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在当今世界企业管理过程中，企业文化已经上升到了一个新的层面，它已不再是形象运动和面子工程，而是与企业的经营管理密切结合，对企业的经营管理起到灵魂指导作用。一个良好的企业文化可以促进督办工作的顺利进行，同时，督办工作的落到实处又可以促进企业文化的建设。 相似文献
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企业文化建设和企业经营管理是辩证统一的关系。把握好企业文化建设和企业经营管理之间的关系。任何一方都不要“过”和“不及”，有利于促进企业健康发展。 相似文献
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企业文化是企业“软实力”的重要标志。也是加强企业经营管理。增强核心竞争力的重要途径。文章从企业文化的独特作用人手,提出建设企业文化,推动经营管理;完善企业文化,优化经营管理;深化企业文化,创新经营管理等措施,进一步促进企业管理的全面升级。 相似文献
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企业文化是企业“软实力”的重要标志,也是加强企业经营管理,增强核心竞争力的重要途径。正确认识企业文化内涵,科学构建企业文化,推动经营管理;践行企业文化,优化经营管理;深化企业文化,创新经营管理,彰显企业文化的独特作用。进一步促进企业管理的全面升级。 相似文献
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企业文化建设和企业经营管理是辩证统一的关系,把握好企业文化建设和企业经营管理之间的关系,任何一方都不要"过"和"不及",有利于促进企业健康发展. 相似文献
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随着企业体制改革的不断深入,营造企业管理所必需的企业文化氛围已经成为企业管理面临的重要课题,得到越来越多的企业的重视。然而,当前多数企业一味关注企业理念方面的文化建设,却忽略了企业法律文化建设的重要意义。企业法律文化能够使每个员工认真谨慎的对待自己的本质工作,尽量减少企业发展过程中的风险源,使企业法律风险得到有效的抑制,并能够促进企业社会责任承担。本文论述了企业法律文化在企业经营管理,企业市场竞争,企业社会责任承担等几个方面的重要作用,希望企业对企业法律文化的重要性有一个全新的认识。 相似文献
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思想政治工作可以在企业的经营管理中起到引导的作用，能决定企业的工作的政策方针，因此要加强思想政治工作和企业的经营管理融合发展，共同促进企业的协调发展，提高企业的经营效益，促进企业的利益最大化，推动城市开发建设的进程。 相似文献
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企业文化本质上属于经济文化范畴，思想政治工作本质上属于政治文化范畴。把企业文化建设作为思想政治工作融入经营管理的切入点。是增强企业发展的向心力和凝聚力的有效途径。 相似文献
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企业效能监察是一项政策性强、专业知识要求高、覆盖面宽、涉及部门多、组织协调和实施难度大的系统工程,同时,效能监察工作一直是国有企业党风廉政和反腐倡廉确定的经常性工作之一,在企业经营管理的各个领域中都发挥着越来越重要的作用。随着现代企业管理体制的发展,效能监察工作被赋予新的内涵和意义,加大效能监察工作在企业经营管理各个领域中的工作力度,可以大大提高对企业生产经营管理的监督水平,凝聚人心,促进企业的和谐健康发展,提高企业的竞争力和影响力。 相似文献
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计划生育是我国的一项基本国策,是社会长期健康发展的重要依赖。企业计划生育是企业经营管理、企业文化建设等方面的重要组成部分。新形势下,企业计划生育工作更应体现以人为本的理念,做好企业内部女员工计划生育关怀,促进企业计划生育工作的顺利和企业的健康持续发展。 相似文献
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企业经营管理活动的主要指导思想为企业文化,不仅涉及企业的管理领域,在企业经营活动中也能够发挥至关重要的作用.而在国有企业中,企业文化建设是党建工作的重要组成部分.只有将企业文化作为载体开展党建工作,才能促进国有企业党建工作水平的进一步提升.在文章中,将针对以企业文化为载体创建特色国企党建问题进行研究.具体来说,文章的研... 相似文献
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企业文化是在一定的社会经济文化背景下形成的,是企业经营管理的重要组成部分。企业文化是对企业经营管理理念的整合与提升,体现了每一个企业与众不同的精神追求。 相似文献
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所谓企业文化落地，是指基于企业实际和企业战略，所形成的企业价值观或理念、企业行为规范、企业相关匹配制度以及企业VI体系等，通过一定的工具、渠道、方法，植入人心和运用到企业经营管理中，并能切实转化为广大员工和企业的行为，改善企业环境，提升企业形象，促进企业战略和愿景实现的过程。 相似文献
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廉洁文化是先进文化的重要代表。加强廉洁文化建设是企业深入推进企业文化建设的一项重要工作。尤其是在基层电力企业,将廉洁文化建设融入企业生产经营管理中,对于落实源头治理、建立健全企业惩防体系,推动提升企业党风建设和反腐倡廉工作水平,促进企业持续健康发展,具有十分重要的意义。 相似文献
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经营管理与企业文化建设融合的实践与探索 总被引：1，自引：0，他引：1
进入知识经济时代，企业之间的竞争，实际上是企业文化的竞争。企业文化．是企业综合实力的体现，是一个企业文明程度的反映，也是经营管理意识形态的生产力转化为物质形态生产力的源泉。公司创立二十多年来，积淀了较为深厚的文化底蕴，但面临新的形势、新的任务、新的机遇、新的挑战，要想在激烈的市场竞争中取胜，把企业做大做强。实现企业的跨越式发展，就必须树立“经营管理与企业文化建设融合”、“用文化管企业”、“以文化兴企业”的管理新视野， 相似文献
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企业党建工作与企业的经营管理工作之间有着相当密切的联系,通过创新企业党建工作可以对企业的经营管理能力进行改善。在文中主要从党建工作与经营管理认识的统一、管理者作用的强化、企业员工的积极性这三个方面对党建工作的创新进行了探讨。 相似文献
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企业家价值观是形成企业价值观的重要基础，是企业价值观的人格化代表。在企业的经营管理活动中，发挥着无穷且有力的作用，对内可以激励员工、凝聚力量，对外有助于树立良好的企业形象，提高企业核心竞争力。企业生存和发展的关键，不仅取决于企业家的管理经验和能力，更重要的是取决于企业文化，而企业文化的核心是企业家的价值观。 相似文献
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随着现代经济、科学的快速发展，我们的社会正在步入一个以知识生产、分配和使用为主导的经济时代。结合企业和谐文化建设，对员工的政治思想工作进行探究，促进企业的和谐，让员工在企业之中可以健康的发展，以便形成良好的企业文化和风气。 相似文献