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1.
文章通过对中等职业学校教师的挫折问题进行深入研究,发现影响职业学校教师挫折的因素突出表现在五个方面,依次是学生因素、社会因素、个人发展因素、学校发展因素、人际关系因素等.要解决职业学校教师挫折问题,需要全社会的关心支持. 相似文献
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和谐的人际关系是构建和谐校园的坚实基石.工会组织在构建校园和谐人际关系中,必须引导全体教职工形成统一的价值取向和办学理念,建立同舟共济、团结奋斗的优秀团队,坚持以人为本,营造有利于学生全面发展的育人环境.全面提高教育教学质量,保证学校持续稳定健康发展. 相似文献
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工会是学校发展最有力的助手和最可靠的支撑力量,尤其是在民办学校,要切实做好维护教职工权益,使之真正参与学校建设和民主监督,有效开展工会活动,丰富教职工物质和精神文化生活,使教职工凝心聚力共同为学校发展做贡献,将学校发展和教职工权益达到双共赢。 相似文献
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高校构建和谐校园具有重要意义.文章强调高校构建和谐校园建设必须找准工作着力点,要以科学发展观统领学校发展全局,构建和谐的人际关系,加强校园环境建设. 相似文献
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在现阶段,学校教师年龄趋向于年轻化,这对学校本身来说,有着莫大的潜在力量.年轻教师有着一股非凡的精神力量,推动着学校教育教学工作的发展.而现在的青年教师缺乏实践操作经验缺少教育理论的指导,往往忙于教学工作,很少进行教学反思,从而使青年教师成长滞后.学校要加强教师队伍建设,就必需要促进青年教师成长,让每位教师成为理论与实践相结合的专家型教师. 相似文献
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近年来,社会和家庭给予老师的压力和要求越来越高.社会宣传报道中,给予老师的谩骂比鲜花与掌声多,对教师工作效果的高期望、对教师教育方法的质疑和误解、以及教师本身的生活和人际关系,都使教师心理承担着无法想象的压力.因此对教师压力的研究和调试方法值得我们去积极探索. 相似文献
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刘利敏 《文化创新比较研究》2021,(2):10-12
高校教师心理健康素质是其综合素质的重要组成部分.良好的心理健康素质是高校教师教书育人、科学研究的重要保障,也是发挥自身优势、促进职业发展的必备条件,更是增强教师幸福感、稳定高校教师队伍、提升高校人才培养质量的有力抓手.该文梳理了高校教师心理健康素质现状,探讨影响高校教师心理健康素质的因素,以此为基础,从教师、学校和社会... 相似文献
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高职院校教师自我效能及其提高策略研究 总被引：1，自引：0，他引：1
提高自我效能是应对职业倦怠的有效方法,高职教师自我效能影响因素主要有个人、学校和社会三方面,高职教师自我效能提高,除增加正面的教师自我效能信息外,还应从教师自身和学校内外两方面改善高职教师业自我效能感形成与发展. 相似文献
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学校文化建设和教师专业发展有高度的相关性,创建优良的学校文化有利于教师专业发展,而教师专业发展同样促进了学校文化的建设,二者是互动生成的. 相似文献
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文章就老师、学生这两个主体展开讨论,积极寻求建立教师与学生之间,学生与学生之间的和谐人际关系的方法,营造以学生为本,以教师为本的校园环境,构筑一个充满生机活力、富有科学理性而又体现人文关怀的和谐校园. 相似文献
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我国教师专业化视角下的教师教育模式新探 总被引：1，自引：0，他引：1
教师专业化是现代教师教育发展的必然趋势,其实现模式多种多样.校本培训模式、教师发展学校模式则是适合我国国情、地域和历史条件的两种教师教育新模式. 相似文献
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文章针对民办学校职业校长效率普遍不高问题,设计了一套切实合理易于操作的激励、约束方案.该方案适合于大小不同的各类民办学校,能在短期内较好地提高其办学效率. 相似文献
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现实的学校教育中师生关系还存在着与素质教育格格不入的诸多因素.形成学生难管,教师难教,学生不会学,教师不会教.学生学不会,教师无法教,学生不愿学,师生关系紧张,师生之间发生冲突的事情时有发生,直接阻碍着素质教育的实施.建立和谐的师生关系,是进行正常教学活动、提高教学效率的保证,对师生双方良好品质的形成也起着重要的作用. 相似文献
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如何实施高校教师的职业生涯管理 总被引：1，自引：0，他引：1
在高校中实施职业生涯管理将有利于实现教师个人发展与高校发展的统一,文章提出了实现学校与教师个人双赢管理目标的职业生涯管理要从六个方面入手. 相似文献
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浅谈中等职业学校教师评价的依据和原则 总被引：1，自引：0，他引：1
教师评价影响着教师的发展,影响着教育的进步.当前的中职学校教师评价存在许多的问题,围绕构建科学的教师评价体系,文章着重阐述了中等职业学校教师评价的依据和原则. 相似文献
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办好职业教育培养专门技术人才关键在于师资,合理的教师人力资源配置需要重视改革用人机制、合理引进人才、注重教师能力和专业培养、健全骨干教师和学科带头人队伍等多方面.合理的教师人力资源配置能为学校带来预期的教育经济效益,只有良好的师资才能塑造一代"应用性"技能人才. 相似文献
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文章首先介绍了企业人际关系多样性和科学性的特点,以及影响企业人际关系和谐的众多因素;随后阐述了企业人际关系对企业发展的积极与消极作用,了解到企业建立和谐人际关系的必要性;最后就如何建立和谐的企业人际关系从企业和个人两方面进行了探讨. 相似文献
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学校稳定的关键是校园组织结构要素的和谐发展，大学生群体在价值观念和生活习惯等方面存在的差异，影响着大学生的学习生活和身心健康，也给高校和谐发展带来诸多难题，导致大学生宿舍人际关系被大学生以及高校辅导员认为是最难处理的问题之一。文章通过分析宿舍人关系紧张的原因，提出了如何构建良好和谐的宿舍关系的对策。 相似文献
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随着经济社会发展和市场经济的需要,中等职业学校会计专业教师的继续教育问题值得关注.会计专业教师的观念必须与时俱进,知识也应不断更新,实践教学手段和方法更应当贴合时代要求.应当制订有关制度,采取多种措施,对中等职业学校会计专业教师进行继续教育. 相似文献