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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
一、南阳油田技能人才培训存在的问题(一)培训缺乏针对性,实用性不强。很多培训项目或培训班前期调研与需求分析做得少,培训项目计划缺少科学依据,从数字出发,按比例安排,工种人数多就多安排,工种人数少就少安排。有的项目凭想象开发。如此,就会造成计划的培训  相似文献   

2.
中国建筑装饰协会培训中心是一个民办教育机构 ,它是建设部批准的中国建筑装饰行业惟一一家建筑装饰施工企业项目经理培训点。成立5年多来 ,举办了不同专题的培训班近40期 ,培训学员3000多人次。参加该培训中心培训的学员反映 ,他们的培训管理严格 ,不走形式 ,学了真有用。建设部也为他们颁发了“严格管理、成绩突出”的荣誉证书。该培训中心能在较短的时间里树立良好形象 ,取得一定成绩靠的是什么?从本期起 ,我们将连续刊登3篇该中心的文章 ,读者们会从中找到答案  相似文献   

3.
企业要实施人力资源开发战略,对员工进行有效的培训是一项十分重要的举措。因为,培训是企业有计划地实施有助于员工学习与工作相关的技能的活动。通过组织员工培训,能提高员工的素质,进而提高工作效率,促进企业目标的实现。但是,在我们组织员工进行培训的工作中往往总听到员工的抱怨:“凭什么叫我们来培训?”特别是他们当中有许多人认为,企业安排员工到培训部门参加脱岗培训是管理者对他们的一种惩罚,即使自己进了培训班也是迫于某种压力而不得已的行为。可想,在这种远没有形成培训需要的情况下,又怎么会产生较强的学习动力?又怎么会取得较…  相似文献   

4.
按照国家就业再就业工作的部署安排,劳动保障部在总结第一、二期“三年千万”再就业培训计划实施经验的基础上,决定在2004年和2005年,实施主题为“提高你的再就业能力”的再就业培训计划。其主要内容是:一、指导思想(一)根据劳动力市场需求和劳动者就业再就业需要,充分发动全社会力量开展培训,以提高就业能力、创业能力和适应职业变化能力为目标,以强化技能培训和创业培训为主线,以落实再就业优惠政策和培训经费为保障,尽快取得培训促进就业再就业的实效,帮助更多的下岗失业人员实观再就业。二、目标任务(二)2004年至2005年,要对800万以上下…  相似文献   

5.
琳琅 《职业技术》2006,(3):47-47
卡内基曾经说过:一个人的成功,只有15%靠的是个人的专业技术,另外85%则是靠个人的人际处理能力。人际关系既然如此重要,那么该如何好好经营这21世纪的新金脉——人脉呢?希望下面几点专家建议可以帮你的忙。1.人脉要经营,也要清理管理学大师彼得·杜拉克曾提出一个有趣的比喻,他  相似文献   

6.
培训 究竟如何思考   总被引:1,自引:0,他引:1  
姜萍 《中国培训》2004,(10):52-52
如果你是一个组织(本文使用的“组织”一词,是指职责、权限和相互关系得到安排的一组人员及设施<见Is09000标准术语>)的最高决策者,或是组织中负责培训的专职人士,你究竟要如何思考培训工作呢? 笔者将从两个方面讨论组织内部的培训:一  相似文献   

7.
采用调查问卷对参加"国培计划(2010)"—四川省农村中小学教师培训者短期集中培训项目初中理科综合培训班的受训教师进行了调查,系统地了解受训学员基本情况、工作情况、教学理念、以往培训经历、对国培计划的期待,期冀为教师培训的方案设计和有效实施提供参考信息。  相似文献   

8.
加强管理人员培训培养学习创新型管理队伍 1)加强基本管理技能、管理实务培训。针对管理人员对英语、计算机应用的需要,结合管理人员持证上岗工作的开展,加大管理人员英语、计算机应用能力和现代企业管理知识学习培训。一是每年制定管理人员继续教育计划,选派有关人员参加山东电力集团公司组织的英语、计算机、工商管理、法律等强化培训班。二是有计划地组织厂内短期培训班,学习英  相似文献   

9.
教师培训是改善教师知识结构、提高教师专业能力的重要途径之一。省委、省政府高度重视教师培训,省有关部门对教师培训也做了大量的工作。为了进一步了解教师对培训的想法和需求,根据本刊的安排,7月-10月间,我们对教师培训工作进行了调研,并对教师做了问卷调查。我们将收集到的部分教师比较关心的问题请业内专家进行了简要的评析。这些问题是:一是教师参加培训的积极性为何不高?二是教师面临的挑战是什么?三是如何为教师参加培训打开方便之门?四是培训教材为谁而编?五是如何加强市县培训机构的师资建设?六是培训形式如何改进?七是培训内容之惑。八是教师对培训的期待。我们将专家对这些问题的分析安排在2009年第12期期和2010年第1期刊发,目的是供大家学习、讨论,以求把我省教师培训工作做得更好。  相似文献   

10.
“立足本地实际,定期举办苹果管理技术培训班、食用茵培训班、特种养殖培训班……”在一所成校的工作计划上,有这样一条内容。计划制订得很符合当地实际,也切实可行。不过我们都能看出来、准备开办的培训班都是围绕种植、养殖来办的,农民不出村就可施行,可以说这些培训班都是对“内”的。那么,能不能根据农村的发展状况,开办一些对“外”——即适应农民外出闯天下的技术培训班呢?  相似文献   

11.
异地合作培训有本地培训难以实现的许多优势,组织者应知晓异地合作培训特点,组织管理的要点。为提高培训效果,培训要做到“三个注重”,即注重专题讲座、研讨教学内容与学校考察活动相结合;注重突然不同层次培训班在异地培训的时间和方式安排;注重加强实践锻炼和交流。  相似文献   

12.
为了提高员工队伍的整体素质,铁路系统在不断加大员工培训的力度.那么,如何使培训科学有效?除了注重培训计划、师资、培训方法等环节外,还应有一套完整的、切实可行的培训方案.在进行培训方案设计时,应遵循一定的原则,具有完整的设计程序,并把握好每一个步骤.如在确定培训目标前,要进行充分的需求分析;根据培训目标确定培训内容;选择合适的培训时间;确定需要培训的人员等.  相似文献   

13.
李庆 《继续教育》2005,19(9):53-54
“以人为本”是企业界普遍接受的观点,“职业生涯设计”也成为企业中流行的词语,越来越多的企业把人才当作长久发展的主要因素。国有企业人才的获取除了招聘以外,主要靠自身人才的培养。而员工培训是人才培养的一条主要途径。当前,国有企业比以往任何时期都更重视员工培训,不仅员工培训经费比例上调,而且企业对培训计划、培训内容的针对性有了更多的关注。如果说以往企业偏重培训的“数量”,那么目前企业更重视培训的“质量”。  相似文献   

14.
结合承办湖南省青年农民骨干种植业科技培训班的教学经验,对青年农民骨干种植业科技培训的教学改革进行了初步探讨,提出了教学改革要切实从农民实际出发,了解农业生产,掌握农民心理,教学模式要分层次,教学内容要实用、适用、有用,教学方法要讲究实践性、直观性,教学态度要谦逊,尊重农民的经验,开展学习讨论的观点.  相似文献   

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常言说,"一个好汉三个帮,一个篱笆三个桩","一人成木,二人成林,三人成森林",说的都是要想做成大事,必定要有做成大事的人脉网络和人脉支持系统。美国前总统克林顿说过:"每天晚上睡觉前,我会在一张卡片上列出我当天联系的每一个人,注明重要细节、时间、会晤地点以及与此相关的一些信息,然后输入秘书为我建立的关系网数据库中。"在家靠父母,出门靠朋友,这话放在国外也同样适用。"一个人能否成功,不  相似文献   

16.
我们公司一直都有公派员工出国培训半个月到一个月的传统,员工参加培训之前都要和公司签服务期协议,我们公司的违约金很高,为15~40万元不等。目前公司提供两个培训时间供我选择,一个安排在今年9月,一个安排在明年6月。一个同事建议我参加明年的培训,因为明年《劳动合同法》施行后,想跳槽不用赔那么多违约金了。又有同事说没关系,因为如果我在《劳动合同法》实行后再跳槽,不管以前服务期协议怎么签的,法院自然会按照新的规定来判。请问,我到底该听谁的建议呢?  相似文献   

17.
2007年9月,教育部公布了首批21个全国高校辅导员培训和研修基地,由此,基地建设工作全面启动。辅导员培训和研修基地除承担培训任务外,还要承担专题研究的任务,为教育部门制定相关政策提供决策咨询,努力成为加强辅导员队伍建设及大学生思想政治教育的智慧库。在河南省,郑州大学成为全国首批高校辅导员培训和研究基地的建设单位,到目前为止,郑州大学基地已经成功举办了6期培训,取得了良好的效果。本期辅导员·关注特别选取了关于辅导员培训班的一组文章,您不妨先随着郑州大学辅导员培训基地师资专家库成员葛坤英教授、培训基地负责人戴国立、辅导员付晓丽的视线走进培训班、了解培训班,相信不久的将来,您也会成为培训班的一员。  相似文献   

18.
对提高部队任职干部短训班培训质量的几点思考   总被引:1,自引:0,他引:1  
熊亮 《继续教育》2009,23(2):57-59
短期培训作为任职教育的一种模式,将成为院校教育任务改革的重点方向之一。本文瞄准部队任职干部短期培训班的运行实际,从培训内容、培训时间、训练方法、管理机制、培训保障等方面提出了提高部队任职教育干部短训班培训质量的建议。  相似文献   

19.
2007年9月,教育部公布了首批21个全国高校辅导员培训和研修基地,由此,基地建设工作全面启动。辅导员培训和研修基地除承担培训任务外,还要承担专题研究的任务,为教育部门制定相关政策提供决策咨询,努力成为加强辅导员队伍建设及大学生思想政治教育的智慧库。在河南省,郑州大学成为全国首批高校辅导员培训和研究基地的建设单位,到目前为止,郑州大学基地已经成功举办了6期培训,取得了良好的效果。本期"辅导员·关注"特别选取了关于"辅导员培训班"的一组文章,您不妨先随着郑州大学辅导员培训基地师资专家库成员葛坤英教授、培训基地负责人戴国立、辅导员付晓丽的视线走进培训班、了解培训班,相信不久的将来,您也会成为培训班的一员。  相似文献   

20.
我们看到过因不堪重负而自杀的老师,也见到过因过于劳累而早衰的老师;我们更是听说过不少因工作压力和社会舆论不能承受之重而心理变态的老师。现实很残酷,但老师们必须要活着,而且要活得有尊严,活得幸福。幸福离我们究竟有多远?2009~2010年,我曾连续两年担任全市农村骨干教师培训班的班主任,在这三届培训班中我深切体验到了老师这个职业与幸福的距离。培训班每期四个月,也算是时间比较长的培训了。也许各种培训在农村学校中早已司空见惯,耗时耗力的多,实际有效的少。老  相似文献   

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