共查询到20条相似文献，搜索用时 15 毫秒
1.
2.
《大学生》:为什么要在中国设立管理培训生项目?沈鹰:GE从90多年前开展管理培训生项目,在中国也有15年左右的历史。近几年,中国市场爆发式增长,对人才的需求也是爆发式增长。相对来说,中国高级管理人才储备比较稀缺,发展管理培训生项目就是为了更好地培养高级管理人才,起到人才培养加速器的作用。大学毕业生很多,必须将优秀的人尽快地培养和加速成长出来,使其成为企业所需要的人才。GE中国的管理培训生招聘人数逐年上升,2009～2010年,GE中国招了103名管理培训生,2010～2011年237人,2011～2012年将招收300名左右学生。 相似文献
3.
我曾供职于一家英国快速消费品企业,这家企业拥有业界公认的成功管理培训生项目。作为亚太区人才发展经理,每次出差到一个国家,我就会和几个通过这个项目成长起来的人才见面。在上百次的交谈中,我发现一个有趣现象,尽管他们都在公司担任要职,但其中大多数人的职业发展道路并非与公司最初的设计如出一辙,很多人都承认曾做出过"错误"的选择。Tom是我招进的销售管理培训生,在两年的轮岗培训中,他的表现非常优秀,经理们都看好他是下一届销售之 相似文献
4.
管理科学是提高企业效益的根本途径,管理人才是实现现代化管理的重要保证,实施企业管理培训,对改善和加强企业管理,提高企业竞争力有着直接的推动作用。一、中国企业管理培训的沿革与问题中国企业管理培训的主线是国有大中型企业的领导干部培训,它始于改革开放的初期... 相似文献
5.
“九五” 期间，在国家经贸委 的领导下，全国企业管理培训工作 取得了显著的成效。尤其是工商管 理培训，全国各培训机构在培训各 个环节的管理创新方面都做了有益 的尝试。但我们感觉和认为，目前 企业管理的现状要求“十五” 工商 管理培训必须在原有的基础上进一 步创新，以使之更加适应企业发展 和变革的需要，只有这样，才能进 一步发挥管理培训对企业应有的推 动作用。 一、当前企业的困惑 企业的困惑是多方面的，在这 里，我们只研究与管理培训有关的 一些问题。 从“八五”厂长经理培训到“九五” 的工商管理培训，国有大中型企业… 相似文献
6.
邓旭春 《职教通讯(江苏技术师范学院学报)》2000,(1):26-27
教育行政部门建立教育督导制度已久。1999年元月,“全国培训工作会议”在厦门召开,会议提出建立企业管理培训督导制度。这是企业管理培训中的新事物,是教育督导制度的新发展。督导制度的建立,对规范企业管理的培训,评估提高培训质量,更好地培养振兴经济人才,具有重要意义。不难发现,现在我国工商经济人才的培养,特别是企业家队伍的培训虽然不断加强,但仍滞后于经济发展。培训单位的设置虽然不断发展,但正规化、规范化、制度化培训仍然不够。尽快将督导制度建立起来,必将有助于这些问题的解决。企业管理部门培训的督导任务,可分… 相似文献
7.
在管理培训生招聘中,有一部分工作会被企业外包出去,由专门团队或公司来做。HiAll团队就是其中之一,它帮助企业找到适合的候选人并提升企业品牌,同时,它也帮助学生了解职场,提升职业竞争力。HiAll团队CEO曾舒煜在近8年的管理培训生宣传和招聘中,对这一项目在国内的变化、发展、困境有诸多总结和思考。招不满,企业渴招聘管理培训生,总让企业头疼。有的企业管理培训生项目很不错,招聘时却犯难了:哪怕二三十名管理培训生都招不满。我个人认为,管理培训生值得大学生们关注。管理培训生项目正向二三四线城市分布。从 相似文献
8.
9.
张哲峰的25岁生日将在越南海防度过。这是他作为通用电气的生产运营领导力项目管理培训生的第四个工作地点,离他现在所在的沈阳隔了"十万八千里";新岗位的工作内容和现在的岗位同样迥异——从物料采购经理到新产品引进经理。入职一年半,张哲峰已经换了三个工作岗位。用很短的时间适应新的工作,这是每个管理培训生必经的挑战。已经成功克服了多次挑战的管理培训生刘杰算是安定了下来,他在荷兰阿克苏诺贝尔廊坊分厂厂长的职务上已经干了近三年。这个"最年轻的厂长"赢得了了大家的认可,并在公司的考核中得到了"outstanding"(优秀)的极高评价。通常,只有不到1%的人能获此评价。"沟通、学习和领导力。"张哲峰和刘杰不 相似文献
10.
企业全面质量管理是一种现代化的科学管理方法。加强现代企业全面质量管理的培训,是现代企业科学管理工作的基础。提高对现代企业全面质量管理培训的重要性认识、选择有效性的培训内容、实施可行性的培训方法,是搞好现代企业全面质量管理培训的关键所在。 相似文献
11.
美国通用电气公司的企业大学--克劳顿维尔管理培训中心介绍 总被引：1，自引：0，他引：1
在美国企业界,提起杰克·韦尔奇,无人不晓。人们都知道他是美国最优秀的公司——美国通用电气(GE)公司的前CEO。提起韦尔奇在克劳顿维尔(Crotenvill)管理培训中心为GE公司经理们讲课,企业老总们更是对这位在通用电气公司执掌了20年的前总裁、美国当代管理大师肃然起敬。克劳顿维尔培训中心是美国GE公司人才培训基地,也是公司培养管理人才的企业大学。 相似文献
12.
一、企业管理培训的目的从1984年的全国厂长(经理)“企业管理基本知识考试”开始,经过90年代初的岗位任职资格培训,到“九五”期间的工商管理培训,我们已经进行了15年的企业管理培训。这段时间里,我们一直是把普及和更新企业管理基本知识作为培训的主要目的的。改革开放之初,我国的企业管理入员,尤其是主要领导干部,文化层次较低,相当多的人不具备大专以上的学历,也没有接受过系统的企业管理理论的培训,主要依靠上级文件和个人经验进行管理。所以, 相似文献
13.
截止“九五”末 ,全省工商管理培训人数累计达到８万人。其中 ,大中型企业领导干部及优秀中青年干部１ ６万人 ,小型企业领导干部２ ５万人 ,企业中层及一般管理人员３ ９万人。工作中 ,我们始终坚持培训创新的指导思想 ,统一认识 ,加大力度 ,健全体系 ,确保质量 ,有效地推动了全省工商管理培训工作的深入发展。一、统一认识 ,把培训创新作为搞好工商管理培训工作的指导思想（略）二、坚持把培训创新贯穿于培训工作全过程 ,推动工商管理培训的健康发展在工作措施上 ,我们主要坚持了四个方面的培训创新。１ 坚持培训的组织与管理创新。健全领… 相似文献
14.
2月22日．国家经贸委培训司就山东省企业经理人才评价推荐中心在全国开展经营管理人才素质测评工作做出批复。批复指出．根据中组部．国家经贸委关于有计划、有步骤地在国有企业推行工商管理职业资格证书制度的精神．加快建立和培育我国企业经理人才市场是当前和今后的一项重要任务。该中心在这方面做了大量的基础工作．组织专家对推行工商管理职业资格证书和职业经 相似文献
15.
新疆财经学院是国家经贸委首批定点自治区企业管理干部的培训基地,近年来,以工商管理培训工作为重点,同时积极开展各种类型适应性短期岗位培训,共举办不同类型的培训班244期,培训学员达15441人,占全院培养人才总数35559名的43.4％。 几年来。在开展工商管理培训工作的过程中,积累了一些经验,取得了一定成绩,1999年国家经贸委对全国214所承担工商管理培训任务的资格院校进行了工商管理培训质量评估,我院作为首批定点培训院校接受了国家经贸委委派的专家组实地评估,评定结果为优秀。 一、领导重视是开展工商管理培训的基本保证 国家和自治区领导同志非常重视 相似文献
16.
一、1998年企业管理培训工作回顾1998年,全国各地区、各部门全面贯彻落实《“九五”期间全国企业管理人员培训纲要》(以下简称《培训纲要》),大力推进工商管理培训,积极开展各种适应性短期培训、国际合作培训等多层次、多形式的企业管理培训。经过同志们的不懈努力和辛勤工作,企业管理培训成果及其 相似文献
17.
工商管理培训 ,作为“九五”期间企业管理培训的主要内容 ,其基本目标是按照社会主义市场经济要求 ,对广大基层领导人员和管理人员进行工商管理基础知识培训 ,以造就一大批适应改革开放需要的、思想政治好、业务能力强、懂经营会管理的高素质企业管理人员队伍。实现这一目标 ,涉及管理培训工作的方方面面 ,其中培训模式的选择至关重要。它不仅决定培训数量和规模 ,而且决定培训质量和效益 ,是管理培训工作中一个需要积极探索和着力解决的重要课题。最近两年 ,我们在按照中组部和国家经贸委下发的《九五期间全国企业管理人员培训纲要》的要求… 相似文献
18.
“九五”期间开展的工商管理培训;是以社会主义市场经济为目标,全面改善企业领导人员及其后备人员知识结构、能力指向的专业性培训;是工商管理职业资格的预备性培训,是向企业家人才市场输送各级管理人员的必经阶段。为迅速培养出一大批懂经营、会管理的工商管理人才;贯彻中共中央《１９９６年～２０００年全国干部教育培训计划》和中组部、国家经贸委《“九五”期间全国企业管理人员培训纲要》（以下简称纲要）的指示精神,全国普遍开展了工商管理培训,特别是大中型企业领导人员的工商管理培训工作。根据《纲要》要求,各培训院校在培… 相似文献
19.
20.
在知识经济时代,传统的企业管理正在向适应知识经济环境的企业管理转型,即推行知识管理的理念与方法。而知识管理的引入,也带来了管理培训的一个新理念:知识培训。 知识管理与知识培训 作为继工业时代的泰勒管理革命之后的又一次管理新革命,知识管理是获取、存储、学习、传播、应用、共享知识的一种管理方式。它除了通常所说的把显性的知识收集、保存和整理起来,为企业的管理和决策服务外,特别强调通过将隐性知识沉淀在制度 相似文献