首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 46 毫秒
1.
对CBA联赛外援选秀和限薪制度的探讨   总被引:2,自引:0,他引:2  
采用文献资料法,问卷调查法,专家访谈法,数理统计法,就目前CBA职业篮球联赛实行的外援选秀和限薪制度进行了分析和探讨。提出该制度在选秀范围,制定的薪水标准以及具体实施效果等方面存在的一些不足,并提出相应建议,希望能为CBA的外援引进和管理工作提供点参考。  相似文献   

2.
对CBA职业联赛使用外援现状进行分析,针对目前引进和使用外援中所存在的问题进行探讨,提出完善外援引进规则、加强对外援的考察和管理能力以及完善CBA联赛制度等建议。  相似文献   

3.
对CBA职业联赛使用外援现状进行分析,针对目前引进和使用外援中所存在的问题进行探讨,提出完善外援引进规则、加强对外援的考察和管理能力以及完善CBA联赛制度等建议.  相似文献   

4.
运用文献资料、专家访谈、数理统计等方法,对CBA联赛13年发展过程中外援引进的相关政策、基本条件和技术水平以及对联赛发展所产生的正面和负面影响进行研究,旨在探究外援引进过程中的成功和不足之处。对今后各俱乐部如何更合理地引进外援,充分发挥外援的巨大作用以及对CBA联赛的可持续发展有一定的参考价值。  相似文献   

5.
亚洲外援政策的实行是CBA联赛引援史上的一大突破,亚洲外援的出色表现赢得了CBA联赛的认可。通过文献资料、录像观察、数理统计、逻辑推理等研究方法对亚籍外援与欧美外援在实力、技术特点、对CBA联赛影响力以及管理和薪金分配等方面的对比,表明CBA联赛在现阶段实行亚洲外援政策是非常明智的,CBA联赛对亚洲外援的引进选择是必要的。  相似文献   

6.
通过文献资料法等方法对NBA、CBA联赛选秀制度进行对比研究。指比出CBA联赛在选秀上和制度运行中存在的问题和有待于解决地方,完善CBA联赛选秀制度和提高选秀质量,为CBA联赛良性发展打下基础。  相似文献   

7.
中国男子篮球职业联赛(China Basketball Association),简称(CBA),是中国最高级的篮球联赛。在引进外援的20多年过程中,在最开始阶段,篮协的目的是为了帮助球队赢球,正因如此,也决定了外援的存在,从最初的目的上来看,俱乐部只是单纯的想赢球和提高观赏性。但是外援的引进对于我们联赛跟球队的发展,对于中国篮球的发展,对球员的发展,其中的利与弊值得我们思考。本研究通过文献资料法、调查法、数理统计法、逻辑分析法等研究方法对CBA引进外援对CBA联赛和球队发展的利与弊,通过研究发现:引进外援加快了CBA国际化进程,为CBA联赛注入了新理念,提高了球队整体实力,提升了联赛整体竞技水平,增强了队员的竞争意识,提高了CBA联赛的观赏性。引进外援对CBA联赛也存在消极的一面,外援薪资过高,俱乐部经济负担过重;大幅度减少了本土球员锻炼机会,影响国内后备人才的培养,语言文化存在差异,不利于球队技战术水平的发挥;外援负面事件频发,对管理体制造成威胁;外援控制了比赛胜负。通过完善现有体制,增强行政管理;加强宣传,提高影响力;制定政策依据,加强管理监督;制定政策依据,加强管理监督,极大的发挥CBA外援的优势,破解存在的诟病。  相似文献   

8.
CBA选秀NBA     
一、选秀 九月中旬,效仿NBA的选秀制度,CBA在美国进行了一次外援选秀。在新赛季CBA的14支球队中,除八一队外,其余13支都选择了自己中意的人选,其中河南队因为签证问题没有代表前往美国,只能委托美国篮球学院代选。最终,共有37名外援被选中,上海队是惟一只选了一名外援的球队。13家俱乐部共有6家使用了“优先选择权”,与上赛季曾效力本球队的“老朋友”再度续约。  相似文献   

9.
CBA联赛外援引进与管理现状分析   总被引:5,自引:0,他引:5  
李海燕 《体育学刊》2005,12(4):115-117
通过对我国历届CBA联赛中外援的引进及对其管理的研究,指出目前CBA引援的方式不够完善、管理模式不够完善,对外援不合理的使用影响我国篮球后备人才的培养.并提出完善引援模式和建立合理的外援管理与使用制度,以期对我们今后CBA外援的引进和管理有所借鉴,同时指出应加强我国篮球后备人才的培养力度.  相似文献   

10.
通过对2009-2010赛季CBA与NBA联赛现役外援的位置、身高、体重、年龄等现状和2009-2010赛季的个人技术统计,包括出场、首发次数、时间、篮板、助攻、抢断、盖帽、得分以及失误和犯规等效用情况进行分析,旨在找出当前CBA联赛外援引用现状各方面的差距与不足,以求对今后的CBA联赛外援引进以及我国竞技篮球的发展提供参考.  相似文献   

11.
CBA职业化进程中外援的作用及影响   总被引:1,自引:0,他引:1  
通过对2000-2004年CBA4个赛季外援的技术统计数据进行分析,反映外援在CBA赛场上的表现及作用,说明引用外援的现实意义和对CBA职业化进程的作用及影响,并为各俱乐部今后引进外援提供积极性建议,对CBA的改革和发展提供借鉴。  相似文献   

12.
通过文献资料法、访谈法和数理统计法,对CBA人员的国际交流情况进行研究,结果显示:CBA在运动员的引进来与走出去之间显得极不平衡,目前出国打球的球员仅有2名;13年来引进外援的数量总体呈上升趋势,但外援的选秀范围比较小,集中在美国;13年来,共计有29名外籍教练员在CBA球队中担任过教练员,其中美国教练员占绝对的优势,存在着外教执教时间短和执教空间被压缩的问题。  相似文献   

13.
CBA外援的浅析   总被引:4,自引:0,他引:4  
CBA已经走入了它的第十个年头了,十年来共有200多名外籍球员曾在我们的赛场上拼杀,他们以其高超的技术,鲜明的特点为CBA的发展做出了不可磨灭的贡献,更给人们留下了难以泯灭的印象,但同时,外援的引进也给联赛带来了许多负面的影响。本文通过对往届CBA联赛中外援和引援方式的研究,指出目前存在的问题并试提出合理的解决方法,望对我们今后CBA外援的引进和管理有所借鉴。  相似文献   

14.
1995年,CBA联赛正式成立之初,浙江队引进了乌克兰球员萨文科夫,他是CBA历史上首位外籍球员。此后,除军旅以外的球队纷纷引进外援,随着篮协对外援人数及上场时间的逐渐放宽,外援成为CBA赛场决定胜负的重要因素甚至是主导力量。时  相似文献   

15.
在我国各个行业都加速迈向世界舞台中央的新时代,我国的职业联赛改革也要树立制度自信,结合实际找到一条适合自身发展特点的道路。运用文献资料、访谈、录像观察等方法对现阶段CBA联赛竞赛规则与规程中的中国特色进行归纳和提炼,研究认为:(1) CBA联赛改革坚持走中国特色的发展道路是经验之路、自信之路、必经之路和优选之路。(2)中国特色主要体现在特殊外援制度、半职业与业余裁判相结合制度、常规赛按上赛季排名分组制度、季后赛出线制度、主教练申请录像回放制度、大学生球员选秀注册优惠制度、统一组织体能测试制度、赛前理论考试制度。根据联赛存在的问题提出了尝试多元灵活的外援引入与使用制度、探索新型开放的裁判培养与管理制度、构建公平均衡的常规赛分组动态调整制度、打造促进国家队球员历练的季后赛出线制度、优化服务主教练需求的录像回放申请制度、强制实现通畅的大学生球员选秀制度、调整完善有实效的体能测试制度、精细打造多功能的赛前理论测试制度等优化方略。  相似文献   

16.
易剑东 《新体育》2009,(4):70-71
从1996—1997赛季开始引进外援算起,CBA引进、使用、管理外援已经有12年的历史了。可是,目前我们看到的一个外援乱象是:一些外援想走就走,甚至想来就来。  相似文献   

17.
CBA2011-2012赛季常规赛引进高水平的外援不仅提高了联赛的竞技水平,而且,增强了比赛的观赏性.运用录像观察、数理统计和逻辑分析等方法,对CBA2011-2012赛季常规赛国内运动员与外援技术运用进行统计分析.研究认为,本赛季常规赛国内运动员与外籍运动员在上场时间、进攻效率、快攻、助攻、抢断、得分、篮板球、犯规方面呈显著性差异,为CBA联赛在外援的引入和国内运动员的培养提供了理论参考.  相似文献   

18.
荒城 《新体育》2007,(1):44-45
1995年浙江中欣队引进乌兹别克斯坦外援米哈依尔·萨芬科夫,CBA联赛历史上迎来了第一位外援,12年之后的外援早已成为CBA赛场上一道风景线,但外援在大幅提升球队战斗力的同时,也拷问着CBA球队的管理水平。CBA引援十二年,外援究竟给我们带来了什么,值得思考。  相似文献   

19.
2004~2005赛季CBA国内外中锋的比较研究   总被引:2,自引:0,他引:2  
选取2004~2005赛季CBA外援与国内中锋各10名运动员为研究对象,对外援和国内中锋的年龄、身高、体重以及得分、投篮、篮板球等方面做了比较分析,旨在为CBA培养国内中锋、更好地利用外援中锋提供借鉴。  相似文献   

20.
对CBA历史上的首次选秀遇冷问题进行研究,针对CBA选秀制度存在的缺陷提出相应的对策,以期为促进联赛人才更替制度的改革与完善提供参考.  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号