首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
通过分析南浔供电分局电费回收风险的现状及原因,结合南浔供电分局实际针对性地提出了几种加强电费回收、防范电费风险的思路及具体措施,并对措施的效果作出评价.  相似文献   

2.
沧州供电公司是一个座落在渤海岸边、古运河畔的国有大型供电企业,担负着沧州市及所辖16个县(市、区)的供电任务。近年来,沧州供电公司坚持以科学发展观为统领,大力倡导“心系百姓、服务客户、建设沧州、共谋发展”的经营理念,紧紧围绕“现代公司、一流业绩、共同家园”的共同愿景,倡导“点亮明天、开启未来”的服务理念,秉承“努力超越,追求卓越”的企业精神,  相似文献   

3.
淄博供电公司是山东电力集团公司所属的大型一类供电企业,担负着淄博市五区三县的供电任务,是山东电网西电东送、南电北送的重要枢纽。近年来,淄博供电公司坚持以建设“学习创新型企业”为愿景,各项工作呈现出了勃勃生机与活力。企业先后荣获了“全国五一劳动奖状”、“全国一流供电企业”、“全国思想政治工作优秀企业”、“全国电力双文明单位”、  相似文献   

4.
最近,国家电网公司提出了建设“一强三优”现代公司的奋斗目标。作为县供电企业,要清醒地认识到自身所肩负的责任,牢固树立“三抓一创”的工作思路,即抓管理、抓队伍、抓发展、创一流,力求电网坚强、资产优良、服务优质、业绩优秀。第一,供电企业管理现代化要求供电企业管理者树立求实求是的思维方式。思维方式的“求实”就是使自己始终  相似文献   

5.
加强供电企业党风廉政教育既是提高企业职工自主意识的重要手段,也是提高拒腐防变和抵御企业内部风险能力的重要途径。本文以供电企业为切入点,对现代企业如何开展党风廉政教育进行了简单的分析,并提出了加强供电企业党风廉政教育的几点建议,党风廉政教育的重点要注重方式方法,这样才能够取得理想的收效。  相似文献   

6.
曾征 《现代企业教育》2011,(24):100-101
电力行业是关系到国计民生的基础性行业。供电企业行风建设的好坏,至关党和人民在人民群众中的形象,至关企业的生存和发展。如何建设行风的常效机制,是供电企业共同关注的课题。“人本理念”在供电企业行风建设中的运用,为供电企业赋予了生机与活力。  相似文献   

7.
《中国职工教育》2006,(8):F0003-F0003
江苏泰州供电公司是1996年12月组建的大型供电企业,经过10年的艰苦创业,公司三个文明建设取得长足发展,整体工作位列江苏省电力系统先进行列。自2002年公司进入新一轮发展阶段后,按照省电力公司的总体部署要求,以培养知识型员工和学习型团队为抓手,以提升企业持续学习力为根本,不断赋予学习新内涵,不断创造学习新载体,不断营造学习新强势,全面深入地开展了“创建学习型组织,争做知识型员工”活动,有力促进了企业全面、持续和协调发展。公司先后荣获“全国精神文明建设工作先进单位”、“全国五一劳动奖状”、“全国用户满意服务单位”、“全国创建学习型组织、争做知识型员工示范单位”、“江苏省文明单位标兵”、“江苏省思想政治工作优秀企业”、“国家电网公司文明单位”等480多项荣誉称号。  相似文献   

8.
企业文化是企业发展的核心竞争力,拥有了属于自己的企业文化,企业才能更具有生命的活力,才能更好地在激烈的竞争中生存、发展和壮大.电力企业文化是伴随电力运营和管理活动逐步形成的,展示行业物质文明和精神文明的整体境界、行为规范和价值取向的总和.因此,在电力系统构建企业文化,对推动电力企业又好又快发展,尤其是要让企业文化在基层供电企业“生根”,具有重要意义.  相似文献   

9.
《中国职工教育》2004,(9):32-33
这是一组闪光的脚印———去年10月28日,全国质量管理大会在京召开。烟台供电公司总经理孙锁文被全国总工会、团中央、中国科学技术协会、中国技术协会联合授予“全国质量管理活动卓越领导者”荣誉称号,全国人大副委员长王忠禹亲自为他颁发了荣誉证书。同年12月25日,国家民政部在人民大会堂举行表彰大会,烟台供电公司喜获“全国爱心捐助奖”,烟台供电公司总经理孙锁文代表企业和全体职工领回了牌匾。世纪之交的1999年,孙锁文担任了烟台电业局局长(后谓供电公司总经理)。这副重担让他感受到了身上的压力。他面对的是这样的局面:当时企业虽然…  相似文献   

10.
学生欠费问题在各高校普遍存在,不同程度地影响和制约着高校的发展。文章分析了高校学生欠费的原因,主要包括财政投入不足,国家助学贷款工作开展缓慢,家庭经济困难学生增多等等,并根据高校欠费的具体成因提出了加大政府投入、加强学生思想政治教育、费用收缴情况与院系利益挂钩、推行弹性学分制、高度重视催欠工作、对催欠工作常抓不懈等对策。  相似文献   

11.
江阴市供电公司作为全国首批一流县级供电企业和国家电网公司双文明单位,在服务地方经济的发展过程中,坚持“努力超越,追求卓越”的企业精神,遵循“真诚服务,共谋发展”的服务理念,抢抓机遇,奋勇争先,求真务实,开拓进取,为全市争当“两个率先”排头兵做好电力先行。  相似文献   

12.
针对高校学生无故欠费人数不断增加、各部门间学生欠费信息不通畅、学生无法及时掌握缴费情况和欠费金额的问题,文章提出了基于Web应用开发技术的集成查询欠费、生成共享黑名单、生成催缴费任务和学生申诉等功能的零欠费综合治理系统。阐述了系统的主要功能、催缴欠费工作机制和学生查询申诉模块。为高校利用信息化手段杜绝学生欠费现象提供解决方案。  相似文献   

13.
全国供电企业在创建学习型组织、争做知识型职工的活动中,融入了打造“国际一流供电企业”的行业特色,为构筑学习型组织形成了鲜明的个性。从许多供电企业的实践中,我们总结出了一套较为完整的经验。  相似文献   

14.
线损率是一个综合性的指标,它的高低能够反映供电企业的技术、设备和管理等多方面的水平.特别是当前随着电力体制改革的进一步深化,市场竞争日趋激烈,县级供电企业的经营难度不断加大,利润空间越来越少.面对这种严峻的形势,笔者认为,作为企业的管理者,必须抓住线损管理不放松,在加大技术投入的同时,强化管理,引入完善的激励机制,通过目标考核、落实责任、兑现奖惩等种种手段,以达到降低线损、增加效益的目的.  相似文献   

15.
党的十八大以后,中央保持惩治腐败高压态势,提出坚定不移地将反腐倡廉工作坚持到底。作为供电企业,党风廉政建设关系到企业的安全稳定发展,在此背景下供电企业党风廉政建设工作空前严峻,必须要加强作风建设,对企业存在"四风"问题要坚定不移的进行惩治。本文阐述了新形势下供电企业加强党风廉政建设的重要性,并针对工作重点进行了分析,提出相应实施策略。  相似文献   

16.
《中国职工教育》2006,(6):I0005-I0005
苏州供电公司是江苏省电力公司所属特大型供电企业,担负着苏州市所辖五市八区的供电任务,营业区面积8488平方公里,职工4300多人。在改革开放的热潮中.苏州供电公司伴随苏州地方经济的快速发展,坚持以争先、领先、率先意识谋求企业的健康、协调发展,企业的整体素质和竞争能力得到迅速提升。  相似文献   

17.
研究并提出一种适用于地县两级供电企业的一体化数据备份方案,实现地县两级供电企业数据备份一体化运维和管理,在资金有限的情况下实现数据级、应用级灾备和异地灾备的部分功能,有效提升信息系统灾害应急能力,减少故障停机时间并保障数据安全.  相似文献   

18.
传统的供电企业员工激励机制在薪酬激励、岗位激励和精神激励等方面存在不少问题,这些问题产生的原因各有不同。供电企业应转变观念,通过合理的途径选择,构建科学的激励机制,使企业员工自觉自愿地把企业目标与员工利益结合起来,产生强烈的责任感和归属感,在工作中发挥他们的主观能动性和创造性。  相似文献   

19.
为了解决电费回收问题,采用机器学习算法,通过对电力客户历史数据进行分析和研究,选择精确度普遍较高的随机森林算法,采用用电客户的基本信息、缴费行为、用电特征等多个维度确定模型指标,构建用户欠费模型,在分析用户欠费行为的同时对客户的欠费行为进行风险评级,提高对欠费用户的识别效率,降低电费回收的风险,通过该方法可以有效预测用户欠费风险.  相似文献   

20.
苏群 《考试周刊》2012,(21):153-154
目前高校学生欠费已成为制约高校发展最为严重的社会问题。欠费原因是多方面的,既有家庭经济困难的因素,又有家长和学生缴费意识淡薄而形成的恶意欠费。追缴学生学费不单是校方的行为,同时也要加强学生及家长的责任意识,采取相关手段和措施,减少恶意拖欠学费现象的发生。  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号