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校外办学逐渐成为成人医学高等教育的重要形式。但校外教学点管理人员的素质不能完全适应工作需要，将会给教学点管理工作带来不利影响。必须加强教学点管理人员的继续教育，全面提高政治业务素质。才能保障各项管理工作正常运行，促进教学点健康发展。 相似文献
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初级管理工作头绪繁多、涉及面广,要求初级管理人员有尽可能广博的知识,方能完成参谋助手、承上启下、协调服务、调查研究、信息督查等初级管理工作的基本职能.要顺利履行这些职能,不仅要求初级管理人员要有强烈的事业心和责任感,同时要加强初级管理职业素养建设,做一个"通才"和"杂家",方能做到及时谋划,相机参谋. 相似文献
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初级管理人员要加强职业素养建设,提高业务能力,首要条件是德才兼备,同时需要进一步增强自我意识、信息意识、超前意识、创新意识、竞争意识、责任意识等六种现代意识,方能提高初级管理工作质量与水平. 相似文献
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加强煤炭企业物资供应管理的对策思考 总被引：1，自引：0，他引：1
煤矿生产离不开必要的物资消耗,物资供应管理人员要加强对煤矿物资的管理工作,要建立物资供应信息化管理与控制系统,要加强人才培养,建立过硬的物资管理队伍.要加强计划、采购、储存、消耗等方面的管理,以最小的投入获取最大的经济效益. 相似文献
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初级管理工作头绪繁多、涉及面广。要求初级管理人员有尽可能广博的知识，方能完成参谋助手、承上启下、协调服务、调查研究、信息督查等初级管理工作的基本职能。要顺利履行这些职能。不仅要求初级管理人员要有强烈的事业心和责任感，同时要加强初级管理职业素养建设，做一个“通才”和“杂家”。方能做到及时谋划，相机参谋。 培养初级管理人员的基本素养，提高业务能力 首先，初级管理人员工作的全面性。活动的宽广性及其角色的多变性，除了应具备一般初级管理干部的素质之外，还必须具备与初级管理本职工作的性质、任务相应的更高、更严的要求。 相似文献
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浅谈高职工科电类专业校外实训模式 总被引：1，自引：0，他引：1
校外实训在高职电类专业人才培养中占有十分重要的地位.文章分析了校外实训对电类专业人才培养的作用,在介绍国外运作模式及功能定位基础上,结合实际,提出了高职电类专业构建校外实训基地的几种实用方法. 相似文献
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企业人力资源管理是企业运营发展中比较关键的管理任务,直接关系到企业员工的工作状况以及企业发展状况,应该引起企业管理人员的高度重视。企业人力资源管理的重要性不容忽视,为了更好优化人力资源管理效果,管理人员应该在明确人力资源管理目标和要求的基础上,针对现有问题进行切实优化,以此更好凸显企业人力资源管理价值。文章重点围绕企业人力资源管理工作,首先介绍了企业人力资源管理的具体任务目标,然后又具体探讨了如何优化人力资源管理工作,以供参考。 相似文献
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企业中的行政管理人员可以通过不同种的管理方式对钢铁企业内部中的各类经营活动进行管理,所以说企业中的行政管理工作是具有比较强的针对性的。企业中的行政管理人员在企业中的各个部门之间起到了相互协调和分配的作用。对于企业的行政管理工作而言,通过对企业中的工作职员进行划分,按照企业中相应的管理体制进行从上到下的执行操作,是整个企业上级与下级之间具有指示性的要求,促进整个企业的行政管理工作人员加强对工作指示性的重视程度。企业的行政管理工作主要是建立在整个企业领导的权力基础之上的,对下级进行具体工作的落实和逐级的传达,这将直接的对整个企业中上级的领导对下级工作进行指示做出反应。 相似文献
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浅述企业行政管理的人员素质 总被引：1，自引：0，他引：1
企业的行政管理体系,可以说是企业的中枢神经系统.它是以总经理为最高领导、由行政副总分工负责、由专门行政部门组织实施、操作.其触角深入到企业的各个部门和分支机构的方方面面的一个完整的系统、网络.行政管理在企业中起着举足轻重的作用,这就要求行政管理工作人员要具备优秀的素质.文章将根据企业行政管理的特殊地位,列举行政管理人员企业、行政管理、素质应具备的素质. 相似文献
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会计基础管理是会计工作的基础,主要包括会计报表编制、构建岗位责任制、会计档案管理等内容,其建设质量在很大程度上关系到会计工作效率和质量,因此强化会计基础管理工作具有十分重要的现实意义。目前我国企业会计基础管理工作存在一些问题,如管理内容不规范且混乱、会计机构设置不合理、工作人员整体素质参差不齐等,针对这些问题,本文从构建科学的会计基础管理规章制度、提高管理人员综合素养、完善会计基础管理工作内容、加大监管力度等几个方面论述了提高会计基础管理工作水平的重要措施。 相似文献
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新经济时代企业人力资源管理工作面临新要求,管理人员应该在充分认识到企业人力资源重要性的基础上,予以不断完善和优化,以此更好发挥出人力资源管理的价值。文章以新经济时代企业人力资源管理作为研究对象,首先明确了新经济时代企业人力资源管理面临的新要求,然后阐述了人力资源管理优化原则,最后探讨了如何优化企业人力资源管理工作,希望相关策略具备参考借鉴作用。 相似文献
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生态治理已然成为河道管理工作开展的重要方式,管理人员不仅需要在以人为本的基础上坚持科学保护自然环境的原则,并且应当以水利环境可持续发展为河道生态管理与治理的根本目标,同时还应通过改善水利建设质量而努力达到社会各项水资源的相关要求.积极找出河道管理中所存在的问题,结合河道管理现状制定出可以有效提升生态治理效果的相关措施,... 相似文献
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“目标和方案”是职业健康安全管理体系的核心要素之一。笔者从事安全管理工作多年,在实际管理工作中发现,不少安全管理人员对职业健康安全管理体系有关“目标和方案”这一要素的理解和认识存在一定的偏差,导致了企业所制定的职业健康安全目标和方案在体系管理中成为一种形式,未能充分发挥该要素在职业健康安全管理中的引领作用。 相似文献
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企业人力资源管理人员的素质如何,对企业人力资源管理的水平有着很大影响.文章从人力资源管理人员扮演的五种角色出发,对人力资源管理人员的五大方面的素质进行了详细阐述. 相似文献
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在企业的发展过程中,其自身的管理水平和企业经营发展状况密切相关,思政工作是现代企业管理工作中十分重要的组成部分,对企业的发展也会产生相应的影响,为此,企业的管理人员必须保证思想政治工作的有效完成,并持续落实优化、完善与改进工作,推动现代企业持续向前发展。现代企业思政工作开展的关键在于坚持以人为本,为此,本文就以人为本理念在企业思政工作的融合路径展开了深入研究,希望能够给相关的企业管理人员提供参考。 相似文献
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企业管理人员掌握着企业发展所需资源的配置权力,是企业发展目标确认者、计划制定者、工作指导者,在企业中扮演着重要角色.因此,在一定程度说,企业管理人员的水平高低、素质高低决定了企业的发展.所以,对企业管理人员进行有效的培训是十分重要的.文章围绕着施企业管理人员培训的过程中值得注意的几点困惑进行了分析和阐述. 相似文献
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文章对我国企业目前的企业管理人员培训现状进行分析,阐述做好企业管理人员培训工作对企业的影响及对策.介绍在企业管理人员培训过程中,培训需要评估,培训体系建立、培训设置理论指导、内外部培训资源利用、利用虚拟组织和培训实践安排等步骤,使企业管理人才从管理培训中收到实效,最终实现职业管理人员生涯. 相似文献