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逐步建立现代企业制度是发展社会化大生产和市场经济的必然要求，是我国国有企业改革的方向。现代企业制度的建立对企业档案工作产生了深刻影响，也给企业档案工作带来一系列新情况、新问题，对企业档案工作提出新的要求。企业档案工作必须适应新形势的发展需要，改变原有的工作模式，建立新的档案管理体系，树立全新的企业档案工作理念，积极探索适应现代企业制度的企业档案工作机制，在建立现代企业制度过程中充分发挥档案的重要作用。现代企业制度要求企业管理机构精简、高效，档案管理部门的机构设置也必然按照这一原则进行。过去在企业… 相似文献
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随着企业改革的不断深化，档案界一直在探讨现代企业档案工作的管理模式。笔者认为，建立现代企业档案管理制度应是合理的选择。所谓现代企业档案管理制度实际上是一种多元、高效、灵活的档案管理方式，是企业档案工作为适应企业制度变革的需要在管哩制度上的一种变革。这一制度目前虽尚未完全成形，但通过广大档案工作者多年的理论探讨和实践已初见端倪，本文试就其产生背景、基本特征与机制构筑谈谈个人的认识。 相似文献
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现代企业档案工作运行机制的建立是一项深刻的变革工程,实现这一目标应坚持以史为鉴。本文概括地指出了传统企业档案工作中可资借鉴的经验,并在反思中分析了其存在的不足,在推进现代企业档案工作运行机制中应重在建立与现代企业制度相适应的现代企业档案管理制度,并应引入成本——效益观念。 相似文献
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2005-2007年，鞍钢为适应现代企业制度对档案工作需求，以求真务实，创新档案管理方式，提升档案工作水平为指导思想，依据档案工作国家标准，行业标准制定《鞍钢档案管理规范》，修订《鞍钢档案工作制度》，整合《鞍 钢档案整理标准》，开发“鞍钢档案计算机管理系统”，全面规范档案工作标准，创建现代企业档案管理平台，推动了档案工作全方位稳步发展。[第一段] 相似文献
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现代企业制度下档案工作的课题 总被引：2，自引：0，他引：2
现代企业制度的建立，对企业档案工作提出了挑战，使得传统企业档案工作管理体制与市场经济体制、传统企业档案管理模式与现代企业制度、薄弱的档案基础工作与档案信息化管理、创新不足的服务机制与企业需求之间产生了矛盾。这些矛盾也给我国企业档案工作带来了发展机遇，要求我国的企业档案工作以转变观念为基础，与市场经济接轨；以信息技术应用为契机，统领企业档案工作改革；以深化服务为宗旨，创新档案工作服务机制。然而，抓住机遇不是一蹴而就的，还有很多课题需要整合各方面的力量共同研究完成。 相似文献
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现代企业制度的建立,改变了原有国有企业的管理体制,作为国家的档案行政管理部门如何应对市场经济形势下企业档案管理工作中出现的新问题,特别是在企业改制转型中,如何依法加强档案工作,为企业管理服务,是一个亟待解决的问题.2003年,北京市西城区档案局对此进行了初步探索,对区属20家商贸、城建企业的档案管理情况进行了调查. 相似文献
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关于企业档案管理体制改革的探讨 总被引：10，自引：0，他引：10
旧的企业档案管理体制无法适应新的市场经济和现代企业制度,出现了诸多矛盾与冲突。为建立适应我国国情、适应社会主义市场经济体制、适应档案事业长远发展需要的新的企业档案管理体制,本文进行了初步探讨。 相似文献
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随着中央企业现代企业制度的建立,传统档案管理模式就需要进行改革,需要确立档案资源共享的管理理念,确立档案信息化、知识化发展方向,选择适合本企业发展需求的档案管理模式。 相似文献
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搞好企业档案工作制度建设是企业档案管理部门的重要职责。只有建立起一套系统、科学、规范的工作制度,并做到切实执行,才能真正实现企业档案的科学管理和有效利用,进而实现档案部门乃至整个企业的平稳发展。 相似文献
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随着现代企业制度的建立与信息化的发展,档案工作正在由以手工为手段、以实体为对象的档案管理向以信息化为手段、以内容为对象的档案管理转变。在这种不可逆转的发展趋势下,现代企业必须以全新的管理理念驾驭档案工作的重大变革,用创新的管理模式和工作方法推动档案工作科学发展,形成与之相适应的完善的制度体系、实用的管理平台和专 相似文献
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现代企业制度建立后,计划经济下国有企业档案管理的弊端和不适应性逐渐显现。本文对建立适应我国国情、适应社会主义市场经济体制、适应档案事业长远发展需要的与现代企业制度相适应的国有企业档案管理体制进行了初步探讨。 相似文献
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逐步建立现代企业制度是发展社会化大生产和市场经济的必然要求，是我国国有企业改革的方向。现代企业制度的建立对企业档案工作产生深刻影响，也给企业档案工作带来一系列新情况、新问题，对企业档案工作提出新的要求。企业档案工作必须适应新形势的发展 相似文献
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民生公司是我国近代著名交通运输企业,其档案管理兴起于近代企业发展转型、科学管理思想广泛传播以及我国档案事业近代化的背景。民生公司所建立的档案工作制度专业而系统,其中包括档案安全应急预案,由文件归档、档案鉴定销毁和档案利用组成的档案管理制度,以及档案职务规范与业务规范。其上承传统文献管理经验,借鉴机关文书档案整理方法,立足企业自身特点而成的档案管理规制,堪为近代企业档案管理的一个典范,对当下企业档案管理不无参考和借鉴意义。 相似文献
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现代企业制度下企业档案管理研究 总被引：4，自引：0，他引：4
在计划经济时期建立起来的企业档案管理体制,已很难适应现代企业制度下企业生产、经营合作化的要求。因此,改革传统的企业档案管理体制势在必行。应改变过去直接、命令的微观管理方式,并转向以宏观调控为主,实行依法治档,集中精力抓好档案立法与执法监督、计划协调、制订规范和标准等几方面的工作,同时要充分依靠行业部门和各种组织、中介机构等。 相似文献
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正随着现代企业管理制度的推行,传统企业档案管理模式具有速度慢、不便捷、不易保管、维护费用高等缺点,已不能满足现代企业发展的需要。企业档案如何适应企业体制的新变化,如何适应时代发展要求,建立健全科学合理的管理模式,需要学习、摸索、实践和改进。本文通过南钢的档案变化,探讨企业档案工作在现代企业制度下的变革。一、南钢档案的基本概况南钢于1958年成立,档案资料分文书档案和科技档案,科技档案由南钢研究所分管,会计档案由财 相似文献
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档案作为信息资源是企业有形资产与无形资产的载体,承载了企业生产经营、改革发展的历史轨迹,在企业的运行发展中发挥着特有的作用。随着现代企业制度的建立,企业档案资源的优化成为企业档案工作的重要内容。因企业档案管理存在着整体上的概论与个体上的差异,笔者就国有大型钢铁集团企业档案工作的实践,从档案资源优化的定位和如何进行档案资源优化两方面,试着谈谈现代企业档案资源的优化问题。 相似文献
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企业要实现、档案、图书、情报一体化管理 总被引：1，自引：0，他引：1
在计划经济向社会主义市场经济转变过程中，在建立现代企业制度下，究竟应当建立什么样的档案管理模式呢？我认为企业的档案管理模式，主要取决于现代企业制度对档案工作的要求，现代企业制度的最本质的特征就是产权关系明晰。由于划清了产权界限，明晰了产权关系，使国有企业单一的全民所有制性质，变为不同所有制性质相聚合的联合性企业体。由此看来，现代企业制度下的档案管理模式，必须以维护现代企业法人的地位及责、权、利为出发点，要统一领导、分级管理、相互有别、有偿利用。为达到这个目的，就必须建立档案、图书、情报管理一体化的最佳模式、使企业档案部门成为企业的信息中心。 相似文献
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本文深入分析我国档案工作滞后于企业工作的原因,找出现代企业制度下档案工作还存在的不足,并对现代企业档案管理工作提出了自己的看法和建议。 相似文献
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企业是国民经济的基础单位。我国企业历经计划经济向市场经济、传统管理向现代管理的变迁,目前又面临建立现代企业制度和知识经济时代来临的机遇与挑战。建立、健全企业信息系统,充分发挥其作用,已经成为企业生存与发展的关键。企业档案工作能否利用这一良好时机,建立适应企业信息一体化管理需要的文件与档案管理系统,实现由传统的手工管理向现代化管理的转变,是档案工作能否得到企业认可的前提。 相似文献
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现代企业制度下企业档案管理体制的思考 总被引：1，自引：0，他引：1
企业档案管理体制主要是指企业档案管理的组织制度和形式。我国现行的企业档案管理体制是企业档案工作在档案行政管理部门的宏观管理下,依托现有的企业主管部门,由档案行政管理部门与企业管理部门密切配合,分级管理与属地管理相结合的管理体制。 相似文献