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相似文献
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最新调查数据显示,越来越多的CIO正在承担更多责任,他们的职责已逐渐超越IT部门,而拓展至财务、设备、管理、销售以及人力资源等部门。紧盯着IT,“目不斜视”的CIO正在成为明日黄花。纽约的Harvey Nash机构最近对172名CIO进行调查,结果显示43%  相似文献   

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最新调查数据显示,越来越多的CIO正在承担更多责任,他们的职责已逐渐超越IT部门.而拓展至财务、设备、管理、销售以及人力资源等部门。紧盯着IT.“目不斜视”的CIO正在成为明日黄花。  相似文献   

3.
很多信息化从业人员往往感叹,CIO或者IT经理往往不需要众多专家给出高深莫测的理论和遥不可及的技术趋势,因为众多的CEO们对信息化的理解同企业里一般业务人员相比,没有高明多少。基于这样的认识,怎么用最简易的语言把最复杂的事情交代清楚,往往是考核一个CIO的最基本条件。从这个角度来说,CIO应该学会用CEO能听得懂的语言,告诉他将要搭建的计算机平台的来龙去脉,以免在日后更多的IT投入上遭遇CEO的否决。  相似文献   

4.
近年来,一个新阶层在我国政府,行业、企业信息化建设中悄然崛起,他们就是CIO阶层。他们不仅仅再局限于对技术的诉求,开始更多的思索如何有效降低成本,如何达到投资的最大回报以及思考他们的未来。 为了2004年能更准确、更高效地为处在这一历史变革中的CIO们服务,以及为我们即将推出的栏目:系统工程、系统风标等作一数据的参考,我们诚邀您参与我们此次对2003年政府、企业、行业信息系统建设及CIO现状的调查。  相似文献   

5.
中国CIO发展的现状、制约因素及应对举措   总被引:4,自引:0,他引:4  
信息主管(CIO)在企业信息化进程中具有重要的地位和作用。文章探讨了中国CIO的现状,分析了中关CIO发展进程产生差异的原因以及中国推行CIO制度的必要性,从而提出中国建立CIO体制的应对举措。  相似文献   

6.
对于每一个企业的开发人员和CIO来说,了解各种开发语言、开发工具以及主流开发平台的优劣势非常重要。而近年来,脚本语言的长足发展,为企业应用软件的开发提供了更多便利。[编者按]  相似文献   

7.
CIO如果想要让自己的部门表现出众,在公司中获得更多的认同,得到更多的预算,那么他/她需要一个优秀的团队,一批优秀的员工。然而这并不是一件容易事。因为CIO所需要的员工不仅应该是技术高手、更要擅于交流、熟悉公司的政策,甚至要谙熟公司的各种隐性文化。想想看,这种一进入人才市场就会被抢购一空的人才,CIO找起来会有多费力气。  相似文献   

8.
在CIO中,诸如“在企业中只是做些服务性质的工作,没有上升空间……”的抱怨存在了许久,当在国内企业CIO阶层成长势头良好时,这种抱怨的状况还是没有得到丝毫的改变,随着一些优秀CIO的出现,许多对CIO处境、地位的担心渐渐有些动摇,对“CIO的当务之急是怎样得到领导、乃至决策层的重视问题”也有了新的思考:CIO是否应该更积极面对这些问题呢?  相似文献   

9.
CIO-图书情报学教育培养目标的新定位   总被引:1,自引:0,他引:1  
在信息社会,CIO人才已经成为图书情报学教育新的培养目标.本文探讨了CIO的产生以及作为CIO人才应具备的素质,并对如何培养具有中国特色的CIO人才提出了四点建议.  相似文献   

10.
《信息系统工程》2005,(1):28-28
过高、过低的估计CIO,对企业的作用,都会给企业IT建设埋下隐患。CIO更多情况下,是充当一个倾听者、询问者,来了解企业IT需求。  相似文献   

11.
对消费类技术爱不释手的员工可能只看到这些产品带来的方便,而CIO们却能站在企业高度上更多地看到它们带来的风险。这些小东西,会不会成为又一个让CIO夜不能寐的噩梦?  相似文献   

12.
对许多CIO而言,IT会议已经沦为设备厂商的推销会或游山玩水的走过场。但,事情本不该这样。无论是CIO们想学习更多的技术、寻找新的就业机会,还是想和同行们一起感受头脑风暴,那些经过细心计划,目标明确的参会CIO们会获得许多他们需要的东西,这些东西是他们在互联网上无法获得的。  相似文献   

13.
CIO作为企业高级管理者之一,按其担负的职责可分为两类,一类是战略CIO,其职责是利用科技手段创造额外的价值:另一类是战术CIO,其职责是通过进行IT实施提高企业的经营效率,并最大限度地降低成本。随着IT产业的发展和企业信息化程度的提高,CIO这一角色正在发生微妙的变化。由于企业间的合作领域不断扩展以及技术服务产业化的程度不断提高,战术CIO的职能渐渐被各种各样的技术服务供应商所取代。是站在企业的高度为整个企业的发展布局谋篇。  相似文献   

14.
在信息化浪潮的冲击下,我国社会(尤其是政府和企业)的信息化建设迅猛发展,已进入一个崭新的阶段,而信息主管(CIO)的设立在这一进程中发挥了举足轻重的作用。论述了CIO的产生、CIO的职责与素质要求以及我国建立CIO制度应采取的举措。  相似文献   

15.
CIO角色变奏     
舒缓与激荡交错的节奏,暗合着CIO历程中职能中心的实时变迁。伴着企业的信息系统的建立、实施、再造,不同的阶段对CIO的素质要求是不同的,于是CIO也在成长中得到历练。在其中、对CIO的IT技术专家身份的强调也或浓或谈,甚至被人们忽视。掌握IT技术对CIO还重要吗? 强调CIO的IT技术专家背景,在CIO机制发展十分成熟的国家已是不争的事实。而在CIO机制出现较晚的我国,却时有非IT专家身份的人空降到CIO的队伍中。针对这种现象,有专家分析道,IT技术背景对任CIO职务的重要性并没有改变。那些非IT专业背景人士任CIO一职,也是因为他们在工作过程中逐渐对信息系统熟悉的缘故,而这种现象也多是在信息系统相对单纯的企业中出现。 此技术非彼技术 值得注意的是,越来越多的CIO或CEO发现,对IT技术不需要太多了解,而  相似文献   

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IDC分析,中国企业CIO的发展环境已经开始改变。“IT的进展速度太慢,成本太高,IT费用越来越高的,却很少能够转化为经营业绩。”是许多CIO面临的问题。CIO成功的关键已不再是谋取优势,而是对于成本和风险的控制。有位CIO说:“每年的IT投入有2亿,远离公司原定8亿元的IT预算。IT厂商的技术解决方案单一、没有很好的集成是花不完预算的主要原因。”  相似文献   

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大众汽车美国公司的IT系统和业务之间明显缺乏一致性,直到2004年Andreas Hestermeyer被聘为CIO,这种局面才发生改变。他的任务就是促进IT转型。两年后,大众汽车美国公司的业务和IT几乎密不可分,汽车的制造、销售和服务都运行在一套系统上。  相似文献   

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IDC分析,中国企业CIO的发展环境已经开始改变.″IT的进展速度太慢,成本太高,IT费用越来越高的,却很少能够转化为经营业绩.″是许多CIO面临的问题.CIO成功的关键已不再是谋取优势,而是对于成本和风险的控制.有位CIO说:″每年的IT投入有2亿,远离公司原定8亿元的IT预算.IT厂商的技术解决方案单一、没有很好的集成是花不完预算的主要原因.″  相似文献   

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许多企业对项目管理的态度用“矛盾”一词形容可谓恰当,这是因为企业不是不重视项目管理,而多因预算有限,只好随机行事。CIO出现后,企业多是将管理项目的职责交由CIO担纲,以期待着对项目更有效地管理,最大限度的获取收益。 对此做法,多年来一直关注CIO,对CIO问题颇有研究的北京油源恒业科技有  相似文献   

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IDC分析.中国企业CIO的发展环境已经开始改变。“IT的进展速度太慢,成本太高.IT费用越来越高的.却很少能够转化为经营业绩。”是许多CIO面临的问题。CIO成功的关键已不再是谋取优势.而是对于成本和风险的控制。有位CIO说:“每年的IT投入有2亿.远离公司原定8亿元的IT预算。IT厂商的技术解决方案单一.没有很好的集成是花不完预算的主要原因。”  相似文献   

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