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相似文献
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发展社会主义市场经济,建立现代企业制度,转换企业经营机制,提高企业参与市场竞争的能力,给企业职工教育提出了一系列新的课题,促使企业职工教育在新形势下必须深化改革,建立适应  相似文献   

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在建立和发展社会主义市场经济体制的形势下,建立现代企业制度,在更高层次上转换企业经营机制,提高企业参与市场竞争的能力,这给企业职工教育提出了一系列新的课题,促使企业职工教育在新形势下必须继续深化改革,建立适应现代企业制度下的职工教育运行机制及相应的管理体制,为广大  相似文献   

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产业化 现代化 自主化──职工教育发展趋势李冬实企业职工教育朝着产业化、现代比和自主化方向发展,是建立现代企业制度和社会主义市场经济体制的客观要求,是企业职工教育面向现代化、面向世界、面向未来的必然趋势。一、产业化是企业职工教育主动、直接、有效地为经...  相似文献   

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为配合、推进以建立现代企业制度为方向的国有企业改革,推动企业职工教育和职业培训在改革中健康发展,中国职协企业委员会在大连市召开了第三次会员单位代表大会。来自全国63家国有大中型企业的91名代表出席了会议。会议的中心议题是,在建立现代企业制度的过程中,企业职工教育如何适应建立社会主义市场经济体制和现代企业制度  相似文献   

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职工教育发展趋势:产品化、现代化、自立化辽宁李冬实企业职工教育朝着产业化、现代化和自主化方向发展,是建立现代企业制度和社会主义市场经济体制的客观要求,是企业职工教育面向现代化、面向世界、面向未来的必然趋势.为此,抓住机遇,因势利导,把企业职工教育“三...  相似文献   

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随着改革开放的不断发展和社会主义市场的经济体制的逐步确立,现代企业也逐步建立了发展制度,企业职工的思想教育也面临了新的挑战。面对这种情况,企业必须采取相应的对策,落实好职工的思想教育工作,保证思想教育达到理想的效果。  相似文献   

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在当前深化国有企业改革,建立现代企业制度的新的形势下,企业职工教育应如何认识和对待,这是一个具有十分重要意义的课题。 随着社会主义市场经济体制的建立,作为市场活动主体的企业,日益显出独立的特性。社会主义市场经济是以公有制为主体的市场经济,作为公有制经济主导力量的国有企  相似文献   

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发展职工教育是建立现代企业制度的基本条件李富清中央经济工作会议明确提出,今年改革的重点是国有大中型企业,改革的方向是建立适应社会主义市场经济体制的现代企业制度。建立现代企业制度是个新事物,它涉及企业内部和外部的方方面面,其中改革与发展企业职工教育是建...  相似文献   

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随着社会主义市场经济体制的逐步建立和发展,国有大中型企业在转换经营机制建立现代企业制度的同时,企业职工教育面临着新的挑战和机遇。在新形势下解决好职工教育与企业转机建制的关系是广大职教工作者不断探索的问题。笔者就这个问题谈一点拙见。一、职工教育是企业转...  相似文献   

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职工教育改革≠市场化企业化北京市电子仪表职大北广分校刘芬芬党的“十四”大确定我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制。这场全面、深刻的社会变革必将影响到企业职工教育的改革与发展。企业职工教育如何改革?如何发展?根本出路是:在实事求是的基础上,...  相似文献   

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党的十一届三中全会以来,本市企业建立了一批职工教育培训基地,组织起一支师资队伍,企业职工教育有了一定的规模并在改革中不断发展。它对于提高企业劳动者素质,促进企业社会主义物质文明和精神文明建设起了重要作用。在当前治理整顿期间,许多企业抓住时机,充分利用职工学校(培训基地),结合实际,有组织、有计划地对从业人员进行岗位培训和其他教育,并取得了较好的效果。但是也有一些企业,特别是某些停产、半停产企业忽视职工教育,将职工学校改作他用,教师改任他职,教育经费削减,这样下去对企业职工教育不利,应引起我们足够重视。为推进企业治理整顿和深化改革,为经济建设发展积蓄后劲,进一步巩固和发展企业职工教育,提出以下几点意见:  相似文献   

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现代企业职工教育特征初探陈学萍,周远杰现代企业制度是建立社会主义市场经济体制的基础。现代企业的职工教育有何特征?本文想就此谈一些粗浅的看法。一、自主性这首先是由现代企业制度的特征所决定的。现代企业制度是指适应社会化大生产和社会主义市场经济发展需要而出...  相似文献   

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“九五”时期企业职工教育的方针目标及主要任务一、当前企业职工效宵形势的基本分析1.企业面临着以建立现代企业制度为目标的改革任务。2.企业要从根本上实现两大转变:一是经济体制从传统的计划经济体制向社会主义市场经济体制转变,二是经济增长方式从粗放型向集约...  相似文献   

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社会主义市场经济体制的建立,使企业成为自主经营、自负盈亏、自我约束和自我发展的商品生产和独立经营的经济实体,直接参与市场的激烈竞争。企业的竞争说到底是人才的竞争,关键是企业职工素质的提高,因而企业必须建立起一支适应商品生产发展和市场竞争需要的职工队伍,必须建立起与之相适应的现代企业教育培训制度。  相似文献   

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建立现代企业制度是社会主义市场经济体制的 基础。建立现代企业制度后,企业是独立、自主、具有平等权利的经济实休,与传统计划经济体制下作为政府的附属物有原则区别。在企业向现代企业制度转变的过程中,企业职工教育工作如何搞活,这个课题亟待解决。本文就此粗浅地谈谈看法。  相似文献   

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推行企业职工教育的三个新办法南通市纺织教研会秘书组企业职工教育如何适应社会主义市场经济的需要,转换运行机制,实行自身改革。我们的经验是:第一,企业职工教育面向社会,积极参与职业技术教育,使职前教育与在职教育相接轨。企业与劳动部门配合,把培训教育与培训...  相似文献   

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党的十四届三中全会提出了要建立产权清晰,权责明确,政企分开,管理科学的现代企业制度。现代企业职工教育制度,是在现代企业制度条件下,对企业职工教育的要求和规定,它是现代企业  相似文献   

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加强社会主义职业道德建设,提高企业职工队伍职业道德水平是完善和严格企业内部管理,不断提高企业素质和经济效益的需要,是建立现代企业制度和国际经济接轨的需要,也是加强社会主义精神文明建设的需要。在职前的职业教育中开展职业道德超前教育,帮助学生们在进入企业前就树立起职业道德观念,养成讲究职业道德的习惯,是为企业输送合格人才,提高企业素质,增强企业竞争能力的一个重要途径。  相似文献   

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在市场经济大潮中,要提高企业的竞争力,就要千方百计提高企业人的素质,提高企业的整体素质。因此,企业必须建立起行之有效的职工教育运行机制,改革企业职工教育的办学模式。一、现代企业职工教育运行机制模式企业要建立起行之有效的职工教育运行机制,必须解决好以下...  相似文献   

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市场经济与企业职工教育唐黎党的十四大提出的建立社会主义市场经济体制,其中心环节是转换国有特别是大中型企业经营机制,把企业推向市场,这是关系到企业前途和命运的一场深刻变革。这场变革向职工教育提出新的挑战,同时也为职工教育的改革和发展带来了薪的机遇。企业...  相似文献   

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