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相似文献
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1.
关于高校人事档案管理信息化建设的思考   总被引:2,自引:0,他引:2  
高校人事档案信息化建设是时代发展的需要,是档案工作的主流。本文在分析高校人事档案管理信息化工作中存在诸多问题的基础上,就当前高校人事档案管理的信息化建设内容进行了阐述。  相似文献   

2.
高校人事档案信息化建设的问题及对策   总被引:1,自引:0,他引:1  
高校人事档案信息化建设工作十分重要,主要存在三方面问题:管理体制不够规范,人事档案工作重视程度差;经费投入不足,人事档案信息化建设程度差;人事档案管理队伍建设落后,科学管理程度差。要解决这些问题,须采取以下对策:规范高校人事档案管理体制,统一高校人事档案信息化建设标准;提高管理档案人员素质水平,积极开展科学研究;加大资金投入力度,保证高校人事档案信息化建设;建立高校人事档案信息化安全保障体系,确保人事档案的利用服务。  相似文献   

3.
关于高校人事档案信息化建设问题的探讨   总被引:1,自引:0,他引:1  
面对全球信息化的浪潮,传统的人事档案管理正面临前所未有的挑战和机遇.人事档案信息化管理正是在这样一个时代背景下对传统人事档案管理模式的改革和创新.信息技术的发展与广泛应用使人事档案信息化建设提上了议事日程,为高校人事档案工作赢得了跨越式发展的历史性机遇.高校人事档案的信息化管理,是人事档案工作发展的必然趋势.  相似文献   

4.
随着高校跨越式的发展和人事制度改革的不断深化,对人事档案工作提出了更高的要求.信息化管理是高校人事档案管理的必由之路,是信息时代人事档案事业发展的必然趋势.为适应信息时代档案事业的发展和高校自身改革的需要,必须加快人事档案信息化建设的步伐,为此,应通过加强领导、规范管理、建立完备翔实的人事档案数据库系统和网络化管理体系、建设高素质的人事档案管理人才队伍等有效途径,推进人事档案管理信息化进程.  相似文献   

5.
高校人事档案的信息化管理,是高校人事档案工作发展的必然趋势。本文对高校人事档案管理信息化建设的主要内容、现状、作用等几个方面加以了阐述,并针对上述问题提出了相应的对策和措施。  相似文献   

6.
高校人事档案的信息化管理浅议   总被引:2,自引:0,他引:2  
高校人事档案的信息化管理是全国档案信息化建设的重要组成部分和高校信息化建设的必然要求,本文主要论述了高校人事档案信息化管理有诸多优点,实现高校人事档案信息化管理的建设策略,同时高校档案信息化建设上还存在标准化水平低,数据库建设滞后,档案管理人才素质有待提高等问题迫切需要解决。  相似文献   

7.
高校人事档案管理信息化建设能有效实现信息共享,促进资源利用最大化,规避传统人事档案管理的弊端,大幅度提高工作效率。目前,高校人事档案管理信息化建设存在的主要问题是信息化管理意识不强,管理方式单一;档案管理人员信息化素养不高;信息安全意识淡薄。为此,高校必须加强硬件建设和软件开发;整合资源,健全人事档案网络化管理体系;提升档案信息化管理人员的综合素质,实现档案管理人员专业化,最终提高高校人事档案管理的信息化水平。  相似文献   

8.
当前网络化、信息化进程的不断发展,给高校人事档案工作带来了新的机遇和挑战,为了适应时代发展的需要和人事档案自身发展的需要,必须进一步推进人事档案的信息化管理.在人事档案的信息化建设中,要加强人事档案信息网络建设、人事档案管理队伍建设,以法建网,以法管网,充分发挥人事档案信息化管理的作用.  相似文献   

9.
正伴随着信息化的更进一步发展以及高校规模的不断扩张,传统的高校人事档案管理即将面临信息化时代下的管理体系的全新挑战,只有推进高校人事档案管理信息化建设进程,重视加强高校人事档案信息化管理才能适应信息化时代的发展。现在,大部分高校在人事档案管理工作中依旧使用的传统的管理方式,这样严重制约了高校人事档案的信息利用程度和管理工作的提高。本文就高校人事档案信息化建设进程中所出现的问题进行分析研  相似文献   

10.
高校人事档案信息化建设初探   总被引:2,自引:0,他引:2  
人事档案管理是高校档案管理的一个重要组成部分随着现代科技的迅猛发展,高校的建设步伐迅速加快,对人才的需求和利用日益扩大,人员的流动也不断增加,档案材料数量和种类也逐步增多,加强信息化管理,已经成为高校人事档案管理的一个主要趋势和途径。档案信息化建设是时代发展的需要,是高校档案工作的主流,是人事档案管理改革的方向。  相似文献   

11.
2016年国家档案局印发的《全国档案事业发展"十三五"规划纲要》明确提出了加快档案管理信息化建设的要求。高校要响应国家号召,做好人事档案管理信息化建设工作。本文结合实践,围绕高校人事档案管理信息化工作提出相应的措施。  相似文献   

12.
新形势下高等院校人事档案的管理,要主动适应人事制度改革的需要,大胆探索管理观念,严格高校人事档案管理制度,不断规范工作程序;在管理过程中加快人事档案信息化建设,实现管理过程信息化;提高人事档案信息资源的开发与利用,才能充分发挥高校人事档案应有的作用。  相似文献   

13.
刘涛 《陕西教育学院学报》2007,23(3):101-102,121
随着我国高等教育改革不断发展与深入,高校人事档案管理作为高校人事管理工作中的一个重要组成部分,其信息化建设成为高校人事档案事业实现可持续发展的必然选择;人事档案信息化建设的推进,将为整个高校的改革与发展提供及时、准确、高效的信息依据,积极推动高校各项事业的顺利开展。  相似文献   

14.
高校人事档案信息化管理的现状及对策   总被引:1,自引:0,他引:1  
高校人事档案工作的信息化建设是高校深化改革发展的需要,高校人事档案的管理理念应与时俱进,不断创新,使档案管理工作实现现代化、信息化、载体多元化,管理制度健全化,以保证档案信息全面、安全、可靠,为高校事业发展提供优质、高效、快捷的服务。  相似文献   

15.
高校人事档案管理存在着混乱失真等多个问题,我们应该加强这方面的信息化建设,将从根本上解决这些问题。因此,本文围绕高校人事档案信息化建设展开了较为详细的讨论,主要探讨了其信息化建设的必要性,并根据实际情况提出了具体的对策,从而切实推动我国高校人事档案的信息化建设进程。  相似文献   

16.
高校人事档案工作包括人事档案的管理和开发利用两部分,在新形势下,档案工作要认真研究高校人事档案工作的特点,做好人事档案的管理和利用工作,积极开发人事档案资源,为学校的各项工作提供服务,为社会主义经济建设做贡献。  相似文献   

17.
论科学发展观指导下的高校人事档案信息化管理   总被引:2,自引:0,他引:2  
高校人事档案是高校重要的信息资料库.随着高校教育事业的迅速发展,高校人事档案管理模式不能适应发展要求.文章首先阐述了高校人事档案信息化管理的重要性,分析了制约高校人事档案信息化管理的主要因素,进一步提出了在科学发展观指导下的高校人事档案信息化管理的相关策略.  相似文献   

18.
为实现高校人事档案管理的现代化,本文对传统人事档案存在的弊端进行剖析,提出实现人事档案管理现代化建议:培养全员档案意识。提高管理人员的专业素质和业务能力。开放管理,资源共享,主动接受群众监督。加大资金投入,完善档案信息化支撑体系建设,使人事档案更好地为高校教学、管理及各项工作提供优质服务。  相似文献   

19.
为实现高校人事档案管理的现代化,本文对传统人事档案存在的弊端进行剖析,提出实现人事档案管理现代化建议:培养全员档案意识。提高管理人员的专业素质和业务能力。开放管理,资源共享,主动接受群众监督。加大资金投入,完善档案信息化支撑体系建设,使人事档案更好地为高校教学、管理及各项工作提供优质服务。  相似文献   

20.
试论高校人事档案信息网络化管理   总被引:1,自引:0,他引:1  
人事档案是高校人力资源管理工作的重要组成部分,但目前高校的人事档案管理的现状落后于信息时代的要求,制约了高校档案工作的发展,影响高校人力资源管理工作。因此,运用计算机的网络技术进行人事档案信息资源的开发,进行网络环境下管理是人事档案管理的方向,这样高校网络环境下管理的人事档案才能做到更加准确快捷和高效,高校人事档案管理才能做到与时俱进,与信息化时代相适应。  相似文献   

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