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任何单位与部门都需要管理。一项事业的成败，一个公司的兴衰，很大程度上决定于人的管理。管理出质量，管理出效益，这已成为人们的共识。然而，并不是所有的管理都会有效益，公司的管理与军队的指挥一样，指挥不当，往往会导致战争的惨败。谈到管理，许多人都有自己的一套：有的制订了《员工守则》，有的制订了《员工管理１２０条》。类似的还有《学生守则》、《文明礼仪十要十不要》、《班主任管理条例》等。在一份关于学校管理的文件上，我看到如下几点：１．从清晨到深夜，从校内到校外，加强学生全天候全方位的管理；２．逐年级逐班级… 相似文献