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1.
论图书馆的管理创新和创新管理 总被引:2,自引:2,他引:0
图书馆的管理创新和创新管理是知识经济时代对图书馆工作提出的最新要求。论述了管理创新和创新管理的内容和异同,以及管理创新和创新管理之间的关系和作用。 相似文献
2.
知识创新与图书馆的知识管理 总被引:1,自引:0,他引:1
创新是知识管理的核心,而知识管理是实现知识创新的工具和手段。通过知识管理与知识创新的关系,论述图书馆知识管理的主体、知识管理的环节和核心内容。 相似文献
3.
王未 《浙江高校图书情报工作》2007,(2):10-12
管理创新是图书馆发展的内在动力,以创新促发展。这是图书馆生存价值的重要体现。随着图书馆现代化建设进程的加快,特别是网络环境的形成,传统的管理思想、组织结构、工作方式正在发生深刻的变化。本文分析了管理创新的重要性,指出管理创新就是实行人本管理和管理体制管理系统的创新。 相似文献
4.
创新是图书馆发展的动力源泉与永恒主题.图书馆项目化管理是创新驱动下的图书馆管理模式改革,是对图书馆创新工作中的创新资源、创新目标、创新计划、创新环境等进行优化管理.文章论述了图书馆项目化管理的特点、必要性,分析了图书馆项目化管理的基本要素,构建了图书馆项目化管理的具体模式. 相似文献
5.
知识经济时代高校图书馆管理创新 总被引:6,自引:1,他引:5
在知识经济环境下图书馆管理创新是一项系统工程,从现代化图书馆管理的角度出发,需要在管理观念创新、组织机构创新、组织文化创新、业务流程创新、管理方法创新等五个方面进行不断地探索研究。 相似文献
6.
阐述创新的含义,现代图书馆管理的本质在于创新的基础上,论述领导者是图书馆管理创新的主体,并指出了图书馆管理创新应注意的问题。 相似文献
7.
企业是社会的中坚力量,企业的有效管理不仅能帮助企业进步,而且也能促进国家的经济发展,在社会转型的特定背景下,企业管理的创新模式显得尤为重要。依据社会的转型要结合企业管理的转型,企业的管理要与社会文化相符合,构建管理创新的概念模式。企业的管理创新包括创新基础、创新的手段、任务的创新等等。本文就社会转型背景下,对企业的管理创新概念模型进行了简单分析,简单介绍了管理创新的方法和方向。 相似文献
8.
创新是当今时代发展的鲜明特征,现代公共图书馆管理的本质在于创新,而作为管理创新主体的图书馆领导者,其作用是十分重要的。文章还简要分析了图书馆管理创新与时俱进中所应注意的问题。 相似文献
9.
高校图书馆管理创新特点分析 总被引:7,自引:3,他引:4
管理创新是一种新的更加有效的资源整合方式。随着创新教育的发展,高校图书馆第二课堂的作用越来越突出,新的社会需求要求高校图书馆进行管理创新。综合起来看,高校图书馆的管理创新应从管理目标、管理理念、管理组织、管理内容、管理职能、管理手段、管理人才等七个方面进行实践。 相似文献
10.
理念创新、制度创新、范式创新,是当前公共图书馆管理创新的要旨和内蕴。在管理创新中坚持走可持续发展道路,是公共图书馆管理的理想追求。通过理念创新,探寻图书馆的本源,找回图书馆精神。通过制度创新,重构图书馆价值取向与制度设计,不断扩展和深化公众的图书馆权利。通过范式创新,提高图书馆组织效率,完善运作机制。 相似文献
11.
出版管理创新是指对现行的出版管理模式及其方式方法的改革、发展和完善。出版管理创新是出版创新的基石,是出版事业兴旺发达的不竭动力。出版体制改革要有配套的宏观管理创新与微观层面的出版运行机制创新。出版宏观管理是出版管理部门根据党和国家出版方针与政策对出版事业的 相似文献
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高校是知识创新、技术创新和传播高新科技的主要基地.是促进科技成果向现实生产力转化的主力军。高校档案工作作为高等教育事业发展中不可分割的组成部分,要想在学校管理中体现出自身价值,适应高等教育改革与发展的要求,就必须实行变革,不断寻求创新。1.管理观念的创新观念创新是管理创新的前提.贯穿于管理创新的全过程.是使管理创新得以成功的保证。高校档案部门必须解放思想。更新观念。改变过去重藏轻用、被动服务的陈旧观念。树立现代化管理意识,适应档案管理知识化、网络化、社会化的需要。把发展创新作为高校档案工作的管理目标,把“以人为本,服务至上”作为高校档案工作的服务理念。 相似文献
13.
创新医院档案管理提高档案工作水平 总被引:4,自引:0,他引:4
医院档案管理工作必须适应医院管理现代化的要求,使管理环境、管理系统、服务工作得到创新。上述三个方面,管理环境的创新是基础.管理系统的创新是手段和途径,服务工作的创新是目标。只有创新,才能提高医院档案管理工作的水平.更好地服务于医疗、科研、教学等工作。 相似文献
14.
知识经济与图书馆管理创新 总被引:2,自引:0,他引:2
图书馆管理创新是知识经济时代对图书馆工作的新要求。本文论述了知识经济的特征,分析了当前图书馆进行管理创新的制约因素和管理创新的目的和内容,在此基础上提出了网络环境下图书馆管理创新的有效途径。 相似文献
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16.
试论高校图书馆的管理创新 总被引:8,自引:0,他引:8
管理创新是高校图书馆事业发展的必然要求.以创新促发展,这是高校图书馆生存价值的重要体现.本文从管理创新的角度,对目前高校图书馆的管理现状进行分析,提出高校图书馆管理创新的内容和具体措施.参考文献3. 相似文献
17.
高校图书馆管理创新综述 总被引:9,自引:2,他引:7
章在分析高校图书馆管理创新内涵的基础上,提出高校图书馆管理创新的内容以及在管理创新中要遵循的原则,并指出图书馆馆长和创新型人才是图书馆管理创新的关键因素。 相似文献
18.
以人为本,走创新发展之路——对新时期大学图书馆管理的思考 总被引:3,自引:0,他引:3
强调了以人为本是大学图书馆管理的指导思想,指出创新是大学图书馆管理的主要内容,并从管理制度创新、管理机制创新和图书馆知识创新三个方面进行了具体论述.最后提出了发展是图书馆管理的根本目标的观点.参考文献5. 相似文献
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知识经济与高校学报创新 总被引:3,自引:0,他引:3
面对知识经济时代第三次浪潮的挑战,知识管理成为重要的管理方式,而发展的决定因素是创新能力。江泽民总书记1998年2月指出:“创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。”创新是知识经济时代发展的动力,创新分为技术创新、制度创新和管理创新,其中管理创新是创新的核心内容。 相似文献