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1.
《阿坝师范高等专科学校学报》2022,(3):5-10
高校青年教师是新时代高校落实“立德树人”人才培养任务的中坚力量。检视新时代高校青年教师党员发展工作,对培养担当民族复兴大任的时代新人、提升高校青年教师立德树人观念、提高高校党组织政治素质及战斗力等具有重要意义。针对少数青年教师入党思想的认识存在误区、某些高校存在重业务轻政治的倾向、发展青年教师党员过程中存在的一些问题等现实困境,新时代高校青年教师党员发展工作要注重:强化青年教师的思想理论学习、发挥高校基层党组织的榜样引领作用、健全青年教师党员发展工作的规章制度、加强青年教师党团工作的实践锻炼等。 相似文献
2.
几年来,高校党组织在大学生的组织发展上有了较大突破.同时也比较注意加强青年教师党员发展工作,并把在青年教师中发展党员作为高校党建工作和教师队伍思想政治建设的一项重要任务来抓。经过努力一批优秀青年教师加入了党组织,为高校党组织增加了新鲜血液。但是,高校青年教师的组织发展工作还很不平衡,成效也不十分显著。教师党员队伍老化,青年教师中党员比例不高,此项工作是组织发展工作中的难点之一。笔者认为:在高校青年教师的组织发展上,党组织要采取“主动”的方针。即:党组织要主动地激发青年教师的政治热情,扩大入党积极… 相似文献
3.
该文从青年教师和党组织两方面分析了高校青年教师入党存在的一些问题及产生问题的原因 ,并提出了解决问题的具体办法 ,即在加强党组织自身建设的基础上 ,动员和依靠全体党员的力量 ,以加强青年教师思想政治工作为出发点和以青年骨干教师的党员发展为突破口 ,做好高校青年教师的党建工作 相似文献
4.
刘国有 《福建教育学院学报》2007,8(4):5-7
做好青年教师党员发展工作,是历史赋予高校基层党组织的重任,是高校党的建设的一项重要内容。高校基层党组织要增强做好发展青年教师党员工作的紧迫感和责任感,积极引导青年教师向党组织靠拢,加强对青年教师的培养教育,严格按照党章规定的标准发展党员。 相似文献
5.
该文从青年教师和党组织两方面分析了高校青年教师入党存在的一些问题及产生问题的原因,并提出了解决问题的具体办法,即在加强党组织自身建设的基础上,动员和依靠全体党员的力量,以加强青年教师思想政治工作为出发点和以青年骨干教师的党员发展为突破口,做好高校青年教师的党建工作。 相似文献
6.
近几年来,许多高校党的组织加强了在青年教师中培养积极分子和发展党员的工作,把在青年教师中发展党员作为高校党的建设和教师队伍思想政治建设的一项重要任务来抓,经过努力,一批优秀青年教师加入党组织,为高校党组织增添了新鲜血液。但是,从总体看,这项工作发展还不平衡,教师党员队伍老化,青年教师中党员比例偏低,根本原因是一些高校党组织对在青年教师中培养积极分子和发展党员工作的重要性认识不足,重视不够。有的基层党组织忽视对青年教师的培养教育,对申请入党的青年教师不关心、不热情;有的基层党组织在对青年教师的培养教育过程中,不能理直气壮地讲 相似文献
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8.
王超 《北京教育(高教版)》2014,(Z1)
随着我国改革开放,市场经济的影响,高校青年教师的价值取向发生着深刻的变化,在思想行为中表现出高觉悟与低参与、高认识与低行动、高形象与低行为之间的矛盾冲突。这一矛盾冲突造成了高校青年教师申请入党人数偏少,发展青年教师党员比例偏低的现象。高校党组织必须与时俱进,更新观念,针对青年教师价值取向的双重性,策略性地积极引导,创新思想政治工作的方式方法,增强党组织对青年教师的政治感召力。 相似文献
9.
肖鸿雁 《湖北广播电视大学学报》2012,32(12):58-59
高校中的青年教师比例越来越大,吸引更多的青年教师加入党组织成为高校党建工作的一项重要内容。但高校青年教师入党积极性并不高,本文意在分析青年教师党员发展中存在的主要问题及原因,并在此基础上提出如何更好地做好青年教师党员发展工作。 相似文献
10.
青年教师的党员发展工作是高校党建的一项重要内容。当前,一些高校青年教师党员发展工作迟缓,青年教师党员比例较低,青年教师入党的积极性和主动性不高。这种现象的出现,既有青年教师自身的原因,也有基层党组织的原因和社会环境的影响。 相似文献