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改革开放以来,我国居民收入分配差距逐年扩大,成为当前我国社会发展亟需解决的重要问题。那么,从再分配角度分析居民收入分配差距拉大的原因是：税收调节收入分配功能弱化,财政转移支付调节收入分配功能微弱和社会保障体系建设滞后;鉴于此,对如何在再分配领域优化税制结构强化税收自动稳定功能、推进财政转移支付制度改革、完善社会保障体系以缩小收入分配差距等方面提出了对策研究的建议。 相似文献
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彭腾 《荆门职业技术学院学报》2007,22(8):59-62
公平分配不是没有收入分配差距.效率优先符合历史唯物主义基本原理,且效率优先不一定导致收入分配差距过大.我国现阶段的收入分配差距过大,不能归因于效率优先.要缩小收入分配差距,必须在效率优先的基础上更加注重公平:继续加大西部大开发,积极推进新农村建设;构建公平收入分配秩序,消除不合理和非法收入;完善财税和社会保障制度,有效调节社会收入再分配. 相似文献
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城乡收入分配差距形成的原因及对策研究 总被引：1，自引：0，他引：1
城乡居民之间的收入分配差距扩大是影响我国统筹城乡发展的关键性因素。城乡居民在收入来源途径,社会保障,教育和国民收入再分配等方面的不平等,是造成社会财富在城乡居民之间分配不平等的原因。因此,合理调整分配权利在城乡居民之间的配置结构,加快推进户籍制度改革、社会保障制度等在内的分配制度改革,将是从根本上解决这一重要社会问题的制度对策。 相似文献
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略论收入再分配的公平性问题 总被引：1，自引：0，他引：1
易培强 《湖南城市学院学报》2008,29(5)
收入再分配,经过对初次分配所形成的分配关系的调节,最终形成比较合理的分配格局,其主旨是增进经济公平和社会公平.我国收入再分配缺少公平性,在某些领域甚至存在逆向调节.要从健全个人所得税体系、提高社会保障的普惠性公平性、扩大义务教育和基本卫生保健等公共产品的供给等方面,加大收入再分配对"调高、提低、扩中"的作用力度.为此,必须保证财政用于改善民生的支出优先和稳定增长. 相似文献
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我国社会保障制度“逆调节”的表现、成因及改革 总被引：5，自引：1，他引：5
杨云善 《信阳师范学院学报(哲学社会科学版)》2005,25(2):36-39
社会保障制度本应起到调节和缩小收入差距,维护社会公平的职能,但我国社会保障制度没有很好发挥这一再分配功能,在实际中还存在“逆调节”的现象,扩大了居民之间的收入差距。我国社会保障制度的“逆调节”根源于社会保障制度自身的缺漏,尤其是城乡社会保障制度的巨大反差和不公。要消除社会保障的“逆调节”,维护社会公平,必须通过改革构建以社会公平为首要价值取向的新型社会保障制度。 相似文献
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公平是一个历史的范畴.马克思主义认为社会保障的公平性在于维护和延续社会有机体的生命力.通过国民收入再分配实现收入转移,对低收入者或无收入者提供必要的帮助,减少社会成员的风险,起到社会稳定器和安全网的作用.毛泽东、邓小平和新一代中央领导集体,把马克思主义理论与中国革命实践相结合,在坚持马克思主义社会保障公平思想的同时强调了中国的社会保障制度建设必须立足中国的现实国情,不断促进社会公平,构建社会主义和谐社会. 相似文献
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《邢台职业技术学院学报》2017,(4)
社会保障作为再分配的手段之一,能够有效调节不同群体之间的收入差异,对促进经济社会发展有重要的兜底作用。美国已成为"保险型"模式的代表国家,了解其社会保障制度形成背景、基本运行模式、基本内容,深入研究美国社会保障模式、制度具有重要意义,可将美国的经验教训应用到完善我国社会保障制度的实践中。 相似文献
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初次分配不能解决的以及初次分配带来的收入公平问题,要通过再分配来解决。收入再分配也要处理好效率和公平问题。针对收入再分配中存在的问题．一方面要完善税收制度、社会保障制度和转移支付制度,另一方面还要解决实际操作过程中存在的问题,加强监管,不断提高政策实施的效果,使每个社会成员都能享受到改革开放、经济发展的成果．建立一个充满生机活力的和谐社会。 相似文献
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社会保障具有公平保障每一个居民基本生活需求进而维护社会安全与稳定的功能,理应作为公共产品由政府提供.而是否将筹集社会保障资金的方式由目前的社会保障费更改为社会保障税的争论一直没有平息.功能观视角下,以征收社会保障税的方式筹集社会保障资金,使得社会保障制度具有明显的收入再分配功能,能够体现出社会保障制度存在的价值和意义. 相似文献
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《黄冈职业技术学院学报》2017,(2):72-76
产业结构改革和收入分配改革作为我国经济发展新常态下的主要工作内容,是保障我国经济社会向更高层次推进的必要途径,解决我国收入分配问题需要理论研究和现实情况的统筹分析。本文以"倒U假说"为起点梳理国内外收入分配的研究理论,在整合其理论机理的基础上结合我国城乡差异的历史问题和深化改革的现实挑战,提出在我国特殊环境下加快产业机构和分配改革步伐,加强农村建设,推进社会保障制度是解决社会分配问题的有效方式。 相似文献
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我国在建立与市场经济相适应的现代社会保障制度时，除了要其作为财产和收入再分配的工具以外，还肩负着为国有企业改革提供顺利推进的外部条件的特殊使命，它势必会给我国宏观经济运行带来一些特殊经济效应，经过十多年的改革探索，我国对传统社会保障体制改革取得了很大进展，但仍存在不少问题，面对这些存在问题，我国有必要加快社会保障制度的法制化进程，进一步拓宽筹资渠道，迅速建立“统帐”结合，多层次，多形式的现代社会保障体系。 相似文献
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易培强 《广播电视大学学报》2013,(4):3-9
收入再分配的主旨要求其制度安排具有公平性。为了解决仍严重存在的保证收入再分配公平性的制度缺失问题,收入再分配制度建设要更加注重公平,包括：完善能有效调节收入差距的税收制度;进一步提高社会保障制度的统一性、普惠性、公平性;积极推进公共服务均等化;优化财政支出结构。深化收入再分配制度改革,要正确认识和处理更加注重公平与兼顾效率、坚持改革目标与逐步推进、政府主导与调动社会积极性等关系。 相似文献
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以全国各省份20042011年财政性社会保障支出水平为例,利用省级静态面板数据模型,引入GDP增长率、城市化水平、财政性社会保障支出水平三个指标的对数为自变量,以城乡居民收入差距的对数为因变量,进行多元面板回归分析,并重点研究社保支出水平的收入再分配效应.研究发现,自2004年以来,GDP增长率、城市化水平、财政性社会保障支出水平并未在缩小城乡居民收入差距方面起到较好的作用;GDP的增长率对扩大收入差距存在正效应,影响系数为0.85,城市化水平对扩大收入差距的正效应系数为0.19,社会保障支出对扩大收入差距的正效应系数为0.07.基于此结果,应继续努力扩大财政性社会保障支出的覆盖面,特别注重城乡之间的公平性;完善社会保障制度的筹资机制,加强对低收入人口的支持,提高农村社会保障支出占整个会保障支出的比重. 相似文献
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养老保险制度具有收入再分配的功能.在我国基本养老保险实行省级统筹的过程,缴费基数由市在岗职工平均工资变为省在岗职工平均工资,会对省内不同地区不同收入阶层的退休福利产生较大影响.本文以养老金替代率作为测算指标,对省级统筹后不同地区不同阶层的收入再分配效应进行了分析.研究结果表明,省级统筹能进一步改善收入再分配的状况,提高欠发达地区所有人群的养老金水平,但是在某种程度上会损害发达地区低收入人群的养老金水平.通过相应的法律规定、制度设计和基金管理的完善可以推动基本养老保险省级统筹的进程,并改善收入再分配. 相似文献
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社会养老保险是亿万职工生存生活的福祉。近几年,经过不懈努力,我国社会保障制度基本建立,社会保障体系不断完善。在完善中的社会保障体系发挥了社会安全网和减震器的作用。当前,我们面临人口老龄化,人口大规模流动和就业方式多样化,收入分配差距加大的各种考验。社会养老 相似文献
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《沙洋师范高等专科学校学报》2020,(5):81-89
住房公积金制度作为国家住房保障制度的重要内容,在实现"住有所居"的目标中发挥了重要作用。但当前,住房公积金制度实践中存在逆向收入再分配的"副作用"。该制度本身"个人账户"式的设计中横向收入调节功能较弱,而在缴存实践中存在着群体性差异,就职于公共部门、男性、年龄较高、收入较高、教育程度较高的职工在住房公积金的参与和缴存中均表现出显著的群体优势,住房公积金的缴存扩大了城镇职工收入差距并产生逆向收入再分配效应。针对住房公积金当前存在的逆向收入再分配问题,建议落实公积金的全面覆盖,强调"限高保低"原则,扩大对中小企业税费优惠以尽早实现住房公积金的普惠性。 相似文献
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基于局部均衡分析框架,通过精算方法对新型农村居民基本养老保险四种模式的激励效应和再分配效应研究。结果表明:现行制度对中青年人参保和居民选择缴费档次激励效应偏低;制度具有一定的代际再分配效应,但是在代内之间不仅不具有再分配效应,而且有些模式还会产生逆向收入转移。在现有制度设计中,希望通过财政方式同时达到激励与再分配效应是难以兼顾的,而且还会影响制度保障水平提升。因此,新型农村社会养老保险应进行优化,而优化关键是理清财政补贴与个人账户之间的功能。财政补贴应侧重再分配效应,向缴费年龄高和低收入居民倾斜。个人账户应主要侧重激励效应,通过较高回报率激励居民参保,提高保障水平。 相似文献
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毛景 《安庆师范学院学报(社会科学版)》2013,(4)
国际社会在劳资收入分配方面秉承基本人权观念,创设了税收调节、社会福利保障、工资保障、劳工参与等制度。解决我国劳资分配领域资本与劳动要素不均衡、劳资收入差距巨大、政府角色错位、现代劳工制度缺失、社保制度不完善等问题,应构建现代劳动三权制度,规范行政权力运行,强化工会经济功能,完善社会保障制度。 相似文献
20.
毛景 《安庆师范学院学报(社会科学版)》2013,(4):76-81
国际社会在劳资收入分配方面秉承基本人权观念,创设了税收调节、社会福利保障、工资保障、劳工参与等制度。解决我国劳资分配领域资本与劳动要素不均衡、劳资收入差距巨大、政府角色错位、现代劳工制度缺失、社保制度不完善等问题,应构建现代劳动三权制度,规范行政权力运行,强化工会经济功能,完善社会保障制度。 相似文献