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1.
澳大利亚是一个高福利国家,其成熟而完备的养老保障体系被公认为世界上运作最为成功的模式之一。1992年,澳大利亚政府为了应对日益严重的社会老龄化,提出建立三个支柱模式的养老保障体制,包括作为社会基本安全保障网的政府养老金计划(Age pension)、强制雇主缴存到雇员养老金基金账户 相似文献
2.
智利和新加坡养老个人账户的比较分析 总被引:2,自引:0,他引:2
智利和新加坡建立了两种不同类型的个人账户制度。在缴费方面,新加坡由职工和雇主共同负担,而智利则完全由职工个人负担。在发放方面,智利个人账户的养老金领取形式更为多样化。管理方面,智利由国家监管,私营投资管理,而新加坡则由政府管理,政府经营,但个人有一定的投资选择权,两国政府都有最低回报率和最低的养老津贴的担保。在运行效果上,智利的私营养老个人账户要优于新加坡的个人账户制度。 相似文献
3.
中国农村养老保障制度建设的阶段性 总被引:11,自引:0,他引:11
刘洪波 《华中科技大学学报(社会科学版)》2005,19(1):72-75
我国农村养老保障制度建设应分两步走:近期制度建设和中长期制度建设。在近期考虑到农民群体分化的现实,针对不同的群体采取不同的保障措施;中长期则追求城乡养老保障制度整合.将日前城镇的社会统筹部分养老金扩展到农村,使其成为全民共享的养老保障项日。可采取城市化、“土地换保障”、改“农业税”为“养老保障费”及人口政策和养老保障政策相结合等措施解决制度建设的资金短缺问题。 相似文献
4.
李相合 《内蒙古师范大学学报(哲学社会科学版)》1997,(6)
社会保障制度特别是社会保险制度是培育劳动力市场的必要条件。然而,社会保障制度改革落后,严重制约了劳动力市场的培育和发展,因而,必须加快养老、失业、医疗保险制度的改革,形成社会救济、社会福利、优抚安置和社会互助、个人储蓄保障相结合的多层次的社会保障制度,以促进劳动力市场的培育和发展 相似文献
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6.
张欣欣 《山西师大学报(社会科学版)》2005,32(Z1):14-16
随着社会老龄化的趋势加剧,社会保障制度中的养老保险面临巨大的资金缺口,因此很多学者提出适当延长退休年龄、做实个人"空帐,以分流养老基金的压力.笔者认为,解决问题还要从改革完善养老保险制度本身入手,尝试提出养老保险的"三支柱"模式.即将养老金来源划分为统筹部分、个人账户部分、商业化部分.并且以针对农民的"上海市小城镇社会保险"制度实行的"25%+X"的模式为例,说明了"三支柱"模式的初步应用. 相似文献
7.
养老保险是社会保险制度的重要组成部分。为促进美好安徽建设,加快建立与人口老龄化进程相适应、与经济社会发展水平相协调的社会养老服务体系。本文通过对安徽省基本养老保险制度近10年缴纳的现状调查,分析影响养老金缴纳的因素,结果显示人口老年化是影响本省养老金缴纳的重要因素。运用统计方法,归纳出安徽省养老保险缴纳过程中存在的诸多问题,并提出相应的建议与措施。 相似文献
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王平 《金陵科技学院学报(社会科学版)》2023,(2):50-57
个人养老金制度的建立标志着我国补齐了养老保险体系第三支柱的短板,对于满足人民群众日益增长的多样化养老需要、增进民生福祉具有重要意义。人口老龄化严重、养老金资产结构不平衡、养老金缺口大等现实迫使我国必须发展个人养老金制度。自2022年11月启动实施以来,我国个人养老金制度运行平稳,但参与人数、缴费和投资金额仍有较大提升空间,在税收优惠、资金流动性、产品供给、配套体系建设和宣传教育等方面仍存在不足,需在体制机制建设、产品服务创新、投资者教育等方面下功夫,才能不断提升民众缴费和投资的积极性,推动个人养老金制度的可持续发展。 相似文献
10.
林玲 《濮阳职业技术学院学报》2013,(5):27-32
《侵权责任法》第35条规定了个人雇主的替代责任制度,其无过错归责原则存在法律逻辑和实务的弊端,过度损害雇主的利益。第35条未区分雇员和具有独立人格独立责任的承揽人,司法实务易一刀切判案。雇主替代责任需要雇主的追偿权制度,权利的配置上宜损害结果作为决定因素,过错程度作为参考因素。本文以法条为切入点层层分析雇主替代责任,以期对我国替代责任制度的完善有所裨益。 相似文献
11.
我国的民商法律制度对雇主责任缺乏规范,因而借鉴各 立法,应确立其为无过失责任,进而确立合理的责任构成要件:雇主只对其雇员之侵权负责;雇员之侵权须之执行职务时产生;雇员之行为符合一般侵权的构成。 相似文献
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13.
英国国家养老金制度及其启示 总被引:1,自引:0,他引:1
丁建定 《华中科技大学学报(社会科学版)》2002,16(3):34-38
国家养老金制度是英国社会保障制度的主要组成部分,英国国家养老金制度经历了免费养老金,缴费养老金和与收入相联系的养老金等阶段,逐步建立起多类型,多层次的国家养老金制度,英国国家养老金制度所具有特点对于中国特色养老金制度的建立具有有益的启示。 相似文献
14.
目前国家尚未出台统一的事业单位养老金改革办法和操作规则,事业单位职工养老意识淡薄,事业单位职工养老保险基础薄弱,基层单位多处于等待、观望状态。必须加大事业单位养老金发放社会化宣传力度.尽快制定统一的事业单位养老保险发放政策,改变养老保险的征缴方式,改变事业单位养老金计发办法,多方筹集养老保险基金,建立调剂金制度。 相似文献
15.
高校属于公益服务类的事业单位,高校教师在参加社会基本养老保险的基础上,加入高校职业年金计划,可以在保障事业单位养老保险改革后,养老金水平不下降,从而减少养老保险改革的阻力,也符合养老金刚性的特点。养老保险作为平滑劳动者一生收入的递延工资,是劳动者福利体系的重要部分。探索与研究建立高校的职业年金制度,对于完善我国多层次的养老保险制度体系,具有很强的现实意义。 相似文献
16.
雷晓康 《中国高校社会科学》2023,(1):135-142+160
完善“三支柱”养老保险体系,是我国养老保险制度的优化目标之一,但作为第三支柱重要组成部分的个人养老金发展较为缓慢。近些年我国第三支柱养老保险相关政策尽管不断丰富,但个人养老金发展仍然低于预期。养老投资储备资金不足、养老投资知识及意识缺乏、投资渠道狭窄、收益率缺乏竞争力等,是我国第三支柱养老保险发展面临的现实困境。数字化、信息化等高速发展为此提供了新的机遇。数字赋能更符合第三支柱养老保险受众需求、提升其可操作性,通过打通三支柱养老保险产品、广泛开展公众养老投资教育、规范个人养老金市场、建立简易投资模式等方式,能够更好推动第三支柱养老保险高速发展。 相似文献
17.
良好的雇主品牌可以提升企业的社会价值,吸引和留住最好的雇员,增强竞争优势,雇主品牌变得越来越重要的原因在于,在日益激烈的人才竞争形势下,员工更在意自己所服务的公司形象,更愿意为能够创造更多社会附加值的雇主服务。[编者按] 相似文献
18.
罗钢 《深圳职业技术学院学报》2006,5(1):72-76
智利是世界上实现职工养老制度改革和转轨的成功典范。本文对智利职工养老制度改革和转轨的关键环节:个人帐户资本积累制、民营管理公司投资营运养老金基金和政府承担隐性养老金债务等方面,进行评析,为中国职工养老制度改革和转轨提供借鉴。 相似文献
19.
李平 《华中科技大学学报(社会科学版)》2005,19(4):56-60
社会福利制度极大影响劳动力市场上雇主和雇员的行为,从而影响失业率。文章从社会福利制度对劳动力市场上供给和需求影响的角度来部分解释欧洲、美国失业率的差异,并对我国如何设计合适的社会福利制度来减少失业、保证社会公平提出建议。 相似文献
20.
当代中国社会保障制度的改革 总被引:1,自引:0,他引:1
社会保障制度是市场经济正常运行的一个基本支柱,而建国初期我国所建立的社会保障制度难以适应建立社会主义市场经济体制的需要。本文着重分析了社会保障体系中的核心部分──社会保险制度的改革,认为要建立适合我国国情的社会保险制度,必须实行多层次的、保险金由国家、企业和个人共同负担的、社会统筹和个人帐户相结合的社会保险制度,同时要建立失业保险制度。 相似文献