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随着我国不断加快高等教育“大众化”进程,大学毕业生的数量逐年增长.除了受蔓延全球的金融危机影响等客观环境因素,大学生自身素质不高,就业能力不强等主观因素也是导致大学毕业生就业门路狭窄,就业难的根本原因.大学生就业问题关系到国家的长远发展与稳定,本文在分析造成大学生就业难原因的基础之上,总结了拓宽大学毕业生就业门路的主要经验和做法,为探索解决大学生就业难问题提供参考. 相似文献
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高等院校毕业生就业难的原因及对策 总被引：1，自引：0，他引：1
大学生就业难已成为一个令人关注的社会问题。造成就业难的主要原因是高校扩招、产业结构调整、制度建设相对滞后、学生就业理念偏颇、高校人才培养模式与社会需求脱节等。因此,政府要加强体制改革,大学生要转变就业理念,学校要调整人才培养模式、加强就业指导,只有这样,才能解决就业难的社会问题。 相似文献
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高校毕业生就业难的原因及解决方法 总被引：1，自引：0，他引：1
迟丽杰 《辽宁教育行政学院学报》2008,25(12)
目前,大学生就业难已成为一个令人关注的社会问题.造成就业难的主要原因是高校扩招、产业结构调整、制度建设相对滞后、学生就业理念偏颇、高校人才培养模式与社会需求脱节等.因此.政府要加强体制改革.大学生要转变就业观念,学校要调整人才培养模式、加强就业指导.只有这样.才能解决就业难的社会问题. 相似文献
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浅析女大学生就业难的原因及对策 总被引：2，自引：0，他引：2
随着我国经济体制改革的深入，产业结构进行了重组。各个阶层的就业压力越来越大，扩招后大学毕业生数量越来越多，大学生就业面临的压力越来越大，尤其是女大学生就业难格外凸显，已经引起了社会的广泛关注。女大学生就业难的原因是多重的．主要表现在以下几个方面： 相似文献
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大学毕业生生就业难的问题一直是社会关注的热点,那么造成这种现象的原因是什么?从产业结构与就业弹性的视角进行分析,可以发现:我国的就业结构和产业结构存在严重失衡,但作为大学生就业主渠道的第三产业却发展不足,所占比例较小,因此这将从客观上限制对大学生的需求,对大学生就业造成消极的影响;在我国总体就业弹性系数的持续走低的背景下,2004年以后第三产业就业弹性系数的降低,也在事实上导致了对大学生的需求减少。 相似文献
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近年来,随着我国高等教育的迅速发展,高校的不断扩招,大学毕业生数量剧增,每年有数百万大学毕业生涌向社会寻求职业.大学生就业已经成为世界性难题.大学生的就业问题,不仅关系到千万个家庭,也关系到学校和教育的使命,更关系到社会的稳定和谐与国家的未来.当前大学生"就业难"是在高等教育大众化进程中出现的问题,是我国社会发展的阶段性现象,其背后有比较复杂的内外部因素,只有理性分析各种影响因素才能制定科学的策略. 相似文献
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陈文源 《Journal of Zhangzhou Technical Institute》2012,(1):100-104
大学毕业生就业难已是人才培养过程中遇到的一个严峻问题。随着全球经济形势的恶化,毕业生就业状况将出现新的更大的困难。从调研目前我国大学生就业现状入手,剖析了导致目前大学生就业困难的原因,分析大学生就业过程中存在的问题,探讨一些的应对策略,以期为相关职能部门做好当前大学生就业工作提供一些参考。 相似文献
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大学生就业难的原因与对策分析 总被引：1，自引：0，他引：1
随着我国经济社会改革的不断深入和高校扩招的步伐日渐加快,大学毕业生的就业率越来越低。当前,大学生就业难问题已经引起了全社会的广泛关注。本文从当前大学毕业生就业的现状出发,在分析影响大学生就业率原因的基础上,对解决大学生就业难问题提出了相应的建议。 相似文献
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《大学.研究与评价》2009,(11):46-57
大学生就业难,最近几年被社会各界关注。年复一年,这一难题一直都没有解决。大学生就业招聘会总是挤得水泄不通。虽然政府有关机构发布的大学生就业数据与大学生自己"被就业"的感觉有差距,但无论从哪个层面来说都印证了"大学生就业难"的客观事实。2009年有610万大学毕业生作为城镇新增就业人口进入劳动力市场竞争,进一步引发我们对大学生就业市场的深入思考。在就业市场中,大学生、农民工、城镇下岗失业人员是三大就业群体。近年来受到金融危机的影响,大学生就业难似乎更是雪上加霜。就此,广西师范学院贺祖斌教授组织广西师范大学和广西师范学院高等教育学专业研究生召开了"大学生就业问题"学术研讨会,针对2009年中国大学生就业问题分十个专题展开讨论,并整理出"困惑与选择——大学生就业问题"的研讨成果。观点可能不尽相同,但不同的观点和视角会给我们带来不同的思考。 相似文献
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大学毕业生生就业难的问题一直是社会关注的热点。从产业结构与就业弹性的视角进行分析发现：我国的就业结构和产业结构严重失衡,作为大学生就业主渠道的第三产业却发展不足,所占比例较小,因此,从客观上限制了对大学毕业生的需求,对大学生就业造成了消极影响;在我国总体就业弹性系数持续走低的背景下,2004年以后第三产业就业弹性系数降低,也在事实上导致了对大学毕业生需求的减少。 相似文献
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我国高等教育已从"精英化"过渡到"大众化",众多的高校毕业生就业形势严峻,农科大学毕业生就业难的问题日显突出.文章分析了农科大学生就业面临的困难和问题,提出了解决农科大学毕业生就业难的几点对策,试图为农科大学毕业生的就业工作提供帮助. 相似文献
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黄慧芳 《佳木斯教育学院学报》2015,(4):37
随着我国高校毕业生人数大幅增加,"就业难"成为高校就业工作的突出问题。而制约大学生实现高质量就业的主要原因之一是大学生综合素质无法适应社会发展,本文从大学生在就业时常见的几个问题和高职院校职业指导工作的实践做法两个方面来阐述如何实现更高质量的职业指导,促进毕业生顺利就业。 相似文献
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一、目前我国大学生就业难成因分析我国目前大学生就业难的局面是许多因素共同作用的结果,这些因素主要包括大学毕业生数量激增、大学生就业体制依旧存在问题、用人单位对大学生的能力要求越来越高、大学生自身的素质结构存在欠缺以及大学生就业指导工作尚处于初级阶段等。 相似文献
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《佳木斯教育学院学报》2017,(9)
随着高校招生规模的扩大,高校毕业生就业队伍也是越来越庞大,就业形势越来越严峻。在社会"就业难"背景下,如何提升大学生的就业竞争力,解决大学生"就业难"问题,一直以来都是社会各界学者们研究的热门话题。许多学科的学者对毕业生就业竞争力有关课题进行了诸多有益的探索,综合来说,其论著大都是从教育学、社会学或心理学的角度,对毕业生就业竞争力的现状及其作用、政府和高校应发挥的作用进行分析,对其中出现的问题提出相关解决方案。随着信息与经济的发展,"互联网+"时代已经到来,社会对高技能、创新型人才的需求越来越高,这不仅给大学生就业带来了新的机遇,也对大学生自身素质提出了更高要求。在本文中,我们主要在"互联网+"背景下,从大学生自身能力培养的视角,探讨个体内在能力素质等对个体毕业生就业竞争力的影响。 相似文献
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随着大学毕业生数量的连年增长,大学生就业难的问题成了国家亟待解决的问题。加之肇始于美国的金融危机席卷全球,岗位需求减少。面对就业形势不容乐观的2009年,北京物资学院出台了一系列措施推进毕业生就业工作:将就业工作"起点前移,终点无限",搭建"课堂+基地+活动+网络"的就业指导平台,启动学生"德育·素质档案",强化责任落实,不断提升毕业生的就业竞争力。 相似文献
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杨军 《湖北广播电视大学学报》2010,30(12):55-56
目前大学生就业难从本质上看是结构性问题而非数量问题。我国的经济和产业结构、劳动力市场结构、高校人才培养结构是制约大学生就业的主要因素。要从根本上破解大学生结构性就业难题需要在调整经济和产业结构、优化人才培养体系、提升大学生就业能力等方面下功夫。 相似文献
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近年来大学生就业难问题受到社会的广泛关注。本文首先说明了当前我国大学生的就业形势,接着从主观和客观两个方面分析了大学生就业难的原因,得出大学生就业难是高校、学生和企业多种原因相互作用的结果,最后提出了问题的解决对策。 相似文献
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随着我国高等教育大众化,大学毕业生人数增多,大学生的就业形势变得日趋严峻,大学生就业难的问题引起了社会各界的广泛关注。本文通过分析大学毕业生就业难的原因,提出了解决大学毕业生就业难的对策。 相似文献
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就业乃民生之本，就业问题是中圆目前最重要最热点的问题之一，而大学生的就业问题更是牵动着亿万家庭的心，大学生就业难问题旱以成为不争的事实．本文试图寻找到造成大学毕业生就业难的成因，从而对症施策，有效破解这一难题． 相似文献