会出现一个跨越式发展的五年，特别是面对西部大开发，地处西部的贵州，会有一个意想不到的发展速度。档案部门对此要有充分的思想准备和积极的对策。 （一）配合机构改革的实施，强化在职干部的继续教育和把住进人关，是建设一支高素质的档案干部队伍的根本保… 相似文献
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实现档案工作与备行业、各部门、各项工作的协调发展，推动档案业务建设、法制建设、队伍建设，提升辽河石油勘探局档案管理水平，是摆在我们面前的重要任务。自1999年8月原辽河局档案馆整体划归中油辽河分公司以后，辽河局档案管理部门出现空缺。2001年11月26日，正式成立辽河局档案馆．有了编制人员，确立了职 相似文献
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正以信息化和网络化为代表的新形势给档案管理工作带来了新的挑战,也对档案队伍建设提出了新的要求。新形势对档案工作提出了更高的要求,要想得到社会的认可,必须先搞好自身的建设,把基础性工作做实,把重要性工作做好,把探索性工作做新,以崭新的面貌面对档案事业发展的挑战。加强档案队伍建设,是确保档案事业实现可持续发展的先决条件。只有建立起一支政治强、业务精、作风好的高素质档案工作队伍,档案事业才会有广阔的发展前景。 相似文献
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创新——高校档案馆发展的突破口 总被引：2，自引：0，他引：2
高校档案馆发展的突破口是:加快高校档案馆的数字化创新建设,建立文档一体化管理创新系统,尽快出台档案信息化标准,建立健全人才引进与培养机制,建立高校档案信息安全保障体系和加强高校档案法制宣传力度。 相似文献
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目前，档案部门正紧紧抓住服务这个关键，广泛开展档案服务工作的理论创新、体制创新、科技创新，如北京市西城区机关档案管理中心、珠海市政府件中心的建立，河北省迁安市档案部门开展为农民代存第二轮土地承包合同服务，档案工作进社区进家庭等。这些工作，是档案部门更新服务观念、创新服务机制，提高服务水平的新尝试，受到广大群众的欢迎和称赞，具有很强的生命力。但是，随着档案服务创新的深入开展，我们也发现，人才问题、思想认识问题以及基础业务建设问题越来越制约着服务能力的提高。 相似文献
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各级领导对档案工作的关心和支持是档案事业顺利发展的保证，在帮助档案部门解决各种实际问题时，应当着力解决好投入、馆库、信息化和队伍建设等主要问题。 相似文献
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贯彻落实党的十六大和十六届五中全会精神，努力构建和谐社会，是当前和今后一个时期的重大战略任务．也是一项系统工程。档案部门有责任、有义务为构建和谐社会提供优质高效的服务。近年来，萧山区档案工作在区委、区政府的正确领导下。在省、市档案局的指导帮助下，坚持科学发展、率先发展，创新档案服务机制，增强档案服务能力，取得了一定成效。“十一五”期间，我们要进一步加强档案资源建设、信息化建设、队伍建设和法制建设，不断提升公共服务能力，为建设和谐萧山做出贡献。 相似文献
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论档案专题数据库建设 总被引：2，自引：0，他引：2
档案专题数据库建设是信息化条件下档案信息资源开发利用的一项创新手段和重要途径，也是档案数字化建设的目标和任务之一，在今后档案信息化过程中，应当注重档案专题数据库的开发与利用工作。 相似文献