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相似文献
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1.
本论述了加入WTO以后,秘书人员及其工作所面临的机遇和挑战,并主要从三个方面论述了现代秘书人员进行知识更新的必要性和重要性,秘书人员的知识结构应更新,辅助领导决策的思路和方式应转变,行为应更规范等。  相似文献   

2.
本从深化教育改革,提高高校秘书人员业务素质出发。提出了秘书的工作应该是“参与政务.管理事务”;秘书人员应具有的良好素质;论述了信息时代对秘书的要求。  相似文献   

3.
本文在论述现代秘书应具备基本素质的基础上.分析了当前秘书队伍中存在的主要问题.阐述了提高现代秘书素质的基本途径。以期帮助秘书人员真正做好领导的参谋助手。  相似文献   

4.
范汝清 《考试周刊》2010,(2):207-208
高校教学秘书作为基层教学管理人员,承担着大量教学管理事务性工作,是教务管理工作的具体执行者,这是高校教学秘书的角色定位和管理职能。另外,本文还论述了教学秘书应具备的基本素质。  相似文献   

5.
教学秘书是大学基层教学管理人员,在教学管理工程中发挥着重要的作用。大学实验中心教学秘书是实验中心管理的基本力量,其自身素质和业务水平的高低,直接影响着实验中心管理水平。文章详细论述了教学秘书在教学管理中的角色定位、工作任务和作用,分析了教学秘书在大学教学管理中应具备的基本素质。  相似文献   

6.
王贺 《华章》2010,(17)
教学秘书的岗位职责直接要求了这个岗位人员的基本素质和业务能力.笔者首先对教学秘书岗位职责和工作特点进行分析,进而论述了民办高校教学秘书应当具备的基本素质要求,最后论述了教学秘书在当今民办高校教学管理中亟待提高的若干能力.  相似文献   

7.
秘书工作与公关工作的进一步融合,使秘书具备一些公关职能成为一种必要。本文阐述了秘书应具备的公关职能,提出了秘书人员在工作中应注意的事项和应具备的素质和能力,点明了秘书具备公关职能的意义。  相似文献   

8.
秘书工作是一项综合性的工作,秘书是社会生活中不可或缺的一个特殊职位,秘书人员自身素质修养直接影响着所在单位的工作质量与效率。科学技术日新月异的21世纪,社会发展把现代企事业推到代表社会文明进步的重要位置,也对现代秘书人员的素质提出了更高的要求。21世纪需要的是适用型、技能型、复合型的高素质的综合性人才。基于此,从具有科学意识,掌握科学的思维方法;具有广博的知识;集多能于一身,形成一个科学合理的能力结构;具备档案意识;具有一定的表达能力等方面,论述了现代秘书应具备的素质,以期促进秘书人员不断地适应时代的变化,提升为领导服务的质量。  相似文献   

9.
王璟 《三明学院学报》2002,19(1):141-144
随着社会的进步 ,时代的发展 ,2 1世纪对秘书人员的综合素质尤其是智能素养提出了更高、更新的要求。本文从文学、史学、统计学、现代化信息手段四方面试谈秘书人员提高智能素养的重要性  相似文献   

10.
蒋杰 《文教资料》2009,(28):180-181
近年来,许多高校根据国家人事部的部署相继出台了实施聘用合同制的改革办法,改革对人们的传统思想形成了强大冲击。高校办公室新上岗人员不仅面对传统就业过程中的角色转变和环境适应问题。而且面临着由于人事制度改革所带来的现实生活压力和一心理调试问题.这些复杂的因素纠合在一起.给高校新上岗秘书造成了诸如焦虑、失落、不平衡等心理困惑,极大地影响了他们的身心健康和工作质量。因此。领导者应多给予聘用合同制新上岗秘书以人文关怀,同事应多理解和帮助他们,人事部门应尽早建立起科学合理的评价考核体系,聘用合同制高校办公室新上岗秘书自己也应积极主动调试自身心理,解决心理困惑.提高工作热情和工作效率。  相似文献   

11.
本文通过对现代信息工作在秘书工作中的重要性分析,提出了现代秘书人员如何利用信息技术做好秘书工作,真正发挥秘书人员的参谋、助手的四个关键性问题,帮助秘书人员正确认识掌握现代信息技术和利用好现代信息的重要性,以提高服务水平。  相似文献   

12.
Abstract

Research on the group characteristics and channels for selection of party secretaries at private institutions of higher education has important significance in strengthening leadership by party organizations and perfecting internal governance structures at private institutions of higher education. A survey of 293 private institutions of higher education shows that, on the whole, party secretaries tend to be more advanced in age, with a fairly reasonable ratio of men and women, while their academic qualifications need improvement. The career trajectories of party secretaries display diversification, and their power is gradually expanding. The principal channels for selection of party secretaries include appointment by the educational affairs department of the party committee, or election by the school. In the future, a qualifications-based access system should be established for party secretaries at private institutions of higher education, and the selection system for party secretaries should be perfected, with accurate positioning of their roles, and correct handling of relationships with school operators and presidents, allowing secretaries to better exercise their roles as leaders, participants, supervisors and coordinators, so as to usher in safe, stable and standardized school development.  相似文献   

13.
高等学校教学管理的重心不断下移,传统的教学管理模式发生了很大变化,教学秘书工作也有了很大的不同。传统认识中教学秘书的定位是"教辅岗位"、"办事员",导致教学秘书对工作缺乏积极性和主动性。教学秘书不仅仅是一个教学管理者,而且应该是教学管理专家,甚至是教育家。  相似文献   

14.
针对高校教学秘书学历偏低、知识结构单一、心理承受能力差以及秘书队伍不稳定等问题,提出从更新观念、加强教学秘书教育培训、培养其良好的心理素质以及以完善的体制和机制稳定教学秘书队伍等方面入手,加强教学秘书队伍专业化建设。  相似文献   

15.
新时期对高校校办秘书素质提出了更高要求。本文认为 ,作为新时期高校校办秘书 ,应具备三方面素质———良好的政治素质、良好的业务素质和良好的心理素质  相似文献   

16.
文学之于秘书的价值主要表现在:文学有助于培养秘书的人文精神和道德素养;丰富秘书的各种知识,更好地构建秘书的知识结构;培养秘书的创新思维能力;提高秘书的文字表达能力等方面。秘书要提高文学素养,就要勤于读书、培养广泛的学习兴趣;要有目的地精读一些中外优秀的文学作品;还要养成勤动笔的学习习惯。  相似文献   

17.
高校系秘书需要强化的几个意识   总被引:3,自引:0,他引:3  
高校系秘书是高等教育工作者中一个不可缺少的组成部分 ,面对 2 1世纪 ,社会的发展对高校系秘书工作赋予了更高的要求 ,系秘书应清晰地认识到自身工作的重要性 ,明确自己的职责和任务 ,并不断强化各方面工作意识 ,为高校的教育教学工作做出贡献。  相似文献   

18.
当前不少科研院所已设置专职或兼职的学术秘书。实践证明,学术秘书对于学术带头入及其团队有着不可替代的作用,是较为特殊的群体之一,对其要求也应更高,对其更应讲精神,讲文化。鉴于此,应用交叉学科研究的思路和方法,引入自然领域的生态学的观点和理论,以系统的视角来研究学术秘书的文化系统,探讨其文化生态系统的内涵、结构、功能、特性与调控,是有趣和值得研究的课题之一。  相似文献   

19.
本文通过分析协调在秘书工作中的重要地位和作用的具体表现,来探讨如何按照协调规律,运用各种协调方法和协调艺术,创造性地搞好协调工作,从而充分发挥秘书部门的综合办事职能。  相似文献   

20.
高校教学秘书专业素质的培养   总被引:2,自引:0,他引:2  
高校教学改革的不断深入,对教学秘书的专业素质提出了新的要求,教学秘书的专业素质也被赋予更多内涵。高校建立一支高素质的教学秘书队伍势在必行。本文分析了高校教学秘书工作重要性,阐述了高校教学秘书应具备学科专业知识、信息化管理能力、写作能力和科研创新能力,并提出培养策略。  相似文献   

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