共查询到20条相似文献，搜索用时 31 毫秒
1.
突出抓好职工道德教育,其意义是有利于促进广大职工担当构建和谐社会的重要角色和社会持续发展的历史重任,有利于加强社会主义核心价值观的培养和养成、有利于培养造就一支有理想高素质的职工队伍;其任务是把职工道德转化为职工品德、形成职工集体良好道德风尚、树立起正确的人生观价值观、掌握职工道德形成发展规律、推动公民道德建设规划落实、不断提高行业文明创建水平。 相似文献
3.
芮明珠 《晋城职业技术学院学报》2013,6(2):10-12
创建文明寝室是高校精神文明建设的基础。文章认为高校应以大学生文明寝室创建作为突破口,深化教育,提升大学生文明寝室创建意识;强化创建制度,不断完善寝室管理制度;加大创建投入,完善文明寝室创建工作,努力营造健康积极的寝室精神,使学生寝室成为高校思想政治教育的前沿阵地。 相似文献
4.
一、坚持抓载体,是加强文明素质教育的有效手段一是开展双文明班组创建达标和文明职工评定活动,强化职业道德教育。我们从企业的细胞——班组入手,自1998年以来,在全厂范围内深入开展了双文明班组创建达标活动,制定了创建活动的七项必备条件和详细的考核细则,规定年度被评为双文明班组的自动成为当年先进集体,有力地推动了班组基础建设和各项任务的完成,由此激发了广大职工敬业爱岗的工作热情。二是开展文明家庭创建达标活动,强化家庭美德教育。我们从促进社会文明进步和安定团结的高度,充分认 相似文献
5.
6.
中原油田采油三厂以创建学习型企业活动为载体,大力加强全员职工培训, 不断用知识武装职工,有效提高了职工队伍的整体素质。视工厂为学校在该厂文明寨油矿职工阅览室,5000 多册图书按8个类别,整齐有序地摆放在10余个书架上,每天都有职工利用业余时间到此看书阅报,学习的空气非常浓厚。像这样的阅览室在该厂还有20多个, 职工们犹如置身学校一般,随时都能看到自己喜欢的书籍,吸取知识的营养。职工阅览室仅是该厂创建学习型工厂的亮点之一,它们和30多间教室、50多个培训 相似文献
7.
近年来,邯邢矿山局玉石洼铁矿工会在创建“职工之家”工作中,坚持以人为本的建家理念,努力构建和谐职工之家,开创了“党委统一领导,行政积极支持,工会具体实施,职工积极参与”的良好格局,为该矿的三个文明建设持续、健康发展发挥了重要的作用。一、坚持以人为本,构建和谐的民主 相似文献
8.
十年多来,郑煤集团超化始终坚持把文明创建作为品牌工程来抓,有力地提高了企业文明程度,推动了企业的全面发展。通过不断的探索和实践,超化矿的七个坚持,使文明创建工作得到职工认同和参与,显示了强大的生机和活力,为企业的发展提供了源源的动力。[第一段] 相似文献
9.
《长江工程职业技术学院学报》1995,(1)
长江水利委员会自1991年开展创建文明单位活动以来,委属各单位按照有关规定,结合推行目标管理,在两个文明建设中争先创优,涌现出一批领导班子团结奋进、职工干劲足、成果质量高、经济效益好、环境 相似文献
10.
社会需要文明，文明推动社会。马克思曾说过：文明是社会一切因素发展的最终根本，远离文明的社会，是不可思议的。的确，只有文明的创建与传承，才有一个社会、一个学校的进步、提高与发展。在健全文明学校创建机制、深化文明学校创建的活动中，我们积极践行“依托人文，固本拓源，高扬文明创建之魂”的操作策略，努力引领文明学校的创建工作走向深入。 相似文献
11.
二十世纪八十年代中期,全国总工会在贯彻党的基本路线实践中,创新推出创建模范（先进）职工之家活动。二十多年来,职工之家创建活动开展得轰轰烈烈扎扎实实,成为推进企业建设社会主义物质文明、政治文明、精神文明、社会文明十分重要的载体与途径,得到企业党政工领导和广大职工的广泛参与、热忱欢迎。也就在那个年代,北京公交和福州公交等率先推出创建“工人先锋号”活动,二十几年间, 相似文献
12.
调动职工学习积极性是一门管理科学,有其自身的规律。要充分调动职工的学习积极性,就必须牢固树立以人为本的教育培训理念,领导干部要以身作则,建立健全相关制度,关心职工,尊重职工的企业主人翁地位,建立切实有效的激励机制等。一是要积极创建一个由企业最高层领导、中层领导和基层领导三级组成的学习型“领导群”,让其来倡导、组织、实践、引领职工学习活动;二是要求企业管理者在创建学习型企业中必须率先垂范, 相似文献
13.
钱立洁 《泉州师范学院学报》2009,27(3):87-91
文化创新是和谐社会文明风尚建设的推动力,因而,在社会主义和谐社会创建中,必须坚持马克思主义文化思想,在扬弃中不断创新,为建设社会主义和谐社会与培育文明风尚创建有利条件。 相似文献
14.
宋集坤 《广西师范大学学报(哲学社会科学版)》1998,(Z1)
随着社会主义市场经济体制的建立,在高校后勤改革向着社会化这一总体目标前进的进程中,如何在后勤职工中进一步加强精神文明建设,开展创建文明“窗口行业”活动,改善服务态度,提高服务质量,为学校的教学、科研和师生员工的生活提供一流的服务,是高校后勤改革的关键,下面我们就这个问题进行探讨。 相似文献
15.
文明就是希望。拥有文明,便意味着拥有发展、成功和未来。文明是一种资源。孕育文明昭示着为未来的发展创造动力。以学校的利益和事业为重,以学校的前途和命运为上,我们始终锲而不舍地进行着积极的探索和实践——社会需要文明,文明推动社会。马克思曾说过:文明是社会一切因素发展的最终根本,远离文明的社会,是不可思议的。的确,只有文明的创建与传承,才有一个社会、一个学校的进步、提高与发展。在健全文明学校创建机制、深化文明学校创建的活动中,我们积极践行“依托人文,固本拓源,高扬文明创建之魂”的操作策略,努力引领文明学校的创建工… 相似文献
16.
文明创建工作是一个涉及到方方面面的系统工程,对促进高职院校又好又快地科学发展意义重大。为做好文明创建工作,全校必须统一思想,凝心聚力,建立党、政、工、团齐抓共管的格局;以“创建制度、领导班子、党组织、创建载体、校园文化”为着力点,以创新创建思路和创建内容为抓手,全面推进文明创建工作向纵深方向发展。 相似文献
17.
18.
基于文明城市的市民文明素质审视——以惠州市为例 总被引：1，自引：0，他引：1
陈蔚 《邵阳学院学报(社会科学版)》2009,8(5):32-35
全国文明城市是市民整体素质和文明程度较高的城市,市民是文明城市的主体,市民文明素质的高低直接反映出一个城市的文明程度.当前,在我国文明城市的创建中,少数市民文明素质的缺失直接影响文明城市的形象,究其原因是多种因素互相作用的结果.因此,我们应开展市民文明教育,通过建立市民文明长效机制、优化城市环境等,提升市民文明素质,使文明城市的创建工作常态化. 相似文献
19.
朱垣 《湖北广播电视大学学报》2009,(3)
2008年12月23日,湖北电大争创省级最佳文明单位工作汇报会举行,湖北省委高校工委省级文明单位考核验收组检查了湖北电大文明创建工作。省级文明单位考核验收组组长高长舒在听完工作汇报后,对湖北电大争创省级最佳文明单位的工作给予了高度的评价和充分的肯定,他认为思想大解放、力量大凝聚、改革大推动、事业大发展、学校大变化是湖北电大文明创建工作的五项成果,对此次湖北电大的文明创建工作他给出了较高的评价:一是创建指导思想正确;二是创建目 相似文献
20.
淮北矿业集团公司朱庄煤矿是一个有44年开采历史的老矿井,“建家”已有近20年的历史,1984年曾作为全国煤炭系统“建家”试点单位开展了创建“职工之家”活动,日前被推荐为“全国模范职工之家”。多年来,这个矿始终把建好民主之家、安全之家、勤俭之家、温暖之家,文明之家作为推动“职工之家”建设的关键,主要做法和体会是: 相似文献