共查询到20条相似文献，搜索用时 31 毫秒
1.
秦莉红 《康定民族师范高等专科学校学报》2007,16(3):94-97
高校毕业生就业工作是一项关系社会稳定、学校发展和学生切身利益的大事,是社会关注的热点问题。在高等教育大众化的新形势下,大学生就业工作面临严峻挑战,特别是少数民族地区专科学校毕业生的就业工作出现了许多新情况、新问题,本文探析了少数民族地区专科学校毕业生就业困难的原因,结合实际有针对性地提出了解决的思路和办法。 相似文献
2.
秦莉红 《阿坝师范高等专科学校学报》2006,23(Z2):154-155,157
高校毕业生就业工作是一项关系社会稳定、学校发展和学生切身利益的大事,是社会关注的热点问题。在高等教育大众化的新形势下,大学生就业工作面临严峻挑战,特别是少数民族地区专科学校毕业生的就业工作出现了许多新情况、新问题,本文探析了少数民族地区专科学校毕业生就业困难的原因,结合实际有针对性地提出了解决的思路和办法。 相似文献
3.
4.
5.
河南机电高等专科学校是河南省教育厅直属的一所以工科为主的普通高等专科学校,是全国示范性高工专重点建设学校.从1999年起至今,毕业生就业率连续位居河南省非师范类专科院校前列.2004年9月由于就业工作突出,在全国就业再就业工作表彰大会上,被授予"全国就业先进工作单位",受到国务院隆重表彰.在当前就业形势如此严峻的情况下,河南机电高等专科学校的毕业生就业工作能取得骄人成绩,建立良好的就业机制是关键. 相似文献
6.
陆学杰 《中国科教创新导刊》2009,(2):3-4
通过对广西体育高等专科学校近年来毕业生就业工作情况的汇总,概括出了体育专科毕业生就业特点,探讨更新毕业生家长就业观念等毕业生就业工作方法,分析学制和专业单一等问题,提出加快专业建设,调整课程设置,转变人才培养模式等意见和建议. 相似文献
7.
就业是民生之本,关系国计民生。本文结合重庆三峡医药高等专科学校毕业生就业工作的实际,深入分析了医药类职业院校毕业生就业现状及面临的问题。并挺出了解决问题的相应对策。 相似文献
8.
高职高专药学类毕业生就业问题研究 总被引：2，自引：0，他引：2
结合浙江医药高等专科学校毕业就业工作实际,分析高职高专医药类毕业生就业现状及面临问题,从发挥行业优势、建立市场供需动态平衡机制,贴近社会需求调整培养目标、提升学生行业特质能力,完善就业服务体系、开展个性化就业指导三个层面提出解决毕业生就业难问题的相应对策. 相似文献
9.
《中国职业技术教育》2006,(26):I0002-I0003
西安航空技术高等专科学校创建于1956年。原名为西安航空工业学校，1985年升格为高等专科学校，是教育部门批准的具有高等学历教育资格的普通高等学校，学校坚持为行业、社会服务的宗旨，坚持以就业为导向，毕业生深受航空企、事业单位及社会用人单位的欢迎。近十年来。毕业生就业率始终保持在95％以上，居全省本专科院校就业率前列。 相似文献
10.
11.
为了做好毕业生就业工作，吉林地区10余所大中专院校在联合打造吉林地区区域性毕业生就业市场方面进行了有益的探索，形成了“政府搭台、各相关院校联办、毕业生和用人单位‘唱戏’”的区域性人才市场，为吉林省乃至全国的高校毕业生就业工作积累了宝贵的经验。 相似文献
12.
基于2017届高校毕业生就业质量报告，分析了中国博士毕业生的就业率、就业去向及就业质量状况。结果显示：博士毕业生的就业率较高、未就业比例很低，但其中超过20%的博士从事临时性的博士后工作、灵活就业和合同就业；博士毕业生就业单位和行业分布呈现多元化特征，在高校或教育行业之外，企业、医疗卫生事业单位已成为博士毕业生就业的重要渠道；从地区流向看，博士就业具有属地化和向北上广等东部地区集聚的特征；博士毕业生工作满意度、工作与专业相关性较高，但部分学科薪酬回报不如硕士毕业生。在供需结构转变、博士就业多元化背景下，需要进一步调整完善博士生教育目标和培养机制，加强博士毕业生就业和职业发展的追踪调查，重视博士生就业及就业质量的提升。 相似文献
13.
14.
宋虎珍 《赤峰学院学报(自然科学版)》2012,(19):184-187
高校毕业生的就业一直以来是党和政府的重要工作之一,也是全社会关注的热门话题．就业率的高低、就业质量的高低受经济发展、社会需求、地区差异、政策导向、高校人才培养机制和质量等外在因素影响,也与毕业生自身就业能力和就业观念等内在因素密切联系．本文分析了毕业生就业和现状及存在的主要问题,着力从社会、高校、企业以及毕业生等几个层面提出建议和对策． 相似文献
15.
16.
毕业生就业关系民生福祉、经济发展和国家发展。河南医学高等专科学校始终把就业工作作为重中之重,把帮扶困难毕业生就业作为重点,多措并举,抓细抓实抓牢,促进毕业生高质量就业。近几年,毕业生毕业去向落实率保持在95%以上。一是压实就业工作责任。做好毕业生就业工作“一把手”工程,党委书记、校长作为第一责任人亲自部署,分管领导靠前指挥,二级学院负责人落实责任,各部门协同推进,共同参与。同时,加强学工、就业、教学、招生等部门协同,形成全员联动促进就业的工作局面。 相似文献
17.
高等专科教育是我国高等教育的重要组成部分,为我国的社会主义经济建设培养了大批的专业技术人才。近几年,随着社会改革的不断深入以及高等教育规模的不断扩大,高等专科院校毕业生所面临的就业压力已大大超过本科院校,成为学生、家长、学校、社会、政府各方面高度重视的一个问题。如何做好高等专科学校学生的就业工作, 有效地舒缓毕业生的就业心理压力,已成为我们面临的一个重要研究课题。本课题研究主要以问卷调查、直接对话等方 相似文献
18.
地方高校毕业生就业的思考 总被引：1，自引：0，他引：1
高校毕业生就业问题，是全社会关注的焦点，如何引导高校特别是地方高校毕业生就业，是政府、社会和学校的责任。以人为本，做好毕业生就业工作，对保持社会稳定。构建和谐社会都具有十分重要的意义。 相似文献
19.
据调查,部分医专的应届毕业生在就业的过程中存在或多或少的心理问题,经过分析发现,产生心理问题的原因有社会、学校以及自身等多方面的因素。各医学专科学校应针对社会、学校和学生的实际实施缓解毕业生就业心理问题的相关对策,以增强其就业素质。 相似文献
20.
方忠 《乐山师范学院学报》1994,(1)
一、高等师范专科学校毕业生分配制度的回顾我国高等师范专科学校担负着为实施九年制义务教育培养合格初中教师的重要任务.作为高等教育的最后一个环节的毕业生分配工作,是与社会发展的需要紧密联系的.五十年代初,我国高等师范专科学校为数不多,当时在分配工作中实行的是与其他院校一样的由国家统分统配制度.即自上而下地制订指令性计划.这种毕业生分配制度是与我国当时实行的高度集中、统一的计划经济体制以及人才极度紧缺的现实相适应的.这种分配体制在供需矛盾突出,人才匮乏的情况下,保证了国家重点建设单位和老、少、边、穷地区能够得到一定数量的人才,使整个社会的人才布局相对均衡、合理,避免了局部地区人才的相对过剩或紧缺,使毕业生分配工作做到了全国一盘棋,对经济的发展和社会的进步起了较大作用. 相似文献