In‐service training for teachers who work in full‐day schools. Evidence from Greece1     

Anna Saiti  Christos Saitis 《欧洲师范教育杂志》2006,29(4):455-470

The purpose of this paper is to examine teachers perceptions of the effectiveness of training for teachers who work in ‘full‐day’ schools in the professional development of teachers and the implications for education policy. Through an empirical investigation this paper points out that recent education reforms regarding in‐service teacher training cannot be considered as the most important positive influence on teachers' progression and consequently on meeting the learning needs of pupils in full‐day schools. The lack of encouragement and motivation offered by the Greek school administration is linked to the unwillingness of Greek school teachers to participate in in‐service training. As a result of the latter, there are teachers in full‐day schools offering extra curricula activity who are without the appropriate knowledge and the skill of reflection, teachers who have not developed the qualifications to teach effectively. Thus, it is evident that teacher in‐service training in Greece needs careful reconsideration by the Ministry of Education. All schools (all types) should have appropriately‐trained teaching staff and teachers that adjust more easily to the social, technological and academic changes that naturally occur in the school environment.

L'objectif de cette étude est d'examiner les perceptions des instituteurs au sujet de l'efficacité de la formation reçue par les instituteurs travaillant dans les écoles à horaire élargi sur leur développement professionnel ainsi que sur la politique éducative. Basée sur une approche expérimentale, cette étude constate que les reformes éducatives récentes concernant la formation des instituteurs lors de leur horaire de travail ne saurait avoir un impact positif et considérable sur leur progrès ni les aider à répondre aux besoins éducatifs des élèves des écoles horaire élargi. Le manque d'encouragement et de motivation de la part de l'administration scolaire grecque est étroitement lié aux réticences des instituteurs grecs de suivre une formation supplémentaire après leur nomination. Par conséquent, il y a des instituteurs dans les écoles à horaire élargi chargés d'animer des activités hors programme sans posséder ni les connaissances nécessaires ni la compétence de transmission, à savoir des instituteurs complètement démunis de toute aptitude qui leur permettrait d'enseigner efficacement. Il est donc bien évident que la formation des instituteurs en Grèce, après leur nomination, nécessite une réforme adéquate de la part du Ministère de l'Education. Chaque école, indépendamment de sa catégorie devrait être équipée d'un personnel formé et les instituteurs devraient s'adapter plus facilement aux changements sociaux, technologiques et académiques advenant dans le milieu scolaire.

El objetivo de este artículo es analizar las percepciones de los profesores sobre la efectividad que tienen los cursos de formación para profesores en activo en colegios de día completo, en su desarrollo profesional, así como sobre sus implicaciones en la política de educación. A través de un estudio experimental, este artículo pone de relevancia que las recientes reformas de la educación relacionadas con los cursos de formacion de profesores en activo no se consideran como la influencia positiva mas importante en la progresión de dichos profesores y por consiguiente en la consecución de las necesidades educativas de los estudiantes en los colegios de día completo. La falta de estímulo y motivación por parte de la administración escolar de Grecia está relacionada con la reticencia de los profesores de educación primaria de Grecia a someterse durante su servicio a cursos de formación. Como consecuencia de esto último, existen profesores en los colegios de día completo que ofrecen actividades extra‐curriculares sin los conocimientos necesarios y los reflejos adecuados, profesores que no han desarrollado las cualificaciones necesarias para enseñar con eficacia. Por lo tanto, es evidente que el Ministerio de Educación griego debe reconsiderar minuciosamente los cursos para profesores en activo. Todos los colegios (todos los tipos de colegios) deben de disponer en su plantilla de profesores con una formación adecuada y que sepan adaptarse con mayor facilidad a los cambios sociales, tecnológicos y académicos que ocurren de forma natural en el ambiente escolar.

Zweck dieser Studie ist die Nachforschung der Ansicht von Lehrern über die Wirksamkeit der Weiterbildung von Lehrern, die speziell in Ganztagschulen tätig sind, sowie ihre Berufsentwicklung und die Konsequenzen auf die allgemeine Ausbildungspolitik. Wie es mittels empirischer Annäherung gezeigt wird, es könne nicht angenommen werden, dass die letzten Reformen im Bereich der Weiterbildung von Lehrern während ihrer Tätigkeit, ihren Fortschritt, und demnach ihre Anpassung auf die Ausbildungsbeduerfnisse der Schüler von Ganztagsschulen, positiv und bedeudent beeinflussen. Der Mangel an Motivation von der Seite der Griechischen Schulverwaltung wird verbunden mit der Abgeneigtheit der Griechischen Lehrer, sich nach ihrer Einstellung weiterzubilden. Das hat wiederrum als Folge, dass es in Ganztagsschulen Lehrer gibt, die für Aktivitäten ausserhalb des dienstlichen Ausbildungsplans zuständig sind, und die über die notwendigen Kenntnisse und die Fähigkeit der U?bertragbarkeit nicht verfügen, also Lehrer mit unzureichenden Qualifikation, die nicht effektiv lehren können. Folglich, es ist Tatsache, dass in Griechenland die Weiterbildung der Lehrer nach ihrer Einstellung, sorgfältige U?berprüfung von der Seite des Ausbildungsministeriums bedarf. Alle Schultypen sollten über das geignet ausgebildete Personal verfügen, und die Lehrer sollten sich den gesellschaftlichen, technologischen und akademischen Änderungen, die naturgemäss im Schulbereich auftreten könnten, leichter anpassen.  相似文献   

The New State Policy for Teacher Education and Training in Bulgaria: An overview of provision for vocational education     

Mariana Ilieva  Senia Terzieva 《欧洲师范教育杂志》2000,23(3):299-306

The dynamics of change in Bulgaria are supported by changes in state policy in the development of the education system. Since 1995, the training of teachers for vocational education has taken a leading place in this policy: two decrees of the Council of Ministers of the Republic of Bulgaria have been published which regulate the activity of higher education institutions in that sphere. The new strategy broadens the scope of educational structures and regulates the most significant aspects in the training of teachers for vocational education-the curriculum, the ways of organising teacher education and its staffing. The present commentary interprets the didactic and pedagogical essence of the different rules and the professional and psychological consequences of their adoption in real life. On the basis of the results of the current state policy, it can be concluded that its impact on the quality of the education for the attainment of qualified teacher status is positive with respect to human resource development and the motivation of university lecturers for the successful fulfilment of their mission in this direction. Les changements dynamiques en Bulgarie se voient favorisés par les changements de la politique d'Etat au niveau de l'enseignement ainsi que par le développement du système éducatif dans ses différents degrés. Depuis 1995 la formation de professeurs pour les écoles professionnelles repose sur une nouvelle base normative. Cette dernière fixe le règlement des activités des écoles supérieures en ce qui concerne la formation des professeurs. La stratégie moderne élargit l'éventail des structures d'enseignement et règle les aspects les plus importants du développement institutionnel de l'enseignement dont le but est l'obtention de la qualification professionnelle de "professeur"-le contenu éducatif (standards), les procédés d'organisation de l'enseignement et les exigences concernant les effectifs académiques. L'analyse présentée ici, donne une interprétation de l'entité didactique des différents règlements ainsi que de certaines conséquences pédagogiques et psychologiques dues à leur transposition dans les conditions réelles de la pratique d'études. Du caractère même des changements en cours dans la politique d'Etat résultent les conclusions illustrant l'influence de celle-ci sur la qualité de la formation des professeurs, sur les aspects positifs du développement des ressources humaines et sur la stimulation des enseignants dans la réalisation de leur mission éducative. Los cambios dinámicos en Bulgaria se ven favorecidos por los cambios de la política educacional del Estado así como por el desarrollo del sistema educativo en sus diferentes niveles. Desde 1995 existe una nueva base normativa que reglamenta la actividad de las escuelas superiores en lo concerniente a la capacitación de maestros para las escuelas profesionales. La nueva estrategia amplía las estructuras educacionales y regula los aspectos más significativos del desarrollo institucional de la enseñanza para la obtención de la calificación profesional de "maestro"-el contenido educativo (estándar), las formas de organización de la enseñanza y las exigencias hacia el cuerpo docente. El análisis expuesto aquí presenta una interpretación esenciadle carácter didáctico de los diferentes reglamentos y de algunas consecuencias pedagógicas y psicológicas de la aplicación de dichos reglamentos bajo condiciones reales de la práctica docente. A partir del carácter de los cambios actuales en la política estatal se ha llegado a conclusiones sobre la influencia de esta política en la calidad de la capacitación de los maestros, sobre su papel positivo en el desarrollo de los recursos humanos y en el incentivo a los profesores universitarios para el cumplimiento de su tarea. Die dynamische Veränderungen in Bulgarien wurden durch Änderung der Staafsausbildungspolititk und Entwicklung der Bildung in verschiedenen Schichten unterstützt. Seit 1995 ist die Vorbereitung der Lehrer für die Berufsschulen auf eine neue Normativbasis gestellt. Sie reglamentiert die Tätigkeiten der Hochschulen in Richtung Lehrerausbildung. Die neue Strategie erweitert das Gebiet der Ausbildungstrukturen und reguliert die bedeutende Gesichtspunkte in Institutionalentwicklung der Berufsqualifikation Lehrer-Unterrichtsinhalt, die Organisationsmethoden und die Anforderung am Akademiebestand. Die vorlegende Analyse gibt sowohl eine Interpretation des didaktischen Wesens verschiedener Reglament, als auch einige Pädagogische und psychologische Folgen der Einsaz in realen Ausbildungspraxis. Aus der Änderung der Staatspolitik sind einige Schlussfolgerungen gezogen-ihr Einfuss auf die Bildungsqualität der Lehrer, auf die positive Aspekte menschlichen Ressourceentwicklung und Stimulierung der Universitätslehrer in dieser Richtung.  相似文献   

Les repre´sentations des futurs enseignants que´becois du primaire au regard de la formation initiale et des responsabilite´s des formateurs     

François Larose  Yves Lenoir  Vincent Grenon  Carlo Spallanzani 《欧洲师范教育杂志》2000,23(3):275-288

Dans cet article, nous faisons état des résultats d'une recherche menée auprès des divers intervenants du processus de formation initiale à l'enseignement préscolaire et primaire à l'Université de Sherbrooke. L'objectif de la recherche était de dégager les représentations sociales des diverses catégories d'intervenants au regard des concepts de compétence, de pédagogie et de didactique, ainsi que sur la place et les fonctions attribuées par les étudiants aux différents types de formateurs. Les résultats suggèrent que les étudiants ont des positions beaucoup plus rapprochées de celles des enseignants du primaire que de celles des formateurs universitaires. Ils montrent également plusieurs distinctions quant à l'attribution des compétences de formation aux divers types d'intervenants et quant aux lieux privilégiés de formation. Ces constats soulignent l'importance d'établir un dialogue plus étroit entre les divers partenaires de la formation initiale des futurs enseignants. In this paper, we present various results of a piece of research undertaken with different partners involved in the teacher education programme offered by the University of Sherbrooke (Canada). The main purpose of the research was to identify the place and role that should be taken by various categories of trainer. Our results suggest that students align their behaviour far more closely to that of serving teachers than they do to those of academics. Results also reveal many distinctions between students' categories about what are the specific competencies of the trainers as well as what is the best training context. These results confirm the importance that should be given to improving dialogue between the various partners in programmes of teacher education. En este artículo tratamos de los resultados de una investigación realizada con los varios actores del proceso de formación inicial docente al preescolar y al primario en la Universidad de Sherbrooke. El objectivo central de esta investigación era de indicar las representaciones sociales de dichas categorías de actores a propósito de los conceptos de competencia, de pedagogía y de didáctica, asíque el lugar y la función atribuida, de parte de los estudiantes, a las varias categorias de formadores. Segun los resultados de la investigación, las representaciones de los estudiantes quedan mucho mas cercanas de aquellas compartidas por los docentes del medio (preescolar y primario) que de las representaciones de los docentes universitarios. Se notan también muchas diferencias en terminos de reconocimiento de unas competencias a la formación y de lugares de formación mas importantes atribuidas a las varias categorias de formadores. Estos logros van en el sentido de mejorar el diálogo entre los varios partenarios de la formación de los docentes. In diesem Artikel stellen wir die Ergebnisse einer wissenschaftlichen Forschungsarbeit gegenüber verschiedener Intervenienten im Entwicklungsprozess der Grundausbildung in der Kindergartenausbildung sowie in der Grundschulausbildung auf der Universität von Sherbrooke vor. Vorhaben dieser Forschung war es die sozialen Vorstellungen der verschiedenen Kategorien von Interventienten gegenüber der Vorstellung von Kompetenz, Pädagogik und Didaktik, sowie die Stellung und Funktion verschiedener Ausbildungstypen hervorzuheben. Die Ergebnisse lassen darauf schliessen dass der Standpunkt der Studenten näher an den der Grundschullehrer herankommt als an den der Universitätsausbilder. Sie zeigen auch grundlegende Unterschiede in der Zuteilung der Kompetenzen der Ausbildung in den verschiedenen Interventionstypen sowie in den bevorteiligten Ausbildungsorten. Diese Feststellung unterstreicht die Wichtigkeit eines engeren Dialogs zwischen den verschiedenen Partnern der Grundausbildung des zukünftigen Lehrpersonals.  相似文献   

‘You just can’t do it like that—it's just wrong!' impressions of French and English trainee primary teachers on exchange placement in primary schools abroad: the value of experiencing the difference     

Elizabeth Newman  Joan Whitehead  Claire Planel 《欧洲师范教育杂志》2004,27(3):285-298

This paper focuses on the European policy initiative to increase the number of teachers able to teach a modern foreign language in primary schools. It particularly focuses on the exchange placement which is an integral part of a training programme run by a university faculty of education in England and an Institut de Formation des Maîtres in France. Through an analysis of interviews with trainees about their placement experiences a number of tensions emerged as trainees' own assumptions about approaches to teaching and learning were challenged. The paper points to the benefits of the placement in both helping trainee teachers reflect upon their own national education culture and language and also understand and appreciate the differences that underlie another educational culture and language.

Cet article cible l'initiative de la politique européenne pour augmenter le nombre d'instituteurs capables d'enseigner une langue étrangère vivante dans les écoles primaires. Il vise en particulier les stages d'échanges qui font parties intégrantes d'un programme de formation mené par une faculté universitaire en Angleterre et par un Institut de Formation des Maîtres. A travers une analyse des entretiens conduits avec les futurs instituteurs à propos de leurs expériences de stages, il est apparu un certain nombre de conflits alors que leurs conceptions personnelles des approches d'enseignement et d'apprentissage ont été contestées. L'article souligne les bénéfices tirés des stages. Ils permettent d'aider les instituteurs en formation à réfléchir sur leur propre culture d'enseignement et sur leur langue. Ils permettent aussi de comprendre et d'apprécier les différences qui sont à la base d'un autre système d'éducation et d'une autre langue.

Diese Arbeit konzentriert sich auf die europäische Initiative, die das Ziel hat, die Anzahl von Fremdsprachlehrern an Grundschulen zu erhöhen. Sie beschreibt in erster Linie die Austausch‐praktika, die im Rahmen der Kooperation zwischen einer erziehungswissenschaftlichen Fakultät in England und einer entsprechenden Institution in Frankreich, dem Institut de Formation des Maîtres, einen wesentlichen Bestandteil der Lehrerausbildung darstellen. Eine Analyse von gezielten Gesprächen mit Praktikanten hat folgendes gezeigt: Spannungen treten während der Praktika zutage, weil die Erwartungen der Praktikanten bezüglich Lehr‐ und Lernmethoden herausgefordert werden. Die Arbeit weist ferner auf die Vorteile des Praktikums hin. Einerseits hilft das Praktikum den Lehrern in der Ausbildung, über ihre eigene nationale pädagogische Kultur und ihre Sprache zu reflektieren. Andererseits hilft ihnen diese Zeit, Unterschiede zu verstehen und Eigenheiten schätzen zu lernen, die einer anderen pädagogischen Kultur und einer anderen Sprache zugrunde liegen.

Este documento enfoca en la iniciativa europea de la política para aumentar el número de maestros capaces de enseñar un idioma extranjero moderno en escuelas primarias. Particularmente enfoca en el intercambio de colocación que es una parte integral del programa de capacitación administrado por una facultad de educación en una universidad en Inglaterra y en un Instituto de Formación de Maestros en Francia. Por un ánalisis de entrevistas con aprendices acerca de sus experiencias de colocación, un número de tensiones surgieron cuando los aprendices se cuestionaron acerca de sus propias supociciones sobre métodos de enseñanaza y aprendizaje. Este documento señala los beneficios de colocación ayudando a los maestros a reflexionar sobre su propia educación, cultura e idioma y también comprender y apreciar las diferencias de otras culturas e idiomas.  相似文献   

Intercultural Education: A Code of Practice for the twenty-first century     

John Clay  Rosalyn George 《欧洲师范教育杂志》2000,23(2):203-211

In this paper we will argue for the adoption of a set of principles that will inform the construction of a Code of Practice for Intercultural Education in institutions of teacher education throughout Europe. These principles need to be based on a clear understanding of how inequalities operate and lead to oppression in society. Furthermore, we consider a Code of Practice to be essential in developing future teachers for a changing world that is increasingly global and international. The need for a Code of Practice arises from our conviction that teacher education must be located within higher education and, as such, should show a commitment to the pursuit of truth without losing sight of the need to be concerned with issues of social justice, equality and the empowerment of all groups involved in education. Dans cet article nous débattrons de la nécessitéd'adopter un ensemble de principes conduisant à l'élaboration d'un code déontologique pour l'éducation interculturelle dans les instituts formation des enseignants à travers l'Europe. Ces principes doivent être fondés sur une nette compréhension des effets des inégalités sociales et de l'oppression qui en résulte. Nous considérons par ailleurs que ce code déontologique est essentiel dans la formation des enseignants de demain dans une sociétéde plus en plus mondialisée et internationale. Le besoin d'un code déontologique provient de notre conviction que la formation d'enseignant doit faire partie de l'enseignement supérieur et qu' à ce titre elle doit s'impliquer dans la recherche de la véritésans perdre de vue les problèmes de justice sociale, d'égalitéet d'attribution du pouvoir d'agir à tous les groupes présents. En este documento, abogaremos por la adopción de una serie de principios a favor de la elaboración de un Código de Conducta para la Educación Intercultural en instituciones de formación del profesorado en toda Europa. Estos principios han de estar basados en un entendimiento claro de cómo operan las desigualdades y como llevan a la opresión en la sociedad. Asimismo, consideramos que tener un Código de Conducta es algo indispensable para la formación de profesores en un mundo que estácambiando y convirtiéndose cada vez més en un ambiente global e internacional. La necesidad de crear un Código de Conducta viene dada porque creemos que la formación de profesores se debe llevar a cabo a nivel universitario y como tal debe de estar prevalecida por una búsqueda de la verdad sin perder de vista la necesidad de considerar problemas como la justicia social, la igualdad y la participación activa de todos los grupos implicados en la educación. In unserem Vortrag plädieren wir für die Annahme einer Reihe von Prinzipien als Grundlage für die Entwicklung eines Verhaltenskodex für Interkulturelle Erziehung in Institutionen der Lehrerausbildung in ganz Europa. Diese Prinzipien sollten auf einem klaren Verständnis der Wirkung von Ungleichheiten und der daraus resultierenden gesellschaftlichen Unterdrückung führen. Darüber hinaus halten wir einen solchen Verhaltenskodex in der Ausbildung von LehrerInnen in einer sich wandelnden und zunehmend global und international geprägten Welt für unabdingbar. Diese Notwendigkeit eines Verhaltenskodex entspringt unserer Überzeugung, dass die Lehrerausbildung Hochschulangelegenheit und als solche den Prinzipien objektiver Erkenntnisgewinnung verpflichtet sein sollte, ohne dabei Fragen der sozialen Gerechtigkeit, Gleichheit und Emanzipation aller am Ausbildungsprozess beteiligten Gruppen aus den Augen zu verlieren.  相似文献   

The use of ICT in the teaching and learning of physical education in compulsory education: how do we prepare the workforce of the future?     

Penni Tearle  Gill Golder 《欧洲师范教育杂志》2008,31(1):55-72

This paper reports on research into the use of ICT within a one‐year initial teacher education (ITE) course in the UK, specialising in physical education (PE). The study examined how the course, which operates in both university and school‐based settings, endeavoured to support trainees' use of ICT in PE and then to identify areas where the programme could be improved in this respect. It also noted any specific training or resourcing needs which may be required to implement the recommended improvements. The findings showed the high level of enthusiasm of the trainees, university tutors and school‐based PE teachers for making more use of ICT in teaching and learning PE, and their willingness to make changes in their practice to accommodate this. It also revealed a severe shortage of subject‐specific professional development, and a widespread lack of understanding of needs, which was felt to have contributed to the lack of relevant ICT resources to which most school PE departments had access.

Cet article résume l'étude sur l'utilisation de l'informatique en Angleterre durant la première année de formation à l'enseignement de l'éducation physique (EPS). Cette étude examine comment le cours basé à la fois à l'université et à l'école, encourage les étudiants en formation à utiliser l'informatique en EPS et à identifier éventuellement les différents points d'amélioration à apporter à ce programme. Il est également rapporté la liste de toutes les formations où les ressources qui pourraient éventuellement être nécessaires à l'application de ces points d'amélioration. Les résultats montrent le haut niveau d'enthousiasme des étudiants en formation, des tuteurs de l'université et des professeurs d'EPS dans les écoles pour une extension de l'utilisation de l'informatique durant l'enseignement et l'apprentissage en EPS, ainsi que leur volonté d'apporter les changements nécessaires pour accommoder le programme dans la pratique de leur cours. Il est également révélé un sévère manque de sujets spécifiques au développement professionnel et une large incompréhension des besoins requis, qui ont ralenti le développement des ressources pour l'informatique, ressources auxquelles la plupart des département de EPS des écoles avaient accès.

Dieses Paper berichtet über die Forschung im Gebrauch von Informatik im Rahmen einer Einjahr‐Lehrerausbildung im Sportunterricht in Grossbritannien. Die Studie untersuchte, wie die Ausbildung, die sowohl auf der Universität als auch in der Schule stattfindet, versuchte, Auszubildende im Gebrauch von Informatik zu unterstützen. Infolgedessen identifizierte sie Gebiete, in denen das Programm in dieser Hinsicht verbessert werden könnte. Auch merkte die Studie spezifische Ausbildungs‐ bzw. Resourcingsbedürfnisse, die erforderlich sein könnten, um die empfohlenen Verbesserungen zu fördern. Die Ergebnisse zeigten unter Auszubildenden, Universitätstutoren und Sportlehrern eine hohe Begeisterung, eine erhöhte Verwendung von Informatik im Sportunterricht und Änderungen in der eigenen Praxis einzuführen. Die Studie zeigte auch einen schweren Mangel an fachbezogener Berufsausbildung und ein weitverbreitetes, mangelhaftes Verständnis für die entsprechenden Bedürfnisse, was zum Mangel an Informatikressourcen, zu denen die meisten Sportfachbereichen Zugang hatten, beigetragen habe.

Este papel informa de la investigación del uso de la informática dentro de un curso de la formación inicial de profesores que se especializa en la educación física en Gran Bretaña que duro un año. La investigación estudió como el curso, que tiene lugar en las universidades y en los colegios, tuvo la intención de apoyar los aprendices a usar la informática dentro de la educación física y de identificar aspectos donde se podría mejorar la programa. También, la investigación notó la formación específica y los recursos que podrían ser necesarios para realizar las reformas recomendadas. Los resultados mostraron el entusiasmo alto de los aprendices, de los profesores de las universidades y de los profesores de la educación física en los colegios por el uso de la informática en la enseñanza y el aprendizaje de la educación física y por su deseo de cambiar su práctica. También, la investigación mostró una falta severa de la formación profesional y de la comprensión de necesidades que han contribuido a una falta de recursos apropiados para la mayoría de departamentos escolares de la educación física.  相似文献   

Formation à l'enseignement et interdisciplinarité: Un mythe ou une exigence? Dépasser l'interdisciplinarité et penser circumdisciplinarité     

Yves Lenoir 《欧洲师范教育杂志》2000,23(3):289-298

L'article a pour objectifs de discuter des rapports existant entre le système des disciplines scientifiques et la formation à l'enseignement conçue dans une perspective de professionnalisation. Après un rapide rappel historique du processus d'inféodisation de la formation professionnelle par le système des sciences, l'article introduit une distinction entre l'interdisciplinarité en éducation et l'interdisciplinarité scientifique. Il met en exergue, à la suite de ce double éclairage, la complexité des interrelations entre les différents types de savoirs dans un contexte de formation professionnelle à l'enseignement et la nécessité de dépasser les perspectives interdisciplinaires pour prendre en compte la circumdisciplinarité, c'est-à-dire l'insertion des savoirs qui résultent des pratiques professionnelles elles-mêmes au sein même de la formation. This paper discusses the existing relationships between the scientific subject matter system and teacher education from a professionalisation perspective. After a brief historical reminder of how professional training was subjugated by the scientific system, we introduce a distinction between interdisciplinarity in education and scientific interdisciplinary. The article then highlights the complexity of interrelationships between different types of knowledge, in a context of the professional training that is teacher education, and the necessity of going beyond interdisciplinary perspectives in order to take into account the circumdisciplinarity, which means the integration of knowledge that results from the very professional practice that is at the center of the teacher education. El objetivo central de este articulo es el de discutir de las relaciones entre el sistema de las disciplinas científicas y la formación a la enseñanza, dentro de una perspectiva de profesionalización. Después de una breve descripción del proceso histórico que llevó a la sumisión de la formación profesional al sistema de las ciencias, se introduce una distinción entre los conceptos de la interdisciplinaridad en la educación y la interdisciplinaridad científica. Se subraya el carácter complejo de las interrelaciones entre varios tipos de conocimientos dentro de un contexto de formación profesional a la enseñanza y de la necesidad de ir mas allá de las perspectivas interdisciplinarias para tomar en cuenta la circumdisciplinaridad. Este ultimo concepto suele significar la integración de los conocimientos o de los conocimientos que resultan de las prácticas profesionales en se, dentro del proceso de formación. Dieser Artikel untersucht die bestehenden Beziehungen zwischen den wissenschaftlichen Disziplinen und der Lehrerausbildung mit einer Professionalisierungsperspektive. Nach einem kurzen historischen Rückblick, wie das System der Berufsausbildung durch das Wissenschaftssystem geprägt wurde, unterscheidet der Artikel zwischen der Interdisziplinarität in der Lehrerausbildung und der in den Wissenschaften. Nach dieser Unterscheidung hebt er die Komplexität der Verhältnisse verschiedener Wissenstypen in einem Kontext der Berufsausbildung hervor, sowie die Notwendigkeit interdiziplinäre Perspektiven zu überschreiten, um die Zirkumsdiziplinarität zu berücksichtigen, das heißt, das Wissen, das sich aus der Praxis ergibt, in die Lehrerbildung einzubeziehen.  相似文献   

Becoming a Secondary Teacher in Germany: A trainee perspective on recent developments in initial teacher training in Germany   总被引：1，自引：0，他引：1  

Marion Jones 《欧洲师范教育杂志》2000,23(1):65-76

Increasing job mobility amongst secondary teachers within Europe, as well as the relentless pursuit of quality, prompted me into studying the training of graduates in Germany. It is the aim of this study to draw conclusions in relation to Initial Teacher Training programmes in England through the critical analysis of the German system in the federal state of Baden-Württemberg. It focuses on the following aspects: the statutory framework, preparation for teaching, assessment of trainee competence and support available to trainee teacher (mentor, tutor). This study raises issues, which do not exclusively relate to the German situation, but are equally relevant within an English context. The points considered are: the role of the mentor, assessment of trainee competence and the ratio of theory and practice as elements of the course content. La mobilité croissante des enseignants du secondaire au sein de l'Europe ainsi que la recherche incessante de qualité, m'ont poussée à étudier la formation professionnelle en Allemagne. Le but de cette étude est de tirer des conclusions sur la formation professionnelle des enseignants du secondaire en Angleterre à travers une analyse critique du système dans l'état fédéral de Baden-Württemberg. Cette étude se concentrera sur les points suivants: la structure officielle, la préparation à l'enseignement, l'évaluation des compétences pédagogiques et le support disponible aux professeurs en formation. Cette étude met à jour des problèmes qui existent aussi bien en Allemagne qu'en Angleterre. Les aspects considérés sont: le support du mentor, l'évaluation de l'aptitude des stagiaires et le temps attribué à la théorie et à la pratique pendant la formation. La creciente movilidad de profesores de secundaria en Europa asícomo la incansable búsqueda de calidad me sugirió un estudio sobre la formación pedagógica en Alemania. Es la intención de este estudio el evaluar la formación pedagógica en Inglaterra a través de un análisis crítico del sistema alemán en el estado federal de Baden Württenberg. El estudio se centra en las siguientes áreas claves: el sistema de estatutos, la preparación para la enseñanza, la evaluación de la competencia del profesor aprendiz y el apoyo del mentor/tutor. El estudio discute temas que no se refieren exclusivamente a la situación alemana pero que son igualmente relevantes dentro de un contexto inglés. Los puntos considerados son: la función del mentor, la evaluación de la competencia del aprendiz, y la relación entre la teoría y la práctica como elementos del contenido del curso. Die zunehmende Mobilität der LehrerInnen auf dem europäischen Arbeitsmarkt sowie ein ständiges Streben nach Qualitätsverbesserung haben mich zu einer Studie über das Lehrpraktikum an weiterführenden Schulen in Deutschland veranlaßt. Das Ziel dieser Studie besteht darin, durch kritische Analyse des Systems in Baden-Württemberg, Schlußfolgerungen über das Ausbildungsprogramm in England zu ziehen. Die folgenden Schwerpunkte sind dabei berücksichtigt worden: Gesetzliche Rahmenbedingungen, Vorbereitung auf die Lehrtätigkeit, Beurteilung der LehrpraktikantInnen, Unterstützung durch MentorInnen und Lehrbeauftragte. Diese Studie rückt folgende Diskussionspunkte in den Vordergrund, die sich nicht ausschließlich auf die Situation in Deutschland beziehen, sondern in gleichem Maße auf England zutreffen: die Mentorenrolle, die Beurteilung der Lehrfähigkeit und das Verhältnis von Theorie und Praxis im Ausbildungsprogramm.  相似文献   

Effective partnership? Perceptions of PGCE student teacher supervision     

Fiona Christie  Tom Conlon  Tony Gemmell  Allison Long 《欧洲师范教育杂志》2004,27(2):109-123

In England and Wales, Initial Teacher Education depends upon a legal and contractual partnership between schools and higher education institutions in which teacher mentors are often trained to support student teacher development. This paper investigates the much less formal kind of partnership model that has evolved in Scotland, using one university's PGCE (Secondary) programme as a case study. Our research shows that the partnership is based on goodwill and relationships built up over time between university and school staff. However, school staff generally have only a weak understanding of the overall direction of the PGCE programme and they are uncertain about how best to fulfil their role in placement supervision. Partly in consequence, students find it hard to integrate school and university experiences and the quality of placement is very uneven. We identify scope for the development of mentoring skills among teachers and argue that current developments in Scottish education mean that this is a propitious time to begin to strengthen the links between school and university components of PGCE programmes.

En Angleterre et au Pays de Galle, la formation initiale des professeurs repose sur un partenariat contractuel et juridique entre les écoles et les Instituts de formation, c'est‐à‐dire que des professeurs sont formés en tant que mentors pour veiller au bon développement des étudiants. Dans cet exposé nous allons étudier un modèle de partenariat beaucoup moins formel qui s'est développé en Ecosse, en nous basant sur le cas d'étude du programme du PGCE (professeurs du secondaire) d'une université. Nos recherches montrent que le partenariat est basé sur de la bonne volonté et sur des relations bâties au cours des années entre l'université et les enseignants en collège. Cependant en général ces derniers n'ont pas une vision très claire de la direction globale du programme du PGCE et ne savent pas quelle est la meilleure manière de remplir leur rôle de superviseur durant les stages. En partie pour cette raison, les étudiants ont des difficultés à faire le lien entre leur expérience au collège et leur expérience à l'université et la qualité des stages est donc très inégale. Nous constatons donc qu'il faut que les professeurs soient mieux formés à leur rôle de mentor et que—en raison des développements qui ont lieu à l'heure actuelle dans le domaine de l'éducation en Ecosse—le moment est propice pour commencer à créer des liens plus étroits entre les composants universitaires et les stages en collège des programmes du PGCE.

En Inglaterra y Gales, la Educación Inicial del Profesor depende de la asociación legal y contractual entre los colegios y los institutos de educación superior, por donde enseñan a los mentores de profesores a apoyar el desarrollo del profesor en prácticas. Este artículo examina el modelo de asociación mucho menos convencional que ha desarrollado en Escocia, utilizando el programa de PGCE (secundario) de una universidad como estudio de casos. Nuestras investigaciones demuestran que la asociación se funda en la buena voluntad y las buenas amistades que se hace durante cierto tiempo entre la universidad y el personal docente del colegio. Sin embargo, el personal docente del colegio tiene solamente una comprensión floja de la dirección global del programa PGCE, y no está seguro de lo que podría hacer por lo bueno para desempeñar su papel durante la supervisión de la colocación. En cierto modo por consiguiente, los estudiantes tienen dificultades para integrarse en las experiencias del colegio y de la universidad, y la calidad de la colocación es muy desigual. Identificamos el campo de aplicación para el desarrollo de destrezas de mentores entre los profesores, y sostenemos que el desarrollo actual en la educación escocesa significa que ahora es un período propicio para empezar a consolidar las conexiones que hay entre los componentes del colegio y de la universidad en el programa de PGCE.

In England und im Wales, Ausgangslehrerausbildung hängt nach einer zugelassenen und Vertragsteilhaberschaft zwischen Schulen und Ausbildunganstalten ab, in denen Lehrermentors häufig ausgebildet werden, um Kursteilnehmerlehrerentwicklung zu stützen. Dieses Papier forscht die viel weniger formale Art des Partnerschaftssmodells, das sich in Schottland entwickelt hat mit dem PGCE (Sekundär) Programm von einer Universität als Fallstudie. Unsere Forschung zeigt, daß diese Partnerschaft auf dem Wohlwollen und Verhältnissen basiert, die Überzeit zwischen Universität und Schulestab aufgebaut werden. Jedoch hat Schulestab im Allgemeinen nur ein schwaches Verständnis der gesamten Richtung des PGCE‐Programms und sie sind unsicher über, wie man gut ihre Rolle in der Plazierungsüberwachung erfüllt. Teils infolgedessen, finden Kursteilnehmer es hart, Schule zu integrieren und Hochschulerfahrungen und die Qualität der Plazierung ist‐sehr ungleich. Wir kennzeichnen Bereiche für die Entwicklung von mentoring Fähigkeiten unter Lehrern und argumentieren daß gegenwärtige Entwicklungen im schottischen Ausbildungsmittel, daß dieses eine günstige Zeit ist anzufangen, die Verbindungen zwischen Schule und Hochschulbestandteilen der PGCE‐Programme zu verstärken.  相似文献   

Technical teacher training in Greece: trends,concerns and innovative attempts     

Maria M. Kantonidou  George E. Chatzarakis 《欧洲师范教育杂志》2005,28(3):245-258

Any attempt to upgrade the status of a profession will focus on the qualification required and acquired by those who practice it. The technical teacher profession is no exception. This paper provides an analysis of trends and concerns associated with the initial training of technical teachers in Greece. The tone for the discussion is set by pointing out the role of higher education in the field and the perceived strengths and weaknesses of the two models in use. The curricular pathways the models aspire to offer are examined with reference to the School of Pedagogical and Technological Education (ASPETE), the sole higher institution in Greece for the education and training of teachers of technical and vocational subjects. Central to this is how the teaching practice system employed at ASPETE offers a powerful ‘tool’ for the preparation of prospective technical teachers and of the ‘learning’ professionals of the future.

Toute tentative de révision à la hausse du statut d'une profession se concentrera sur les qualifications requises et acquises par ceux qui la pratiquent. La profession de professeur de technique ne fait pas exception à la règle. Le texte offre une analyse des orientations et préoccupations associées avec la formation initiale des professeurs de technique en Grèce. Dans un premier temps, le ton de la discussion est fixé en soulignant le rôle que joue le système d'enseignement supérieur au sein du milieu ainsi que les forces et faiblesses des deux modèles utilisés. Les avenues pédagogiques que les modèles aspirent à offrir sont examinées en référence avec l'Ecole Supérieure d'Enseignement Pédagogique et Technologique (ASPETE), la seule institution d'études supérieures qui soit vouée à l'éducation et à la formation d'enseignants spécialisés en matières techniques. Un aspect central de cette étude concerne la façon dont le système de pratique à l'enseignement utilisé à l'ASPETE offre un outil important pour la préparation des futurs enseignants en technique, ou encore pour la préparation des professionnels ‘en apprentissage’ de l'avenir.

Todo intento de aumentar de nivel el status de una profesión, se enfoca en las cualidades requeridas y adquiridas por quienes la practican. La profesión del profesor técnico no es una excepción. Este articulo analiza tendencias y preocupaciones asociadas a la educación inicial de profesores técnicos en Grecia. Se establece el panorama para la discusión, puntualizando el papel de la educación superior en el tema, así como las fortalezas y debilidades que se perciben en cada uno de los dos modelos en aplicación. El camino curricular que los modelos intentan ofrecer, son examinados con referencia a la Escuela de Educación Pedagógica y Tecnológica (ASPETE), la única institución superior en Grecia dedicada a la educación y formación de profesores en materias técnicas y vocacionales. Es esencial para esto, cómo el sistema de práctica de la enseñanza aplicado por ASPETE, ofrece una herramienta poderosa para la formación de los futuros profesores técnicos o, en cambio, los profesionales del futuro que ‘aprenden’.

Jeder Versuch einen beruflichen Qualitätsstandard zu verbessern, wird sich auf die erforderliche und erworbene Qualifikation derjenigen konzentrieren, die den entsprechenden Beruf ausüben.Der Beruf des Techniklehrers macht da keine Ausnahme. Dieses Papier liefert eine Analyse von wesentlichen Aspekten der Erstausbildung von Techniklehrern in Griechenland und deren aktuellen Trends.Der Tenor der Diskussion wird durch den Hinweis auf die Rolle der Hochschulausbildung in diesem Bereich geprägt und durch die erkannten Stärken und Schwächen der beiden Ausbildungsmodelle, die zur Zeit in diesem Bereich angewandt werden.Die in den Modellen angebotenen curricularen Ausbildungsgänge werden unter Berücksichtigung der Situation an der Schule für Pädagogische und Technologische Ausbildung (ASPETE) untersucht. Die ASPETE ist die einzige Hochschuleinrichtung in Griechenland für die Ausbildung und Schulung von Lehrern von technischen und anderen berufsbildenden Fächern.Von zentraler Bedeutung für diesen Themenkomplex ist die Frage, inwieweit das ‘System der Begleiteten Praktischen Unterrichtserfahrung’, das an der ASPETE zur Anwendung kommt, eine effizientes ‘Instrument’ für die Vorbereitung der angehenden Techniklehrer ist, oder anders gesagt, für die ‘sich ständig selber weiterbildenden’ Ausbilder der Zukunft.  相似文献   

Early years teachers' late concerns and perceived needs in science: an exploratory study     

Maria Kallery 《欧洲师范教育杂志》2004,27(2):147-165

Science in early childhood is of great importance to many aspects of children's development. Planning for improvement of science instruction should take into consideration the problems teachers encounter in their performance of their task. However, exposition of problems of early years teachers, especially those with many years of experience, is somewhat rare in science education literature. The purpose of the present work was to investigate those factors that hinder experienced early years teachers in the performance of their task in science, and their needs, as perceived by the teachers themselves. The study was carried out in Greece. One take‐home written task and two group interviews were used for data collection. Qualitative approaches were employed for the analysis of the data. The emergent themes related to teachers' problems, teachers' worries induced by these problems, problem consequences and teachers' perceived needs in science.

La science sur la précoce enfance est très importante pour beaucoup des aspects de la développement des enfants. Il faut que le croquis de l'instruction de la science aille considérer les problèmes que les instituteurs affrontent. Mais, dans la littérature de l'instruction de la science, il n'y a pas beaucoup des instituteurs, spécialement des expérimentes, qui exposent leurs problèmes. Le but de présent travail était l'investigation de ces facteurs qui empêchent les instituteurs expérimentes de travailler dans le secteur de la science sur la précoce enfance; et, aussi, leurs besoins, conformément a eux‐mêmes. Le travail était réalisé en Grèce. Un travail, écrit à la maison, et deux interviews des groups étaient utilisées pour la collection des éléments. les résultats concernaient les problèmes des instituteurs, les inquiétudes des instituteurs à cause de ces problèmes, les conséquences des ces problèmes et les besoins des instituteurs de la science sur la précoce enfance.

La ciencia en la primera infancia es de gran importancia en muchos aspectos del desarrollo de los niños. La planificación para mejorar la ciencia de la educación debe tomar en consideración los problemas que encuentran los profesores en la realización de su tarea. Sin embargo, la exposición de problemas de las profesores de primera infancia, especialmente la de los que tienen muchos anos de experiencia, es algo rara en la literatura de la ciencia de la educación. El propósito del actual trabajo era investigar esos factores que obstaculizan a profesores experimentados de primera infancia en la realización de su tarea en la ciencia y de sus necesidades, según lo percibido por los mismos profesores. El estudio se llevo a cabo en Grecia. Una tarea escrita para realizar en casa y dos entrevistas del grupo se utilizaron para la recogida de datos. Se emplearon aproximaciones cualitativas para el análisis de los datos. Los temas que surgieron se relacionan con los problemas de los profesores, las preocupaciones de los profesores inducidos por estos problemas, las consecuencias del problema y las necesidades percibidas por los profesores en la ciencia.

Die Naturwissenschaften sind von großer Bedeutung im früheren Kindesalter bei vielen Aspekten der Kinderentwicklung. BeimPlanen derUnterrichtsvorbereitung müssen die Probleme, mit denen sich die Lehrer auseinandersetzen, mitberücksichtigt werden. Doch die Bekanntgebung der Probleme der Vorschulerzieher, vorallem dermit langer Berufserfahrung kommt selten in der Erziehungsbibliographie der Naturwissenschaften vor. Diese Studie hatte als Ziel die Faktoren zu erforschen, die die Erzieher bei ihrer Arbeit hindern und ihre Bedürfnisse wie sie von den Erziehern selbst wahrgenommen werden. Die studie wurde in Griechenland durchgeführt. Ein schriftliches Referat und zwei Gruppeninterviews dienten der Angabensammlung. Qualitative Annäherungen wurden bei der Angabenanalyse verwendet. Die Themen, die sich ergaben, beziehen sich auf die Probleme der Erzieher, ihre Besorgnis wegen der Probleme, auf die Problemkonsequenzen und auf die Bedürfnisse der Erzieher in den Naturwissenschaften, wi sie von ihnen selbst wahrgenommen werden.  相似文献   

The efficacy of collaborative networks in preparing teachers     

Panayiotis Angelides  Tasoula Stylianou  James Leigh 《欧洲师范教育杂志》2007,30(2):135-149

Within the last two decades intercultural teacher education has become a priority in many European countries. The consensus among researchers, it seems, is that intercultural education should begin with the initial training of teachers. In this paper we present the implementation of a collaborative action research programme in which we built a collaborative network through which we tried to help student teachers develop practices of intercultural education. First, we briefly examine the existing situation regarding teacher education in Cyprus and we discuss generally teacher education in relation to intercultural education. Subsequently, we explain the term ‘collaborative networks’ and then analyse the methodology we followed for the research that led to this paper. Finally, we present and analyse, with additional research, the themes that arose through our paper's former data analysis.

Pendant les dernières décennies, dans beaucoup de pays européens, l'éducation interculturelle a pris une place très importante parmis les sujets développés dans le domaine éducatif. Des chercheurs pensent que l'éducation interculturelle doit commencer dès la formation initiale des enseignants (des maîtres). Dans cet article, nous présentons un programmeme de «recherche‐action» collective, pour lequel nous avons créé un réseau de collaboration. A travers ce programmeme nous tentons d'aider les élèves maîtres à développer des pratiques d'éducation interculturelle. Pour commencer, nous examinons brièvement la situation actuelle à Chypre, en ce qui concerne la formation des enseignants et nous nous penchons ensuite sur la dimension interculturelle de l'éducation. Par la suite, nous examinons la notion de «réseaux de collaboration» et analysons la méthodologie suivie pour mener à bien notre recherche, et aboutir à cet article. Pour finir, nous présenterons et argumenterons les principaux sujets dégagés de l'analyse des données.

En las ultimas dos decadas la educacion de profesores intercultural se ha vuelto una prioridad en muchos paises europeos. Parece ser que el consenso entre investigadores es que la educación intercultural deberia empezar con la formación inicial de profesores. En este articulo presentamos la aplicación de un programmea de investigación de mecanismo colaborativo en el que creamos una red de colaboración a traves de la cual intentamos ayudar a los profesores alumnos a desarrollar practicas de educación intercultural. Primero, examinamos brevemente la situación existente tocante a la educación de profesores en Chipre y contrastamos de forma general la educación intercultural con respecto a la de profesorado. Posteriormente, explicamos el termino ‘red de colaboración’ y después analizamos la tecnica que seguimos para la investigación que nos llevo a escribir este articulo. Finalmente, presentamos y analizamos, con investigación adicional, los temas que surgieron a traves de nuestros analisis de datos del articulo anterior.

In den letzten zwei Jahrzehnten hat die interkulturelle Lehrerausbildung in vielen europäischen Ländern zentrale Bedeutung erlangt. Es scheint in der Forschung mittlerweile Konsens darüber zu herrschen, dass interkulturelle Schulung schon bei der Lehrerausbildung einsetzen sollte. In diesem Artikel präsentieren wir die Ergebnisse eines Forschungsprogrammems für kollaborative Netzwerke, in dessen Rahmen ein kollaboratives Netzwerk aufgebaut wurde, durch das wir versuchen, Referendaren bei der Entwicklung interkultureller Lehr‐ und Lerntechniken zu helfen. Wir werden zuerst die gegenwärtige Situation der Lehrerausbildung auf Zypern analysieren und uns dann allgemein mit der Lehrerausbildung in Bezug auf interkulturelle Lerninhalte beschäftigen. Danach werden wir den Terminus “kollaborative Netzwerke” erklären und dann die Methodik erläutern, der wir während der Forschungsarbeit, die zu diesem Artikel geführt hat, gefolgt sind. Im Schlussteil präsentieren und analysieren wir, unter Berücksichtigung weiterer Forschungsarbeiten, die Themen, die während der Datenanalyse in den Vordergrund getreten sind.  相似文献   

Online Distance Education at the Universiti Sains Malaysia,Malaysia: Preliminary Perceptions     

Rozhan Mohammed Idrus  Habibah H J Lateh 《Educational Media International》2013,50(3):197-201

Availability of technology is no longer an issue, but in view of the promise of distance education and the development of electronic communication and network, the distance learning programme at the Universiti Sains Malaysia is directing its virtual multimedia course delivery via online education. The instructional design aspects of a multimedia course topic are presented. The results of a preliminary perceptions towards online education in distance learning conducted at the recent launching of online education in USM revealed that students perception is still focused on accessibility and presentation rather than pedagogical techniques and interactivity.

L'éducation à distance en ligne à l'Universiti Sains Malaysia :Perceptions preliminairs

La disponibilité de la technologie n'est plus un problème mais devant les promesses de l'éducation à distance et le développement des réseaux électroniques de communications, le programme d'enseignement à distance de l'Université Sains Malaysia oriente ses cours virtuels multimédia via l'éducation en ligne. Cet article présente les aspects de l'élaboration éducative d'un sujet du cours multi-media. Les résultats des perceptions préliminaires vers l'éducation en ligne dans l'enseignement à distance conduit lors du lancement du « on-line education » dans l'USM a révelé que la perception des étudiants est toujours concentrée sur l'accessibilité et la présentation plutôt que sur les techniques pédagogiques et l'interactivité.

Online Fernstudien an der Universität Sains Malaysia, Malaysia: Vorläufige Auffassungen

Verfügbarkeit von Technik ist heute kein Thema mehr. Im Hinblick auf die Aussichten von Fernstudien und der Entwicklung elektronischer Kommunikation und Netzwerken führt die Universität Sains Malaysia die Zulieferung ihrer Fernstudienprogramme mit virtuellem Multimediamaterial online durch. Die Gesichtspunkte für ein Multimediakurs-Thema werden dargestellt. Die Ergebnisse einer vorläufigen Meinungsbildung in Richtung Online-Unterweisung im Rahmen der kürzlich erfolgten Einrichtung von Online Education in USM offenbarte, dass im Zentrum der Wahrnehmung der Studenten immer noch mehr der Zugang und die Darstellung denn die pädagogischen Techniken und möglichen Interaktivitäten stehen.  相似文献   

Teachers' in‐service training needs in Cyprus     

Yiasemina Karagiorgi  Loizos Symeou 《欧洲师范教育杂志》2007,30(2):175-194

Needs‐identification studies should be systematically conducted to bring clarity to the decisions about the expectations from particular in‐service training schemes. This article aims to present the results of a research study diagnosing teachers' in‐service training needs in Cyprus. For the purposes of the study, questionnaires were distributed to a random stratified sample of schools state‐wide. Findings outline teachers' preferences on aspects of professional development, such as content, teacher participation, efficiency and organization. Despite the resulting diversity of collected views, emerging recommendations focus on the adoption of preferred thematic orientations, the development of alternative forms of in‐service training, the establishment of links with school improvement, the shift of organizational models from the central to the local level and the enhancement of teacher involvement in in‐service training activities. These findings can prove significant in shaping professional development policies within the framework of a recently announced initiative for educational reform in Cyprus.

Il serait indispensable de mener systématiquement des études d'identification de besoins afin d'apporter des clarifications sur les attentes de différents programmes de formation continue. L'objectif de cet article est de présenter les résultats d'une étude de recherche menée dans le but de diagnostiquer les besoins de formation initiale des enseignants à Chypre. A cette fin, des questionnaires ont été distribués à un échantillon stratifié aléatoire d'écoles dans tout l'état. Les résultats schématisent les préférences des enseignants sur des aspects du développement professionnel, tels que le contenu, la participation du professeur, l'efficacité et l'organisation. En dépit de la diversité résultante des points de vue rassemblés, les recommandations présentées se focalisent sur l'adoption d'orientations thématiques préférées, le développement de formes alternatives de formation continue, l'établissement de liens avec l'amélioration d'école, le déplacement de modèles d'organisation du niveau central au niveau local et l'encouragement de la participation des enseignants dans les activités de formation continue. Ces résultats peuvent prouver importants à la formation des politiques de développement professionnel dans le cadre d'une initiative récemment annoncée pour la réforme de l'enseignement à Chypre.

Los estudios de las necesidades‐identificación se deben realizar sistemáticamente para traer la claridad a las decisiones acerca de las esperanzas de la instrucción de esquemas particulares de instrucción interna. Este artículo se propone presentar los resultados de un estudio de investigación diagnostica de las necesidades en instrucción interna de los maestros en Chipre. Por eso, los cuestionarios fueron distribuidos a una muestra estratificada aleatoria de escuelas en todo el país. Las conclusiones resumen las preferencias de los maestros en aspectos del desarrollo profesional, tal como: contento, la participación del maestro, la eficiencia y la organización. A pesar de la diversidad resultante de vistas completas, las recomendaciones que surgieron, enfocan en la adopción de orientaciones temáticas preferidas, el desarrollo de formas alternativas de la instrucción interna, el establecimiento de conexiones con la mejora de la escuela, el cambio de modelos de la organización desde el central al nivel local y el aumento de la participación del maestro en las actividades de la instrucción interna. Estas conclusiones pueden ser importantes en la formación de las políticas profesionales del desarrollo dentro del marco de una iniciativa recientemente anunciada de la reforma educativa en Chipre.

Studien zur Identifikation von Bedürfnissen sollten methodisch durchgeführt werden, um Klarheit zu schaffen hinsichtlich der Erwartungshaltung gegenüber speziellen betrieblichen Berufsförderungsprogrammen. In diesem Artikel möchte ich die Ergebnisse einer Untersuchung betrieblicher Berufsförderung von Lehrern in Zypern darstellen. Im Rahmen der Untersuchung wurden, als Stichproben, Fragebögen an Schulen in ganz Zypern ausgeteilt. Die Resultate zeigen die Präferenzen der Lehrer hinsichtlich Aspekten beruflicher Bildung, wie Inhalt, Teilnahme der Lehrer, Effizienz und Organisation. Obwohl die Ergebnisse unterschiedliche Ansichten aufzeigen, fokussieren sich die präsentierten Empfehlungen auf die Annahme bevorzugter thematischer Zielrichtungen, die Entwicklung alternativer Formen in der betrieblichen Berufsförderung, die Einrichtung von Mitteln zur Verbesserung der Schulen, die Verschiebung organisatorischer Vorbilder von der zentralen auf die lokale Ebene, sowie ein gesteigertes Engagement der Lehrer in der betrieblichen Berufsförderung. Im Rahmen einer kürzlich angekündigten Initiative für die pädagogische Verbesserung in Zypern können sich diese Resultate als bedeutend erweisen für die Herausbildung beruflicher Entwicklungsmethoden.  相似文献   

Comparison and evaluation of aspects of teacher education in Northern Ireland and the Republic of Ireland   总被引：1，自引：1，他引：0  

Sandra McWilliams  Paraig Cannon  Margaret Farrar  Brian Tubbert  Claire Connolly  Fiona McSorley 《欧洲师范教育杂志》2006,29(1):67-79

This paper critically considers teacher education in Northern Ireland and the Republic of Ireland. It was stimulated by an exchange programme between student teachers from Northern Ireland and the Republic of Ireland for a period of school‐based work in each other's jurisdictions. It examines recent curricular developments, partnership with schools, college requirements and cultural diversity. It also contrasts the effects these have had on student teacher preparation, classroom delivery and tutor involvement in student teacher development. The highly prescribed and assessed Northern Ireland curriculum will be contrasted with that of the Republic of Ireland, which appears to offer more in terms of freedom, flexibility and independence in planning. Different supervisory practices and responsibilities for the assessment of student teachers' practical teaching will be compared in both jurisdictions. The tutors in the Republic of Ireland exercise more control over student teachers' preparation and professional development for teaching, while in Northern Ireland the partnership arrangements have given more influence to schools. The paper illuminates the shift of locus of control and influence of Colleges of Education in Northern Ireland in the education of student teachers, while in the Republic of Ireland Colleges of Education have retained their influence. The curricular expertise of supervisors in the Republic of Ireland is recognized and accepted by the schools, while in Northern Ireland the rise in significance of curriculum expertise in the Curriculum Advisory and Support Service (CASS) of the Education and Library Boards has undermined the influence and expertise of college tutors.

Cet article considère en critique l'éducation de professeur en Irlande du Nord et la République de l'Irlande. Elle a été stimulée par un programme d'échange entre les professeurs d'étudiant d'Irlande du Nord et la République de l'Irlande pendant une période d'école a basé le travail dans des juridictions de chacun. Elle examine des développements curriculaires récents, l'association avec des écoles, des conditions d'université et la diversité culturelle. Elle contraste également les effets que ceux‐ci ont eus sur la préparation de professeur d'étudiant, la livraison de salle de classe et la participation de précepteur dans le développement de professeur d'étudiant. Le programme d'études fortement prescrit et évalué de l'Irlande du Nord sera contrasté avec celui de la République de l'Irlande, qui semble offrir plus en termes de liberté, flexibilité et indépendance dans la planification. Différentes pratiques et responsabilités de surveillance de l'évaluation de l'enseignement pratique des professeurs d'étudiant seront comparées dans les deux juridictions. Les précepteurs dans la République de l'Irlande exercent plus de contrôle de la préparation des professeurs d'étudiant et du développement de professionnel pour enseigner tandis qu'en Irlande du Nord, les arrangements d'association ont donné plus d'influence aux écoles. Le papier élucide le décalage du lieu de la commande et influence des universités de l'éducation en Irlande du Nord dans l'éducation des professeurs d'étudiant, alors que dans la République de l'Irlande, les universités de l'éducation ont maintenu leur influence. L'expertise curriculaire des surveillants dans la République de l'Irlande est identifiée et admis par les écoles, alors qu'en Irlande du Nord l'élévation de la signification de l'expertise de programme d'études dans le programme d'études consultatif et le service de support (CASS) de l'éducation et des conseils de bibliothèque, a miné l'influence et l'expertise des précepteurs d'université.

Este papel crítico considerar profesor educación en Irlanda del Norte y república Irlanda. Fue estimulado por un programa del intercambio entre los profesores del estudiante de Irlanda del Norte y la república de Irlanda por un período de la escuela basó el trabajo en cada otras jurisdicciones. Examina progresos del plan de estudios recientes, sociedad con las escuelas, requisitos de la universidad y diversidad cultural. También pone en contraste los efectos que éstas han tenido en la preparación del profesor del estudiante, la entrega de la sala de clase y la implicación del profesor particular en el desarrollo del profesor del estudiante. El plan de estudios altamente prescrito y determinado de Irlanda del Norte será puesto en contraste con el de la república de Irlanda, que aparece ofrecer más en términos de la libertad, de la flexibilidad y de la independencia en el planeamiento. Las diversas prácticas y responsabilidades de supervisión del gravamen de la enseñanza práctica de los profesores del estudiante serán comparadas en ambas jurisdicciones. Los profesores particulares en la república de Irlanda ejercitan más control sobre mientras que la preparación de los profesores del estudiante y desarrollo del profesional para enseñar en Irlanda del Norte, los arreglos de la sociedad han dado más influencia a las escuelas. El papel ilumina la cambio del lugar geométrico del control e influencia de universidades de la educación en Irlanda del Norte en la educación de los profesores del estudiante, mientras que en la república de Irlanda, las universidades de la educación han conservado su influencia. La maestría del plan de estudios de supervisores en la república de Irlanda se reconoce y aceptado por las escuelas, en mientras que en Irlanda del Norte la subida de la significación de la maestría del plan de estudios el plan de estudios consultivo y el servicio de ayuda (CASS) de la educación y de los tableros de la biblioteca, ha minado la influencia y maestría de los profesores particulares de la universidad.

Sie dieses Papier betrachtet kritisch Lehrerausbildung in Nordirland und in der Republik von Irland. Es wurde durch ein Austauschprogramm zwischen Kursteilnehmerlehrern von Nordirland angeregt und die Republik von Irland während einer Periode der Schule gründete Arbeit in den jeder des anderen Jurisdiktionen. Sie überprüft neue Lehrplanentwicklungen, Teilhaberschaft mit Schulen, Hochschulanforderungen und kulturelle Verschiedenartigkeit. Sie kontrastiert auch die Effekte, die diese auf Kursteilnehmerlehrervorbereitung gehabt haben, Klassenzimmeranlieferung und Tutormiteinbeziehung in der Kursteilnehmerlehrerentwicklung. Der in hohem Grade vorgeschriebene und festgesetzte Nordirlandlehrplan wird zu dem der Republik von Irland kontrastiert, das scheint, mehr in Freiheit, Flexibilität und Unabhängigkeit in der Planung ausgedrückt anzubieten. Unterschiedliche Überwachungspraxis und Verantwortlichkeiten für die Einschätzung des praktischen Unterrichts der Kursteilnehmerlehrer werden in beiden Jurisdiktionen verglichen. Die Tutore in der Republik von Irland üben mehr Steuerung über Vorbereitung der Kursteilnehmerlehrer und Fachmanentwicklung für das Unterrichten während in Nordirland, die Teilhaberschaftsvorbereitungen haben gegeben mehr Einfluß zu den Schulen aus. Das Papier belichtet die Verschiebung des Ortes der Steuerung und Einfluß der Hochschulen der Ausbildung in Nordirland in der Ausbildung der Kursteilnehmerlehrer, während in der Republik von Irland, Hochschulen der Ausbildung ihren Einfluß behalten haben. Die Lehrplansachkenntnis der Inspektoren in der Republik von Irland wird erkannt und angenommen durch die Schulen, während in Nordirland hat der Aufstieg in der Bedeutung der Lehrplansachkenntnis im beratenden Lehrplan und im Beistandsservice (CASS) der Ausbildung und der Bibliothekbretter, den Einfluß und die Sachkenntnis der Hochschultutore untergraben.  相似文献   

The professional development school as learning organization     

Mary M. Harris Corresponding author  Frances van Tassell 《欧洲师范教育杂志》2005,28(2):179-194

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Between Pragmatism and Legitimacy: Developments and dilemmas in teacher education in The Netherlands     

Mieke Lunenberg  Marco Snoek  Anja Swennen 《欧洲师范教育杂志》2000,23(3):251-260

In this paper, we describe how the shortage of teachers accelerates the development of Dutch teacher education in a more competence- and school-based direction. We address three themes. First, we note that Dutch teacher education institutes are taking initiatives to develop competence-based curricula and assessment. However, until now these developments have had a weak foundation. Secondly, it is clear that schools are developing and carrying out teacher improvement plans, but that student teachers are seldom part of these plans. Thirdly, the teacher educators in schools cannot meet the professional standards yet. Teacher educators in teacher education institutes also need time and support to adapt to new circumstances. However, there are promising developments in the right direction. Notre paper analyse les conséquences de la pénurie d'enseignants sur la formation des professeurs aux Pays-Bas. Cette formation est de plus en plus tournée vers l'école et s'oriente davantage dans une direction qui privilégie la compétence. Dans une première partie, nous constatons qu'aux Pays-Bas les instituts de formation des enseignants prennent des initiatives pour développer des programmes et des contrôles basés sur les compétences. Pour l'instant cependant, les fondements de cette évolution restent encore assez fragiles. Deuxièmement, on se rend compte que les écoles développent et mettent en place des projets d'amélioration de la profession d'enseignant, mais ceux qui forment les étudiants collaborent rarement à ces projets. Troisièmement, les formateurs d'enseignants dans les écoles ne peuvent pas encore satisfaire au niveau professionnel que l'on veut atteindre. Les formateurs des enseignants dans les instituts de formation pour enseignants ont aussi besoin de temps et de soutien pour s'adapter àla nouvelle situation. Pourtant, il y a des progrès et l'on va dans la bonne direction. En este artículo describimos cómo la escasez de profesores está acelerando en Holanda un proceso en el que la formación de profesores se basa cada vez más en las competencias y en el que hay una mayor participación de las escuelas. Abordamos tres temas. En primer lugar, constatamos que los centros de formación de profesores en Holanda están tomando iniciativas para elaborar evaluaciones y currículos basados en las competencias. Sin embargo, hasta ahora estas iniciativas no han tenido una base sólida. En segundo lugar, está claro que las escuelas, por su parte, están elaborando y ejecutando planes para mejorar el nivel de los profesores, pero que los profesores en formación rara vez forman parte de esos planes. En tercer lugar, los formadores de profesores en las escuelas no pueden cumplir aún las normas profesionales y los formadores de profesores en los centros de formación también necesitan tiempo y apoyo para adaptarse a las nuevas circunstancias. Sin embargo, existen signos prometedores de mejoramiento de estos aspectos. In diesem Artikel beschreiben wir, dass der Lehrermangel die Entwicklung einer Ausbildung von niederländischen Lehrern in eine mehr kompetenz- und schulbezogene Richtung beschleunigt. Wir beschäftigen uns mit drei Themen: Erstens sehen wir, dass die Lehrerausbildungsinstitute der Niederlande Initiativen zur Entwicklung von kompetenzbezogenen Curricula und zur Erfolgsbewertung ergreifen. Bis jetzt haben diese Entwicklungen allerdings ein schwaches Fundament. Zweitens ist klar, dass Schulen Professionalisierungspläne entwickeln und ausführen. Die Praktikanten sind jedoch selten in diese Pläne einbezogen. Drittens können die Lehrerausbilder in Schulen den akademischen Normen noch nicht Genüge leisten. Lehrerausbilder in Lehrerausbildungsinstitute brauchen auch Zeit und Unterstützung, um sich neuen Verhältnissen anzupassen. Es gibt jedoch vielversprechende Entwicklungen in die richtige Richtung.  相似文献   

Teachers' goals regarding social competence     

Annemieke Zwaans  Geert ten Dam  Monique Volman 《欧洲师范教育杂志》2006,29(2):181-202

This article focuses on the enhancement of social competence of students in secondary education. In the literature two perspectives on social competence can be distinguished: an ‘educating for adulthood’ perspective and an ‘educating for citizenship’ perspective. From each perspective goals are formulated for what education should be aimed at and what teachers could strive for. By means of a survey, teachers' educational goals regarding the social domain were explored. The results show that teachers unanimously emphasize educational goals from the ‘educating for adulthood’ perspective. The citizenship goals receive less attention. Irrespective of the perspective, pre‐vocational teachers appear less confident than general secondary teachers regarding the attainability of the goals for their students. They intend to contribute to the development of social competence of their students in their own lessons more often. In conclusion, we argue that teaching strategies should be developed that support teachers' contribution to their students' development of social competence, particularly the citizenship elements.

Cet article traite l'apprentissage d'une compétence sociale des élèves dans l'éducation secondaire. La littérature professionnelle distingue deux visions sur la compétence sociale: une vision orientée vers l'âge adulte et l'autre orientée vers la citoyennet. Chacune des ces visions connaît des objectifs spécifiques qui amènent leur propre façon d'enseignement et le rôle de l'enseignant là‐dedans. Les objectifs éducatifs des professeurs concernant le domaine social ont été explorés au moyen d'un aperçu. Les résultats prouvent que les professeurs soulignent unanimement les objectifs éducatifs s'orientant vers âge adulte, tandis que les objectifs s'orientant vers la citoyenneté suscitent moins d'attention. Indépendamment de ces deux visions, les professeurs du primaire semblent moins confiants que les professeurs du secondaire quand il s'agit de la faisabilité des objectifs par leurs élèves. Ceux‐là sont plus souvent prêts à contribuer au développement de la compétence sociale de leurs élèves pendant leurs propres leçons. En conclusion nous plaidons en faveur du développement de stratégies d'enseignement stimulant les professeurs à contribuer à la compétence sociale de leurs élèves, en particulier en ce qui concerne les aspects de citoyenneté.

Dieser Aufsatz beschäftigt sich mit der Verbesserung der Sozialkompetenz von Schülern im Sekundarbereich. In der Fachliteratur zum Thema Sozialkompetenz lassen sich zwei Perspektiven unterscheiden: Erstens die der “Erziehung zum Erwachsenen” und zweitens die der “Erziehung zum Staatsbürger”. Aus beiden Perspektiven werden für den Ausbildungssektor und für die Leherarbeit Ziele formuliert. Mittels einer Umfrage wurde in dieser Studie ermittelt, welche pädagogischen Ziele Lehrer sich im Bereich der sozialen Kompetenz setzen. Die Ergebnisse zeigen, dass Lehrer einstimmig pädagogische Ziele aus der Perspektive der “Erziehung zum Erwachsenen” betonen. Im Vergleich dazu erhalten Staatsbürgerschaftsziele weniger Aufmerksamkeit. In Bezug auf die erreichbarkeit der Ziele für ihre Schüler zeigen sich Lehrer im berufsvorbereitenden Unterricht, ungeachtet der Perspektive, weniger zuversichtlich als Lehrer im allgemeinbildenden Bereich. Sie haben häufiger die Absicht in ihrem eigenen Unterricht zur Entwicklung der Sozialkompetenz ihrer Schüler beizutragen. Wir schlussfolgern, dass Unterrichtsstrategien zu entwickeln sind, die Lehrern dabei helfen können, zur Entwicklung der Sozialkompetenz ihrer Schüler beizutragen, besonders dort wo es um die Staatsbürgerschaftelemente geht.

Este artículo se centra en la importancia de la competencia social de los alumnos en la educación secundaria. En la literatura se pueden distinguir dos perspectivas acerca de la competencia social: una perspectiva `que se dirige a una educación para la edad adulta' y una perspectiva `que se dirige a una educación para la ciudadanía'. Desde cada perspectiva se han formulado las metas que deben de alcanzar tanto la educación como los profesores. A través de una investigación se exploraron las metas de los profesores respecto al dominio social. Los resultados demuestran que los profesores de forma unánime dan más importancia a las metas educativas desde la perspectiva de ‘adulthood’. A las metas acerca de la ciudadanía se presta menos atención. Independientemente de la perspectiva, los profesores prevocacionales parecen tener menos confidencia que los profesores de secundaria que los alumnos alcancen las metas. Más a menudo tienden a contribuir al desarrollo de la competencia social de los alumnos en sus propias clases. Concluyendo, discutimos que se desarrollen las estrategias de aprendizaje que soportan la contribución del profesor al desarrollo de la competencia social del alumno, sobre todo los elementos de ciudadanía.  相似文献   

Under Stress: The concerns and coping strategies of teacher education students     

Rosalind Murray-Harvey  Phillip T. Slee  Michael J. Lawson  Halia Silins  Grant Banfield  Alan Russell 《欧洲师范教育杂志》2000,23(1):19-35

Two cohorts of teacher education students provided information on their teaching practicum concerns and the strategies they used to cope with these concerns. Data were analysed to: (1) test the psychometric properties of the survey instrument; (2) identify aspects of the practicum that concern students most and least; (3) examine students' experiences of stress in relation to gender, age, and degree status; (4) define strategies that students report help them cope with practicum stresses; and, (5) investigate the relationship between stress and teaching performance. The data yielded a consistent finding of significant reduction in stress from the first to the second practicum. The critical importance of the student/supervising teacher relationship for student success in the practicum emerged both from the students' reports that seeking support from the teacher was their principal coping strategy, and from the strong link found between stress in the relationship and teachers' poorer rating of the students' performance. Deux groupes d'étudiants en éducation ont fourni des informations sur les préoccupations relatives à leur stage pratique ainsi que sur les stratégies adoptées pour y faire face. Ces données ont été analysées dans le but de: (1) tester les propriétés psychométriques de l'instrument de l'étude; (2) identifier les aspects du stage pratique qui préoccupent le plus et le moins les étudiants; (3) étudier les expériences de stress éprouvées par les étudiants en fonction de leur sexe, âge, et niveau d'éducation; (4) définir les stratégies qui, selon les étudiants, les aident à faire face au stress engendré par les stages pratiques; (5) examiner la relation entre le stress et la qualité de l'enseignement. Les données ont clairement montré une réduction des niveaux de stress entre les premier et second stages pratiques. L'importance critique de la relation étudiant-professeur d'encadrement sur le succès des stages pratiques est ressortie tant des commentaires des étudiants, selon lesquels l'appui du professeur était leur principale stratégie d'adaptation, que du lien étroit existant entre une relation tendue et l'appréciation négative des résultats des étudiants par les professeurs. Dos grupos de estudiantes de magisterio proporcionaron información sobre sus preocupaciones respecto a la práctica de la enseñanza, y las estrategias que usaban para hacer frente a esas preocupaciones. Se analizó la información para: (1) probar las propiedades psicométricas del instrumento de encuesta; (2) identificar los aspectos de la práctica que preocupaban más a los estudiantes y los que los preocupaban menos; (3) examinar las experiencias de los estudiantes relacionadas con la tensión, en cuanto a su sexo, edad, y condición con respecto a su graduación; (4) definir las estrategias que, según los estudiantes, les ayudan a hacer frente a la tensión ocasionada por la práctica; y (5) investigar la relación que existe entre la tensión y el rendimiento en la enseñanza. Los datos indicaron consistentemente que existe una reducción importante de la tensión entre la primera y la segunda práctica. La importancia crítica de la relación estudiante/profesor supervisor para que el estudiante tuviera éxito en la práctica se hizo evidente tanto en los informes de los estudiantes, de que la estrategia principal para hacer frente a la tensión era pedir apoyo al profesor, como del marcado vínculo que existe entre la tensión en la relación y las malas calificaciones que los profesores dan al rendimiento de los estudiantes. Zwei Gruppen von Pädagogikstudenten gaben Informationen über Probleme, die während des Lehrpraktikums auftraten, und über Strategien, die sie zur Bewältigung dieser Probleme benutzten. Die Daten wurden anhand folgender Gesichtspunkte analysiert: (1) Prüfung der psychometrischen Eigenschaften des Untersuchungsinstruments; (2) Identifikation der wichtigsten und unwichtigsten Probleme von Studenten im Lehrpraktikum; (3) Untersuchung der Stresserfahrungen der Studenten in Bezug auf Geschlecht, Alter und Studienfortschritt; (4) Definition der Strategien, die laut Angaben der Studenten bei der Bewältigung von Praktikumsstress behilflich sind; (5) Untersuchung der Beziehung zwischen Stress und Lehrleistung. Die Daten zeigten eindeutig eine signifikante Verringerung des Stressvolumens im zweiten Lehrpraktikum verglichen mit dem ersten Lehrpraktikum. Die entscheidende Bedeutung der Beziehung zwischen Studenten und praktikumsleitendem Lehrer für den Praktikumserfolg wurde sowohl aus den Angaben der Studenten, in denen die Bitte um Unterstützung durch den Lehrer als wichtigste Bewältigungsstrategie genannt wurde, als auch aus der eindeutig festgestellten Verbindung zwischen Stress in dieser Beziehung und der schlechteren Bewertung der Studentenleistung durch die Lehrer deutlich.  相似文献   

Culture in the School: Assessment and the content of education     

José M. Esteve 《欧洲师范教育杂志》2000,23(1):5-18

After obtaining more than 200 examinations used in 36 primary schools with 12-year-old children, a standard examination was made mixing questions of different subjects. This examination was taken by a group of university students and most of them failed outright. How is it possible to consider a 12-year-old a failure when university students are unable to succeed? What is wrong, the elaboration of examinations for 12-year-old children or the academic level of university students? What are the criteria for selecting the content of the curriculum? The paper concludes that schools follow traditions that are difficult to justify and reveals a lack of definition in the way we train teachers and, therefore, in the role that they develop in their work. Après avoir collecté plus de 200 examens utilisés dans 36 écoles primaires avec des enfants de douze ans, un examen type a été élaboré en utilisant des questions relatives à des matières différentes. L'examen a été testé avec un groupe d'étudiants universitaires qui ont tous échoué. Comment peut-on considérer comme un échec scolaire le cas d'un élè ve de douze ans qui ne réussit pas un examen que même des étudiants universitaires sont incapables de passer? Où est le problème, est-ce dans l'élaboration des examens pour enfants de douze ans, ou est-ce dans le niveau culturel des étudiants universitaires? Quels sont les critères de sélection des contenus du curriculum? Le présent article arrive à la conclusion que de nombreux procédés utilisés dans les écoles sont axés sur des traditions difficilement justifiables, et qu'ils révèlent un manque de définition de l'identité dans laquelle nous formons les enseignants, et donc dans le rôle que ceux-ci développent dans leur travail. Tras obtener más de 200 exámenes realizados en 36 colegios de primaria con niños de 12 años, se elaboró un examen-tipo, en el que se mezclaban preguntas correspondientes a las distintas materias de enseñanza. El examen se pasó a un grupo de estudiantes universitarios que fracasó claramente al contestarlo. ¿Cómo es posible considerar como fracasado escolar a un niño de 12 años por no ser capaz de contestar un examen que tampoco son capaces de contestar los alumnos universitarios? ¿Dónde está el error, en la forma en que se elaboran los exámenes de los alumnos de 12 años, o en el nivel cultural de los alumnos universitarios? ¿Con qué criterios se seleccionan los contenidos del curriculum? El artículo llega a la conclusión de que muchos de los procedimientos en curso en nuestras escuelas están basados en tradiciones que no tienen justificación, y que revelan una falta de definición de la identidad profesional que formamos en los profesores, y por tanto del papel que los profesores juegan en su trabajo. Nach Erhalt von 200 Prüfungen für zwölfjährige Schüler von 36 Schulen, erarbeitete man eine Prüfung mit Fragen aus den verschiedenen Schulfächern. Dieser Prüfung unterzogen sich 125 Studenten, von denen nur sieben den Test bestanden. Dieses Ergebnis wirft natürlich wichtige Fragen über die Legitimität unseres Lehrsystemes auf. Wie kann man einem Schulkind im Alter von zwölf Jahren Schulversagen attestieren, da es Fragen nicht beatworten kann, an denen Universitätsstudenten scheitern? Nach welchen Kriterien wird der Stoff ausgewählt, der in den Schulen gelehrt wird? Der Artikel schlägt vor, die Studie der häufigsten Verständnisprobleme zu vertiefen, um den Unterricht in den verschiedenen Fächern zu verbessern. Unter anderem zeigt der Artikel auch, dass Lehrer durch ihre Prüfungen mehr Wert auf das Auswendiglernen als auf andere intellektuelle Aktivitäten der Schüler legen.  相似文献