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61.
档案工作作为国家行政和科学文化事业的一部分，是国家规模的一项专门事业，成为推动社会发展与进步的必要条件。党的十一届三中全会后，档案工作的重心迅速转移到以经济建设为中心的轨道上来。企业档案，是由企业所属性质决定的，具有明显的经济价值。企业档案工作做得是否到位，直接关系到企业的经济效益。如何改进与加强企业档案工作，与时俱进，适应时代的发展和当前企业所面临的竞争， 相似文献
62.
论图书馆管理工作中的激励机制 总被引：1，自引：0，他引：1
陈峰妹 《福建图书馆理论与实践》2004,(4):67-68,54
当前我国图书馆管理的突出问题是创新不足、竞争不足、激励不足，员工的工作热情不高，其潜能未能充分发挥。究其原因是图书馆管理者没有建立起有效的激励机制。“激励是管理的核心”，高度重视激励机制的深入研究和有效运用，对于建立与现代化图书馆相适应的管理体制具有重要的意义。本文从激励本身的必要性出发，探讨在图书馆管理中运用和建立激励机制的重要性和途径。 相似文献
63.
为了适应广播电视事业的迅速发展，面对社会行业管理工作出现的新情况、新问题、新特点。吉安市广电局借助“五个方面的力量”，加大管理力度，努力提高社管工作的科学性和有效性。把安全播出与卫星设施整治、行风评议与广告整顿、宣传工作与“创三好”活动、网络整合与乡镇管理、执法检查与行业规范紧密结合起来，形成综合效益，使社会行业管理工作出现了新的局面。具体做法是： 相似文献
64.
一、理论体系 1．学科的差异。档案学的学科研究是“档案”，图书馆的学科研究是“图书馆”。档案学的研究对象是档案的收藏、管理和利用。档案的收藏、管理工作涉及档案室与档案馆两个部门。档案存在着一体的问题，主要是一个机关或部门内部文档的一体化，将来的档案学可能被“文件学”所取代。图书事业按照分工为出版、经销、收藏管理三大部分。图书馆学所针对的只是收藏管理这部分，没有涵盖图书事业的出版、经销部分，随着图书事业三大部分一体进程的发展，“图书学”才会应运而生。 相似文献
65.
本作指出建立和完善博物馆的志愿招聘体系是志愿的管理工作走向理性的标志。志愿理性化管理仍是志愿组织所必需的，作在中对招评聘体系的工作框架，招评聘体系的操作要点以及招评聘体系存在的问题提出了中肯的见解。 相似文献
66.
67.
校园卡取代借书证的实践与思考 总被引：1，自引：0，他引：1
李小梅 《上海高校图书情报工作研究》2005,15(1):28-31
校园卡是学校数字化、信息化建设的重要组成部分之一，它的出现给学校现代化管理工作带来了变化。本文就校园卡取代借书证后对图书馆管理工作产生的影响进行阐述。 相似文献
68.
档案管理是一个单位管理工作的重要内容,规范的档案管理直接关系到一个单位的整体形象。2017年8月25日,四川省人民政府办公厅印发了《关于转发四川省档案局四川省档案工作规范化管理办法的通知》（以下简称《办法》）,《办法》对新时期全省档案工作规范化建设提出新任务新要求,对于进一步夯实基层基础建设、促进档案工作提质增效、提升档案事业发展整体水平具有重要意义。 相似文献
69.
当前，面临转型期的图书馆事业存在着一系列的问题，解决的途径和对策需要我们从技术、经济、人才三方面进行认真研究。 相似文献