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相似文献
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1.
在对企业思想政治工作与企业文化建设的关系做出历史考察的基础上,可总结出两种主要观点:一是以思想政治工作为主,将企业文化建设作为改进和加强企业思想政治工作的一种新的工具和手段;二是主张将企业思想政治工作与企业文化建设有机结合起来。企业思想政治工作与企业文化建设应是宏观与微观的辩证关系。  相似文献   

2.
在新时期的企业管理中,如何把握好企业文化与思想政治工作的关系,在加强思想政治工作中探索企业文化建设的新路子,实现思想政治工作与企业文化的相互促进,是所有企业管理者都必须着力解决的问题。  相似文献   

3.
当前,企业文化和思想政治教育越来越受到企业的重视,二者的关系是相辅相成的。企业文化为思想政治工作提供优良的企业环境;思想政治教育保证和促进企业文化建设,思想政治工作的大部分内容可以融入企业文化建设之中。本文将对企业文化与思想政治教育结合进行深入探讨。  相似文献   

4.
在对高职院校思想政治工作和企业文化建设的关系上做出理论分析,可以总结出以高职院校思想政治工作为主线,把高职院校的思想政治工作作为提升企业文化的一种新兴力量,然后将高职院校的思想政治工作与企业文化建设进行有机的结合,分析了解高职院校思想政治工作与企业文化的辩证关系。  相似文献   

5.
企业文化与企业的思想政治工作之间既有共性,也有个性。笔者由此出发,首先介绍了和企业文化相关的理论,分析了企业文化与其思想政治工作间的关系,论述了企业文化对思想政治工作所具有的促进作用,在此基础上提出了企业思想政治工作创新的几种途径。希望本文的观点能为相关研究提供参考。  相似文献   

6.
近年来,随着我国经济社会的不断发展以及现代企业制度的建立,企业文化建设越来越受到人们的关注与重视。思想政治工作也是企业文化建设的一项重要内容,新时期将企业文化与思想政治工作融合起来,可以有效推动企业的健康可持续发展。鉴于此,本文拟从企业文化和思想政治工作的内涵、新时期企业文化和思想政治工作的关系以及新时期企业文化和思想政治工作融合的途径等方面来进行分析与阐述,以期加深对这一问题的认识与理解程度。  相似文献   

7.
刘婉 《现代企业教育》2012,(11):151-152
本文阐述了企业文化建设与思想政治工作的紧密关系,分析当前形势下思想政治工作面临的新问题,就如何将加强企业文化建设作为做好思想政治工作切入点进行重点论证。  相似文献   

8.
王学智 《考试周刊》2013,(81):28-29
本文对企业思想政治工作与企业文化关系作分析,为做好新形势下企业思想政治工作提供理论基础。  相似文献   

9.
企业文化是思想政治工作的重要组成部分,是思想政治工作在企业中的体现与发展。然而,许多人不理解二者之间的关系,甚至片面地认为二者是风马牛不相及的两个概念。那么,如何来理解企业文化与思想政治工作的关系呢?  相似文献   

10.
思想政治工作和企业文化建设在企业经营管理的实践活动中是一种既相容又互补的关系。企业文化建设包含思想政治工作,思想政治工作又能促进企业文化建设,两者应有机融合,发挥思想政治工作在企业文化建设中的核心价值作用。  相似文献   

11.
在现代企业管理中,思想政治工作和企业文化都是企业软管理方式的范畴,都在为企业的文明建设发挥着不可替代的作用。正确把握两者关系,在改进和加强思想政治工作中探索企业文化建设的路子,实现思想政治工作与企业文化的相互促进,是所有企业管理者都必须着力解决的问题。  相似文献   

12.
在现代企业管理中,同属上层建筑的思想政治工作和企业文化,都是企业软管理方式的范畴,都在为企业的文明建设发挥着不可替代的作用.正确把握两者关系,在改进和加强思想政治工作中探索企业文化建设的路子,实现思想政治工作与企业文化的相互促进,是所有企业管理者都必须着力解决的问题.  相似文献   

13.
企业文化与企业思想政治工作有密切关系,企业文化能促进思想政治工作的开展,思想政治工作体现企业文化的成效,因此,可以把企业思想政治工作融入企业文化中来做。一、制度文化、人心工程文化与企业思想政治工作的结合有人说,新时期的企业思想政治工作难做。随着市场竞争日趋激烈,人  相似文献   

14.
企业文化是提高企业核心竞争力的重要因素。企业文化建设关系着企业的生存与发展,关系着企业的价值创造与价值实现。同时企业文化是企业思想政治教育中的重要载体,对企业思想政治教育工作发挥着重要的作用。  相似文献   

15.
探讨了企业文化与思想政治工作的辩证关系,分析了企业文化与思想政治工作的区别与联系,提出了加强企业文化建设创新思想政治工作的新途径,旨在为企业文化建设与思想政治工作有效开展提供借鉴与启示。  相似文献   

16.
<正>当今社会,随着现代企业制度的建立和完善,企业文化建设作为企业思想政治工作、精神文明建设的有效载体,愈来愈受到企业界的高度重视,成为企业提高管理水平和员工队伍素质,提升核心竞争力的重要手段。如何正确地理解和把握企业文化建设与思想政治工作的关系,充分发挥企业文化在企业管理中的作用,保障和推动企业安全生产经营工作健康稳定发展,是企业面临的新课题。一、企业文化建设与思想政治工作是相通相融的两项不同工作近年来,一些企业在热衷于于企业文化建塑的同时,或多或少地  相似文献   

17.
思想政治工作的内容决定了企业文化建设的指导思想和基本原则,没有思想政治工作的支持、引导、配合,企业文化建设就会迷失方向,通过对企业文化及思想政治工作的内涵、区别、联系的分析,认识到二名之间的相互促进,共同发展的辩证统—关系。  相似文献   

18.
企业文化是加强和改进企业思想政治工作的重要措施,能够充分调到企业职工的积极性,增强企业的凝聚力。企业文化与思想政治工作有相似和不同之处,正确找准企业文化与企业思想政治工作的融合点,运用先进的企业文化推动思想政治工作的开展,对推动企业持续稳定发展具有十分重要的作用。  相似文献   

19.
企业文化是加强和改进企业思想政治工作的重要措施,能够充分调到企业职工的积极性,增强企业的凝聚力.企业文化与思想政治工作有相似和不同之处,正确找准企业文化与企业思想政治工作的融合点,运用先进的企业文化推动思想政治工作的开展,对推动企业持续稳定发展具有十分重要的作用.  相似文献   

20.
本文试就企业思想政治工作与企业文化建设工作实践中相互关系,以哲学的思维和角度来辨析企业文化与思想政治工作的"同一性"问题,以期通过拓宽企业文化建设这个平台和深化思想政治工作领域,实现企业文化与思政工作的有机融合,进而促进企业各项工作顺利进行。  相似文献   

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