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31.
高职酒店管理专业实践性强,在人才培养过程中注重理论与实践相结合、知识与技能相结合以及技能与职业资格相结合。该文借鉴英国职业教育经验,结合我国酒店管理行业的岗位特征和高职学生特点,以重庆电子工程职业学院酒店管理专业为例,分析讨论高职酒店管理人才培养模式。 相似文献
32.
本文以交通乘用概念的理据为例,通过多种语言的泛时对比和汉语历时、共时比较,归纳出该概念各种可能理据的集合,比较了它们跟其知识场各常识构件间的匹配关系等．由此进一步证明了马清华（2010,2011）就理据问题提出的场约束原理。但可能的理据并不能自然实现为现实的理据,本文继而以汉语为单一分析材料,通过对其乘用概念的理据运筹活动的详细论证,表明可能的理据能否成功实现为现实理据（即语言对概念表达策略的选择）,取决于言内外多种因素的运筹结果。表达目的、言外的现实和认知条件、言内的形义基础相互作用,协同规定着概念的理据,这就把优先原理进一步发展成为系统运筹原理。本文对场约束原理的进一步证明和所发展出的系统运筹原理丰富、完善了理据理论。 相似文献
33.
培养思维是语科的重要任务之一。在阅读教学中,可引导学生质疑问难,从多种角度去思考、联想,只要能言之成理,自圆其说即可,不强求统一的结论,也不拘泥于已有的权威定论。这样才有助于发展学生的独创精神。 相似文献
34.
正With the rapid development of the global economy and the increasing mobility of capital and labor,urbanization is gaining more momentum.After more than 40 years of reform and opening up,urbanization in China has been accelerating with approximately 15 million people moving into cities every year. 相似文献
35.
36.
合成孔径雷达( SAR)目标识别在军事和民用领域都具有重要的研究价值。但由于SAR数据获取成本高、样本数目少,传统的卷积神经网络提取目标特征的能力不足,准确率低下。提出结合卷积注意力和胶囊网络的分类模型,利用胶囊网络中的多维向量神经元表示目标更多的特征;同时,考虑到少样本情况下目标特征信息缺乏,为提高神经网络的学习效率,对胶囊网络加入注意力机制,通过学习不同特征的重要程度,引导分类网络重点关注对分类结果贡献大的特征,弱化对分类结果贡献小的特征,提高神经网络的学习效率。针对MSTAR数据集和实测车辆数据集的实验结果表明,该算法的准确率高于传统的卷积神经网络和胶囊网络算法。 相似文献
37.
随着我国改革开放的不断深入,公务员职位分类管理不断细化,传统的公务员考评体系的诸多方面都存在一些问题,本文基于私营部门绩效考核的经验借鉴,引发对公务员考评体系战略反思及对策研究。 相似文献
38.
分析高校院系资料员存在的定位不明确、资料员兼职多、工作交织等问题,提出解决的方法和途径,有效发挥出资料员应有的作用,更好的为教学科研服务。 相似文献
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40.
我国德育评估体系建设已经开展了将近20年,但是仍然存在不强调个人主动性、评估方式单一等问题。而在教育新理念,即主动性、发展性、激励性和个性化的要求下,解决以上问题显得尤为紧迫。如何改善现有体系,配合教育新理念,成为现在高校思政建设的重要课题。人力资源管理中的绩效管理契合了教育新理念的思想。它既承认员工的主动性和独特性,又强调员工的动态发展。借鉴绩效管理的思想和技术,建设包含德育讲授、德育生活、德育测评和德育谈话四个部分在内的德育评估体系,既能发挥学生主动性,又能配合学生的个性实现学生的成长,从而完美符合了教育新理念的要求。其中,运用包含条目生成、条目重测、问卷重测和个性化定制在内的技术,能够使得德育测评更加科学和合理。因此,通过结合教育新理念和绩效管理思想,能够有效地解决我国德育评估现存的问题,帮助我们推动德育评估的建设和改革。 相似文献