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1.
深化人事制度改革促进高校和谐健康发展 总被引：1，自引：0，他引：1
郑新莺 《滁州职业技术学院学报》2008,7(1):13-16
本文阐述了深化高校人事制度改革的必要性和紧迫性,分析了当前高校人事制度仍存在的问题,并以现代人力资源管理的新思维指出新一轮的高校人事制度改革需要做的工作. 相似文献
2.
黄鸿涛 《闽江职业大学学报》2002,(2)
本文分析了高职院校合并后图书馆人事制度改革面临的问题 ,讨论了图书馆人力资源配置与人事制度改革的重要意义 ,并提出了创新图书馆人事改革工作的新理念 相似文献
3.
吴元君 《滁州职业技术学院学报》2009,8(3)
人事制度改革是强化高职院校师资队伍培养建设、促进高职技术教育顺利融入经济社会发展大局的基本保障。本文分析并指出了高职院校人事制度改革中存在的问题和不足以及当前高职院校改革的热点和难点,最后针对当前改革过程中出现的新情况,探讨了深化高职院校人事制度改革的想法与举措。 相似文献
4.
《吉林省教育学院学报》2017,(12):120-122
高校是我国高层次人才培养的"摇篮"。为了更好地实现内涵式发展,必须淡化行政化色彩,破除体制机制性梗阻,深化人事制度改革,从而增强高校活力,提高办学效益,促进高校"立德树人"根本教育任务的实现。本文正是基于此,探寻高校人事制度改革的内在动因,分析高校人事制度改革中存在的问题,坚持围绕高校又好又快发展的目标,提出切实可行的对策,意在对高校人事制度建设做出一些有用的探索。 相似文献
5.
《湖北函授大学学报》2015,(24)
改革开放至今,高校人事制度改革在不断进行,但总体来说效果不明显,进展缓慢,当前必须认真分析高校人事制度存在的问题,提出新的思考与对策,意在对高校人事制度建设作出一些有用的探索。 相似文献
6.
王以汉 《达州职业技术学院学报》2004,(1):52-54
我院根据中组部、人事部、教育部《关于深化高等学校人事制度改革的实施意见》(人发[2000]59号文件)、《高等教育法》和省、市有关事业单位人事制度改革的文件规定，结合全院实际，于3月213至3月2013实施了全员聘用制工作。收到了显著的成效，开创了建院三年来人事制度改革的新篇章。 相似文献
7.
图书馆人事制度改革的几点探索 总被引：1，自引：0，他引：1
白晓燕 《内蒙古师范大学学报(教育科学版)》1999,(Z1)
人事制度改革是内蒙古农业大学图书馆管理体制改革的核心问题。改革的目的是要建立一种适应市场经济大环境需要 ,图书馆能自主掌握人员进得来、用得上、留得住、出得去的人事管理制度 ,从而逐步造就一支奋发向上 ,结构优化、业务精良、团结协作、乐于奉献的图书馆专业技术人员队伍。人事制度改革的首要问题是解放思想、转变观念 ,即变图书馆职业终身制为全员聘任制 ;变职称身份制为岗位责任制 ;变平均主义大锅饭为多劳多得、优质优酬 相似文献
8.
何劲松 《玉溪师范学院学报》2003,19(8):52-54
推进高校人事制度改革是一项十分复杂的系统工程 ,牵扯到高校的方方面面 ,但由于核心是解决人的问题 ,所以首先需要解决好的就是人的认识问题 ,只有认识问题解决好了 ,改革的各项措施才能顺利地推进下去 ,也才能达到改革的真正目的 相似文献
9.
王建斌 《天水师范学院学报》2003,23(6):8-9
近年来,我国高等学校人事制度改革取得了一定的成绩,但由于相关的法规制度体系不健全、不完善,改革没有取得应有的突出效果,并制约了改革工作的进一步深入。因此,法规体系的健全、民主机制的建立、社会保障制度的完善和人事争议仲裁制度的实施应是高校人事制度改革的主要内容。 相似文献
10.
王命瑞 《闽江职业大学学报》2002,(3)
当前的事业单位人事管理制度已不能适应社会主义市场经济体制和事业单位自身发展的要求 ,加快事业单位人事制度改革成为一项刻不容缓的艰巨任务。事业单位人事制度改革要按照“改革要有新突破”的要求 ,建立有效的分配激励机制 ,建立和完善社会保障体系 ,保证改革顺利进行。 相似文献
11.
自20世纪初废止中小学读经讲经科,创立中小学语文科以来,中小学传统经典教育由独立科目逐渐转变为语文科的教育内容.随着中小学语文科的不断变革,当前中小学语文课程中的传统文化教育在诸多方面尤其是内容编排上取得了不小的成就,编选了一定比重的优秀传统文化经典于中小学语文教科书中.但由于近代以来西方教育文化冲击及传统文化教育的衰落等因素的影响,中小学语文课程中的传统文化教育尚存在教育内容不足、教育方法单一等问题.理性地总结问题,探求完善路径是解决中小学语文课程传统文化教育存在问题的必然选择. 相似文献
12.
谭玮炜 《湖北函授大学学报》2014,(12):25-26
在国家进行事业单位改革的背景下,作为事业单位的高等院校应该重新定位。目前绩效考核管理的改革正在全国高校全面铺开,如何用好这项新的工资制度,调动广大教职工积极性的是目前高校人事制度改革面临的一个现实而迫切的问题。本文分校了当前高校绩效考核管理的现状,剖析了绩效考核管理中存在的问题,最后提出了创新高校绩效考核管理的对策。 相似文献
13.
《湖北函授大学学报》2019,(10)
任期制是高校干部人事管理制度改革的目标,也是现代大学普遍采用的一种制度。实行高校领导干部任期制,对高校的可持续发展和构建更加公平合理的人事制度,具有非常重要的作用。我国自改革开放以来,在高校领导干部任期制改革中取得了一些成效,但仍存在着一定的缺陷和问题。为深化高校领导干部任期制,需要我们着力于关键环节,通过建立合理有效、充满活力的管理体制,实现高校干部工作的科学化、制度化和民主化,才能为真正使这项制度发挥应有的作用。 相似文献
14.
刘建文 《大同职业技术学院学报》1994,(4)
高等学校毕业生分配制度的改革,是教育体制改革的重要组成部分,也是国家人事制度改革的重要组成部分。是一项复杂的社会系统工程,它关系到各行各业人才的补充和配备,关系到千家万户的子女就业问题。 相似文献
15.
解构香港中小学体育课程内容设置、发展趋势及其特征 总被引：2，自引：1，他引：1
通过文献法对香港20世纪50年代至今中小学体育课程内容改革与发展的研究,理清香港中小学体育课程内容自50年代以来的两个发展阶段的特点和构成、今后的基本走向。以期对大陆新体育与健康课程内容的改革与发展提供一定的借鉴与启示。 相似文献
16.
于辉 《吉林省教育学院学报》2014,(2):27-28
高校教师人事制度对高校的发展有着制约或者是促进作用,良好的高校教师制度可以促进学校的良性健康发展,反之则成为学校发展的阻碍。本文拟对日本高校教师人事制度做出梳理,以期对目前我国国内高校人事制度的改革做出些许的贡献。 相似文献
17.
鲍文丽 《吉林省教育学院学报》2006,(1)
自新一轮基础教育课程改革启动以来,全国范围内的中小学课程改革力度大,节奏快,势头强劲。基础教育课程改革对高等教育提出全新的要求,高等教育应深化教学改革,更新人才培养模式,以适应基础教育课程改革带来的变化。 相似文献
18.
随着新课程标准在全国各地的陆续实施，中小学教学改革特别是实验教学改革已迫在眉睫。如何使实验教学发挥好全面提高学生科学素养的功能，是实验教学改革亟待解决的问题。近年来，我们在所属13个县市区76所中小学进行了实验教学改革实验，取得了初步的成果，现就有关问题谈几点体会，以期对全国的实验教学改革有所启示。 相似文献
19.
张艳花 《山西师大体育学院学报》2008,23(Z2)
运用文献综述法对新中国成立以来我国体育理论界有关体育课程改革的发展状况进行综述,分析了建国以来我国中小学体育课程改革的发展脉络、原因,为今后的体育教育工作提供更好的理论支撑,同时为决策者提供理论依据。 相似文献
20.
随着高校招生规模的扩大,高校教育模式由“精英教育”向“大众化教育”转型,如何确保教学质量,备受社会各界关注;教学评价和教学质量提升是一项系统工程,应从学校层面统筹规划;通过分析教学评价在高校人事制度改革应用中的不足及人事制度对教学质量的影响,从学校整体视角出发,结合发展性评价与奖惩性评价,探讨教学评价体系的构建及教学评价结果在人事制度改革中的应用,通过人事制度对教学评价的重视,充分发挥教学评价的激励作用,促进高校教学质量提高. 相似文献