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近期,我认真阅读了柳旭波博士的新作——《传媒业产业组织研究：一个拓展的RC-SCP产业组织分析框架》一书。该著作给我最深刻的印象是作者在书中突破了以前对传媒产业的分析框架,构建了一套完善的传媒业产业组织理论体系,探索对该产业发展理论的新视角,并取得在传媒产业理论研究中的一定突破。 相似文献
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我国传媒界对于传媒经济的研究是1978年开始的.在当时,由于受"文化大革命"的影响,全国的传媒业在经济卜都不景气.为了发展我国的传媒业,我国传媒工作者和理论研究者悄悄地开始了对传媒经济的研究.经过30年的努力,现在我国的传媒经济理论体系已基本形成,它主要包括一个核心理论,即传媒二重性理论; 相似文献
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由于传媒业正在朝内容融合、技术融合、终端融合的方向迈进,传媒业已进入以信息化为核心的新媒体传播时代、媒介化时代。单一纯粹的新闻业已不复存在。新闻教育转向为＂传媒教育＂或＂传媒业教育＂也就自然成为一种新趋势。 相似文献
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近年来随着文化体制改革的不断推进,我国传媒业迎来了资本运营的春天。在此背景下,浙报传媒积极上市,借助于上市公司这个平台,实施＂传媒控制资本,资本壮大传媒＂的发展理念,充分利用资本市场配置资源的功能,开展对内整合,对外联合,实现＂全媒体,全国化＂的战略目标,近几年来运营成效明显,分析其路径对我国传媒业具有较高的参考价值。 相似文献
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中共中央、国务院日前发出了《关于深化文化体制改革的若干意见》，体制改革成为2006年传媒业的热门话题。传媒业文化体制改革成功与否不仅关系到其自身的发展，更关系到国家和社会的稳定。因此，在我国向市场经济转型过程中，传媒体制改革亟需理论指导，研究传媒产业制度变迁具有特殊的现实意义。本文拟以我国报业制度变迁为例，运用制度经济学理论，分析我国传媒产业制度变迁的特征，探讨中国传媒产业制度变迁的路径依赖及创新途径。 相似文献
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在信息传播技术高度发展的当今时代,传媒在国家经济社会和政治领域的地位和作用越来越突出,传媒业已成为知识经济与产业经济的重要组成部分。如何促进传媒业又好又快发展?关键在人。有鉴于此,建立传媒人力资源管理理论体系——传媒 相似文献
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近来,传媒人以非正常方式离世的案例频频发生,联想到2008年以来媒体从业人员逾九成的＂亚健康＂比率,终于使外界再度关注媒体从业人员的身心健康。毋庸讳言的是,传媒业的革命不是已近结束而是刚刚开始。大浪淘沙,处于风浪中的媒体从业者还要经受更严酷的考验。传媒人也唯有自我充电、自我减压、自我保健,才可能更好地迎接挑战和前行。 相似文献
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20世纪80年代以来美国传媒业在表现形式、媒介市场、媒介功能等方面向娱乐化的倾斜姿态势不可挡,娱乐化成为当代美国传媒业的主导生存策略。根据新制度主义的制度变迁理论,传媒娱乐化不仅仅是一个个书写欲望、指向感性的媒介文本,更是一种渗透到市场化媒介每一根神经的制度设计,表现在传统的编辑经营分离的制度被打破以及整合营销的市场理念进入媒介的编辑制作过程。美国传媒娱乐化现象是诱致性制度变迁的结果,是消费文化以及传媒业完全市场化运作的化合产物。 相似文献
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传媒业诞生之初就以男权为中心,男权占据主导地位,而女性从业人员一直处于劣势,人员较少,更缺乏高层管理人员。但随着传媒业的不断发展,更多的女性加入到传媒行业中,有些被推至传媒前沿,甚至占据了新闻行业的＂半边天＂。在这种情况下,原先的男权视角必然要松动。只有正确认识到两性之间的差异,努力寻求性别上的平等态度,这对于充分激发记者的潜能,对于促进整个传媒业的良性发展都具有重要意义。 相似文献
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一、世界传媒业发展现状与最新趋势
（一）世界传媒业发展基本现状
据统计,近年来全球传媒行业以每年7％的速度稳步增长.传媒业已经成为各个国家国民经济的重要组成部分.美国传媒产业创造的财富,占国民生产总值的5％以上.英国传媒产业约占GDP的5％,每年创造近330亿美元的财富.自上世纪六七十年代以来,日本定下＂文化立国＂的产业方针,近年来日本动漫产业年营业额每年均已超过230万亿日元,动漫产业已经成为日本第三大产业,广义动漫产业占日本GDP十几个百分点. 相似文献
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观众总量增长有限、有线用户接近饱和、观众总体收视水平下降、新媒体的迅速崛起、广告收入成长空间有限,五大因素促成中国电视进入份额竞争时代。2012年上半年是我国传媒业行业动荡时期：传统媒体发展速度减缓,新媒体发展迅猛,视频网站等新媒体对电视这一传统媒体造成较大冲击。
一、传媒产业发展态势1.传媒业区域的＂二元结构＂更为突出电视传媒行业与地域经济发展息息相关。得益于我国传媒业市场绝对规模的快速增长,各区域的广告收入都有了快速发展,但是由于各地发展的不均衡,区域差距越来越大。 相似文献
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我国出版传媒领域正在深化体制改革,而股权激励与文化体制的改革创新互为动力。因此,文化产业推行股权激励十分必要,也正逢其时。本文结合法律、政策基础,对我国出版传媒业实现这项制度的可能性、路径的可行性加以探讨。 相似文献
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市场经济发展的越成熟和完善,职业经理人在企业中的作用愈加突显,他们是企业核心竞争力不可缺少的部分,甚至可以说是企业最宝贵的资源。随着传媒业竞争的加剧,职业经理人阶层正渐渐浮出水面,其在传媒产业化过程中的话语权日益提升,也越来越受到社会各界的关注和重视。本文将从激励理论视角研究我国媒体职业经理人的激励问题。 相似文献
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随着传媒业的发展,传媒经理人面临着各种经济犯罪的法律风险。该文结合传媒经理人的特点,分析了传媒经理人的法律环境,并对传媒经理人防范经济犯罪法律风险的途径以及如何运用法律实现自我保护做了思考。 相似文献
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按照中央十八届三中全会的战略部署,国有传媒企业试点特殊管理股制度是文化体制改革的重点工作.但特殊管理股何以特殊？为何传媒业如此青睐特殊管理股？国际传媒巨头如何运用特殊管理股制度？我国国有传媒企业试点该怎么试？这一系列问题引起了传媒业与相关政府部门的广泛关注,也成为学术关注的焦点之一.文章以纽约时报公司为例,剖析了特殊管理股在传媒业私有化背景下的创造性应用及其基本模式与独有特征,以期为我国传媒领域特殊管理股制度试点提供必要的智力支持. 相似文献
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改革开放以来，我国的传媒业有了长足的发展。随着传媒业快速发展，传媒人力资本的瓶颈因素也日益显现出来。纵观当今世界传媒业，支撑其发展的主要是三大职业化的力量：一是职业化的新闻人：二是职业化的传媒经理人；三是职业化的资本运营人。这三大力量将决定中国传媒业的未来走向和在全球化传播竞争中的地位和实力。 相似文献
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160年前,马克思就说传媒业是“一个有收入的文字事业”。薪酬激励能够从多角度激发员工强烈的工作欲望,成为员工全身心投人工作的主要动力之一。传媒能否吸引和留住人才,薪酬管理起着重要的作用,所以在制订薪酬标准时必须要考虑本地区同行业相似规模传媒的薪酬水平,以及本地区同行业的市场平均薪酬水平,尽量使本单位的薪酬具有竞争力. 相似文献
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传媒数字化背景下的媒介融合与全媒体传播 总被引：1，自引：0，他引：1
近年来,在数字技术的推动下,新传媒及新通信手段层出不穷,同时,媒介融合也渐成发展趋势。我国传媒业界所提出的＂全媒体化＂,正是应对传媒数字化和媒介融合趋势的全新的理念和对策。当前我国传媒业正在积极进行全媒体运营的探索和战略布局,但总体仍处于起步阶段。全媒体传播对我国传媒业而言仍是机遇与挑战并存。 相似文献
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做大做强传媒业,建设新闻出版强国,是改革开放30年以来中国传媒人的孜孜追求,更是当下传媒人的历史使命。回顾改革开放以来我国传媒业发展的历史,我们发现:体制,是利弊所系的关键因素 相似文献