共查询到10条相似文献，搜索用时 15 毫秒
1.
国际文献交换是国与国图书馆双方的共同行为,由于行为双方的目标差异,影响了文献交换的实现。针对国际文献交换这一问题,应用博弈理论和方法,构建了国际文献交换行为合作博弈模型,通过模型对国与国之间在文献交换中的合作机制作了分析。同时,针对国际文献交换行为的特殊性提出相应的政策建议。 相似文献
2.
根据社会交换理论,老年人可以与家庭成员、社会化养老机构、国家等建立交换关系,以社会交换方式获得长期照护服务.本文分析了中国农村老年人长期照护服务社会交换安排,认为老年人可用于社会交换的资源包括劳动收入、给予子女的无偿服务、给予社会的志愿服务、给予国家的税收或社会保险费、可与国家进行交换的特殊价值和可用于交换的商业性资产.老年人社会交换方式包括家庭内部交换、社会性交换、制度性交换和志愿性交换.建议国家对各种交换方式进行监督管理,提高社会交换质量. 相似文献
3.
4.
目前国内数据交换平台大部分基于数据映射模式,交换的系统之间耦合度高,生命周期短,运维成本大。鉴于此,提出了基于交换规则的多应用域交换平台方向,对其基本术语进行了定义,交换规则的结构进行了分析,定制流程进行说明,并通过示例进行了验证。 相似文献
5.
成本控制关系到企业的经济效益,所有的项目都要进行成本控制,最关键的是要把成本控制贯穿施工项目全过程,只有这样,企业才能有获取最大的利润的保证,才能在激烈的市场中立于不败之地。 相似文献
6.
7.
员工创造力对于一个组织乃至整个国家和社会是至关重要的。社会交换是影响员工创造力的重要因素。在阐明社会交换、员工创造力的概念与定义基础上,进一步对研究社会交换与员工创造力关系的文献进行回顾,简述社会交换对员工创造力的直接影响和间接影响;对现有国内外文献中所涉及的中介变量、调节变量及结果变量进行汇总与分类,并确定其作用机理;最后对文献作出结论并提出未来研究方向:社会交换理论与员工创造力的研究可结合当前"互联网+"、众筹、众包等新背景,将员工创造力的前因、过程及结果进行整合,形成多层次模型,对员工创造力的积极和消极两个方面进行深入研究。 相似文献
8.
宋钰 《内蒙古科技与经济》2009,(5):40-41
文章在深入研究《企业会计准则——非货币性资产交换》的基础上,进一步分析了公允价值属性在非货币性资产交换中的应用,以及在应用中应该注意的问题。希望能对今后的实际工作中起到积极的作用。 相似文献
9.
针对工程项目成本管理和控制中存在问题,积极采取相应的对策,才能真正保证有效控制好成本,并使成本投入最低化,赢得利润最大化,为企业争取更多更大的发展空间。 相似文献
10.