共查询到20条相似文献，搜索用时 31 毫秒
1.
高校节水节电是一项长期的、复杂的工作,学校领导必须充分认识并给予高度重视,在建设新校区的同时不放松对老校区水电管网的维修改造,加大对师生的宣传教育力度,形成节约水电的氛围,加强制度建设,切实有效地落实节水节电措施,维护学校的稳定与可持续发展。 相似文献
2.
高校节水节电是一项长期的、复杂的工作,学校领导必须充分认识并给予高度重视,在建设新校区的同时不放松对老校区水电管网的维修改造,加大对师生的宣传教育力度,形成节约水电的氛围,加强制度建设,切实有效地落实节水节电措施,维护学校的稳定与可持续发展. 相似文献
3.
4.
城市的现代化离不开建筑行业的发展,而作为发展中国家中经济发展速度较快的国家,我国水电建筑行业发展速度一直处于较快的地位,这种走势和局面使得我国亟需规范水电建筑行业的管理制度,将水电建筑行业进一步推进,建设成为我国的优势产业,为国民经济的快速增长再添一把火。本文就以水电工程建筑行业管理制度对企业的影响为题,通过对水电建筑企业的管理制度进行简要论述, 相似文献
5.
我对备课组的几点认识 总被引：1，自引：0，他引：1
学校管理已从简约走向规范化，从规范迈向精细化；学校建设则从单一走向规模化，从规模迈向品牌化。在学校诸多管理中，对备课组的管理是否落实到位，显得尤为重要。在学校诸多软件建设中，对备课组的建设已日显突出。下面就谈谈我对备课组的几点粗浅认识。 相似文献
6.
企业文化在一个企业的长期生产经营过程中，可以发挥其在塑造企业形象、凝聚人心、鼓舞士气的重要作用，同时，也是和谐企业建设和在新的形势下一个企业健康持续发展的必然要求，因此，加强水电企业的企业文化建设具有非常重要的意义。 相似文献
7.
如今,在商场里,有商家吆喝自己的产品“低碳”;在写字楼里,有白领标榜自己“低碳”;在家里,你或许是个督促家人节水节电的家庭“煮夫”。其实,在生活中,有多少行为符合“低碳”标准,可能连你自己都不清楚。如果你之前自诩自已是一个不折不扣的“低碳族”,那么请跟我们的“低碳族标准”对对号;如果你对“低碳族”生活标准还不了解,那么就从今天开始．一起米“低碳”、 相似文献
8.
博河灌区为了彻底扭转浪费水、水费拖欠等被动局面，采取了工程措施和管理措施相结合的方式，引进节水新技术，奖励节水户，推进了全灌区的节水灌溉，增强农民节水意识，实现灌区可持续发展。 相似文献
9.
文章从我国水电项目质量管理现状入手，分析了质量管理过程中存在的问题，从推行建设机制改革、严把质量关入手，通过行政、经济、法律等多种手段整体上加快质量管理法制化进程。 相似文献
10.
“学习型班级”建设已成为当代学校教育改革责无旁贷的新使命，是学校教育创新的新思维，文章通过对学习型班级建设理论基础及其内涵的阐述，提出了创建学习型班级的构想。 相似文献
11.
21世纪是知识经济时代,随着现代科学技术向社会各领域渗透．未来的人才必须改变单一型的知识结构。那些既具有一两门专业知识。学习能力强,知识广博。具有较强适应性。同时又具有管理才能,具有较高能力水平的“综合型人才”。越发受到重视。水电施工行业是集技术性、专业性及知识性于一体的密集型企业,长期以来,水电施工行业在加强人才队伍建设中。对人才非常重视,虽综合型人才不断涌现。但数量及质量仍难满足水电企业快速发展的要求。新时期新任务。 相似文献
12.
文章结合长洲水利枢纽库区设代工作实际情况,分析了库区设代工作在水电水利工程库区建设征地移民安置实施规程中的必要性、作用,并就如何做好水电水利工程库区设代工作提出了建议,为同类工程的库区设代工作提供参考. 相似文献
13.
开展党政工共建。有利于学校调动一切积极因素，建设文明学校．建设和谐校园。有利于紧密团结全校教职工，为学校创造一个积极向上、团结奋进的氛围。通过共建，可以充分利用党政工三方资源，可以保证学校决策的民主化、规范化、科学化，可以让教职员工充分行使当家作主的权利，积极参与学校的管理，为学校的发展出谋划策。 党政工共建的实践 第一，加强组织领导。多年来，学校领导高度重视共建工作，不仅每年把建家工作列入学校工作计划，还专门成立了由党政工领导组成的共建“教工之家”领导小组，形成了各部门分工协作的良好工作机制。 相似文献
14.
新时期水电企业信访维稳工作新思路 总被引：1，自引：0，他引：1
“稳定压倒一切”。没有安全稳定的环境就没有企业快速健康发展的基础。因此建设充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会主义和谐企业，是企业信访维稳工作追求的共同目标。在新形势下，如何看待与做好水电企业的信访维稳工作，应当开拓一条新的工作思路。 相似文献
15.
在现阶段，学校教师年龄趋向于年轻化，这对学校本身来说，有着莫大的潜在力量。年轻教师有着一股非凡的精神力量，推动着学校教育教学工作的发展。而现在的青年教师缺乏实践操作经验缺少教育理论的指导，往往忙于教学工作，很少进行教学反思．从而使青年教师成长滞后。学校要加强教师队伍建设．就必需要促进青年教师成长，让每住教师成为理论与实践相结合的专家型教师。 相似文献
16.
自国家发改委主持评审了水电勘测设计单位完成的《怒江中下游流域水电规划报告》以来,怒江水电开发工程受到了政府、政策专家、社会团体、公共舆论和社会群众的广泛关注。文章从影响公共政策制定的利益集团出发分析其对怒江水电开发政策的可行性和最终价值目标的论证。 相似文献
17.
文章总结了索风营发电厂在开发利用水电资源的同时大力进行生态文明建设,开创"绿色文化",并在生态文明建设中改变思想观念,提高对人与自然、工业文明与生态文明关系的认识的经验.提出只有合理地开发利用自然,才能实现人与自然、人与社会和谐发展. 相似文献
18.
近年来随着流域的不断开发。各种类型国企私企的投资公司。这些投资公司对水电管理及施工人才的需求也不断扩大。其优厚的待遇更是吸引人才的一个法宝。而水电施工企业。由于财力、物力有限。无法与投资公司比资金、比实力,但水电施工企业却有着各类人才,这些优秀的人才对水电施工企业的生存与发展有着决定性的作用;但是,由于社会、历史和自身等诸多因素的影响,人才在水电施工企业中往往难以发挥自己的才能,造成人才流失现象严重,给企业带来不可估量的损失。如何减少人才流失,留住优秀的人才已成为水电施工企业目前急需解决的一个比较重要问题。 相似文献
19.
实践教学是高校教学工作的重要组成部分，是培养学生实践能力和创新能力的重要环节，也是提高学生社会职业素养和就业竞争力的重要途径。实习基地建设，是进行实践教学的根本保障，是学校事业发展和实现办学目标的需要，也是学校与社会、企业互动的需要。随着学校办学规模的扩大，加大投入，加强实习基地建设，已成为当前高职实践教学亟待解决的重要课题。 相似文献
20.
水电施工企业文化的特点与其它商业企业文化比较,水电施工企业文化有其特殊性,主要体现在以下四个方面：第一,国有水电施工业原是劳动密集型行业。劳动者的道德规范、价值标准和行为准则直接影响到工程质量和成本控制。施工质量和成本控制除了管理人员的检查把关外,主要还是靠员工的自觉性和负责任的精神,所以企业文化建设的重点是培养员工献身企业的责任意识、质量意识、成本意识、协作意识,并使之被广大职工接受和认同,形成一种内在的动力机制。 相似文献