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1.
国有企业制度的改革已进行了十多年，其主要形式是承包制。我国８０年代的经济发展，承包制做出了一定的贡献，但其弊端也是显而易见的，它已与不断发展的市场经济产生了种种矛盾。因此，建立现代企业制度，实行公司制，势在必行。 相似文献
2.
一、中国企业改革进程中一个突出的矛盾是缺乏优秀的职业经理人才
经过20多年的改革,经过漫长的探索与实践,中国企业改革最终找到了一条符合中国国情,又借鉴了世界上发达国家经验的可行之路,即建立现代企业制度. 相似文献
3.
自学考试科学发展之我见 总被引：2，自引：0，他引：2
高等教育自学考试从1984年开考到现在已经走过了二十多年的光辉历程。它既是一种国家考试制度。又是一种新的教育形式;它既不同于我国古代的科举考试制度,也不同于外国近现代的校外考试制度。它是我国二十世纪八十年代初期教育改革的产物,具有中国特色,适合我国国情。它以个人自学、社会助学和国家考试相结合为基本教育形式,以投资少、效益高、开放、灵活、工学矛盾少为基本特点,深受社会各界人士的称赞和欢迎。并且。自学考试学历证书还得到世界上许多国家的认可。 相似文献
4.
建立现代企业制度，是我国国有企业改革的目标和方向。什么是现代企业制度？本文运用逻辑与历史相结合的方法，从企业生产力与企业财产组织形式两个角度，具体阐明了现代企业制度的内涵、地位及其在现代经济中的影响与作用。本文认为，现代企业制度是指责任有限、股权可转让，并由一组支薪的中、高层经理人员所管理的股份有限公司制度。它是一种与现代生产力水平相适应的高度发展的企业制度，它是现实存在和发展的企业的一部分，它的存在并不排斥其它形式的企业制度，同时它代表了企业发展的方向。 相似文献
5.
李宝玉 《南都学坛(南阳师专学报)》2000,20(5):70-71
现代企业制度的概念过去是不清楚的。它实际上是指与市场经济的发展阶段的要求相适应的企业制度，它是一个动态的概念，在市场经济发展的不同阶段其具体内涵是不断变化的，形式是多样的。 相似文献
6.
何东昌 《北京城市学院学报》2007,(3):16
自学考试,从八十年代初创立到现在已经走过了二十五年的光辉历程。自学考试,它既是一种国家考试制度,又是一种新的教育形式;它既不同于我国古代的科举考试制度,也不同于外国近现代的校外考试制度。它是我国八十年代初期教育改革的产物,具有中国特色,适合我国国情。这是一种个人 相似文献
7.
论我国股份制企业的规范化李永久股份制是适应社会化大生产和商品经济发展的要求而形成的企业制度。它作为现代企业制度的重要内容和典型形态，也是我国建立现代企业制度的目标之一。股份制企业将成为我国企业的一种主要组织形式。在我国，股份制企业的出现和发展已有十年... 相似文献
8.
潘英姿 《广西大学梧州分校学报》2001,(3)
股份制是一种非常有效的制度，是现代企业制度的典型形式。它为国有企业开辟直接的融资渠道，为国企改制转机提供了良好的资本组织形式和高效率的法人治理结构。本文就如何正确认识股份制的性质和功能，国企进行股份制改革中存在的困难及出路，国企股份制改革应具备的条件等问题进行一些初步探索 相似文献
9.
曾耀农 《乐山师范学院学报》2004,19(9):53-54
现代荒诞意识本来是西方理性崩溃与信仰失落的产物，但新时期中国后现代特征影视也有集中展示。就其本质而言，荒诞是以破碎的艺术形式描绘一个破碎的世界，是以丑的艺术形式去表现一个丑的审美对象，它来源于理性原则与客观现实的矛盾。 相似文献
10.
正确理解现代企业制度的含义邓荣霖（中国人民大学教授）企业制度可以从不同的角度进行研究，这些不同的角度有各自的意义和作用。１．从法律形式角度看，企业制度有两种：自然人企业制度和法人企业制度。自然人是自生命的个人在法律上的和吸，独资、自伙企业就是自然人企... 相似文献