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在新时代、新形势下,随着我国改革开放和经济社会的快速发展,档案信息化将成为档案工作领域的必然趋势,全国的各高校也相应地进行人事档案的信息化建设,这是时代发展的需要。就高校人事档案信息化建设的内涵、意义及如何进行高校人事档案信息化建设进行了阐述。 相似文献
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谈医院人事档案管理信息化 总被引：1，自引：0，他引：1
我国档案信息化建设取得了可喜的成就,同时,也存在一些亟待解决的问题。因此,必须加快医院人事档案信息化的基本数据建设,建立人事档案网络化管理系统,实施人事档案的分类管理,建立人事档案信息系统的保证条件,加强档案信息化管理队伍建设。 相似文献
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高等院校管理事物中,人事档案信息是使用率最高的信息之一,校园信息化建设为高等院校的人事档案管理和使用拓宽了工作思路。管理和利用好人事档案,加强档案的信息化建设,对于开发人力资源有着重大的意义。 相似文献
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解决高校人事档案工作存在的问题,促进其发展,就应从强化各级领导档案意识,提高人事档案工作人员业务素质,建立并贯彻各项规章制度入手,加强收集工作,丰富、充实人事档案的内容,加快人事档案工作信息化管理的进程,使高校人事档案更有效地发挥应有的作用。 相似文献
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新时期人事档案信息化建设中面临诸多问题,只有实现人事档案基础设施现代化、档案信息数据化、安全保密法规化、管档人员专业化,服务利用网络化等,才能真正加强人事档案信息化建设,推进其现代化管理. 相似文献
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新时期人事档案信息化建设中面临诸多问题，只有实现人事档案基础设施现代化、档案信息数据化、安全保密法规化、管档人员专业化，服务利用网络化等，才能真正加强人事档案信息化建设，推进其现代化管理。 相似文献
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新时期人事档案信息化建设中面临诸多问题，只有实现人事档案基础设施现代化、档案信息数据化、安全保密法规化、管挡人员专业化、服务利用网络化等，才能真正加强人事档案信息化建设，推进其现代化管理。 相似文献
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随着科学技术的不断发展,现代信息化手段也越来越完善,传统档案的管理手段已经无法适应如今档案迅速增加的情况,因此在高校档案管理工作中大力开展信息化建设已经成为了现代档案管理工作的发展趋势,高校档案管理人员应该切实认识到信息化建设的重要性、并从各方面推动人事档案管理信息化工作的开展。 相似文献
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人事档案信息化建设是高校档案管理信息化建设中重要的组成部分,高校人事档案信息化建设的基础是资金、硬件、软件、人员和制度,其核心是人事档案管理系统的开发和使用,通过信息化手段和途径,从而实现人事档案信息的综合管理和充分利用。 相似文献
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浅议高校人事档案的信息化建设 总被引：8，自引：0，他引：8
高校人事档案信息是使用率最高的信息之一,信息化建设为高校人事档案快捷优质服务拓宽了征途.文章就高校人事档案的信息化建设进行了阐述. 相似文献
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本文就我区高校档案工作信息化建设的状况、应遵循的原则、以及信息化的内容进行了论述．认为搞好档案工作信息化建设一是要靠领导的重视、保证资金投入。二是要加强人才队伍建设；最重要的是要做好档案馆的基础工作。建立数据库。对实现档案信息资源的数字化实行分级建设，以最快速度实现档案信息化的实际应用。 相似文献
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人事档案主要用于储存人事信息,通过充分发挥人事档案的参考、凭证作用,有效的科学的统计分析,便于人员的管理。随着高校综合改革的推进,即使在信息化如此发达的今天,人事档案依然是企事业单位、高校接纳人才的凭证依然。随着科技的不断创新和进步,高校人事档案信息化建设已经成为高校人事档案的重要环节和重点内容。文章主要对高校人事档案信息化建设的实现及其优化思路进行了阐述和分析。 相似文献
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档案管理工作是一项政策、专业性较强的工作。中职学校人事制度改革日益深入,人事档案管理工作如何主动顺应时代发展的要求,加强对档案的管理,及时解决档案管理工作中遇到的问题,更新人事档案管理的内容、范围,提高档案管理人员素质以及搞好档案的信息化建设显得尤为重要。 相似文献
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高校人事档案是高校在人事管理活动中形成的记述和反映高校教职工历史和德、能、勤、绩表现，并以个人为单位集中保存起来的真实记录。因此，高校人事档案的质量标准就在于档案材料是否准确和完整。随着高等教育社会化程度的不断提高，建设新型的师资人才队伍已成为高校发展的首要工程，这项工程有赖于高校人事档案价值功能的充分发挥，然而目前的高校人事档案管理还不十分完善，除了档案内容的失真、档案材料的缺失外，人事档案的不完整已经成为当前一个此较突出的问题。笔者结合高校人事档案管理的具体实践谈谈高校人事档案完整性存在的问题及应该采取的对策。 相似文献
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