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81.
方芳 《重庆第二师范学院学报》2007,20(1):25-28
合同解除制度作为一项违约的救济措施,它的正确适用对合同双方当事人的利益影响极大。保险合同作为一种特殊的民商事合同,与一般合同的解除有所差异,现行《保险法》对此的规定很不完善,因此,充分了解保险合同解除的类型,把握解除权的行使和时效,澄清保险合同解除的法律后果,在理论上和实践中都不无裨益。 相似文献
82.
劳动合同是用人单位和劳动者确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。我国劳动法在劳动合同关系上赋予了用人单位和劳动者多项单方解除劳动合同的权利,同时也对其单方解除权做出了相应的限制和补救规定。 相似文献
83.
王晶 《内蒙古科技与经济》2002,(6):70-71
合同解除是当事人排除履行不能或者对抗违约行为的一种救济手段,是合同法中的一项基本制度,是合同权利义务终止的法定情形之一,它的意义在于严肃合同纪律、维护交易安全、防范市场风险、保障交易秩序、促进社会主义市场经济健康发展.为了充分发挥解除制度的作用,防止滥用解除权,本文拟对此制度从理论及实践上作一些简单论述. 相似文献
84.
养父母子女关系．指收养人按照法律规定的条件和程序，收养他人的子女作为自己的子女而产生的法律拟制的父母子女关系。婚姻法第26条规定：“国家保护合法的收养关系。养父母与养子女间的权利和义务．适用于本法对父母子女关系的有关规定。”“养子女和生父母之间的权利和义务因收养关系的成立而消除。” 相似文献
85.
86.
王振麒 《职业技能培训教学》2001,(3):28-29
近日，笔者收到湖北省某单位退休干部谢某的来信，反映她女儿谢华的一段不幸遭遇：谢华今年32岁，1991年从哈尔滨冶金专科学校毕业分配到武汉某国有钢铁厂工作至今。谢华在大学读书期间就得了忧郁症(属于精神病)，发病时严重失眠，自感孤独、苦闷、烦躁、厌世等，工作效率低且需要请假。谢华进钢铁厂时与企业签定为期10年的劳动合同，不久将期满。钢铁厂领导提出，待合同期满后，以有精神病为由解除与谢华的劳动合同。谢华的父亲在信中诉说，如果钢铁厂解除与谢华的劳动&;#183;合同，将会断绝女儿的生活来源，他恳请我们提供政策帮助。 相似文献
87.
高歌 《新疆教育学院学报》2004,20(1):22-23
合同解除是合同法中的重要问题之一，在实践中，它直接影响到合同当事人的合法权益，所以对其进一步研究具有重要意义。 相似文献
88.
大学生在自我意识发展中会出现自我同一性危机,作为心理学工作者和学生工作者,应该研究大学生自我同一性危机,并采取措施解除其危机,促进大学生身心健康成长. 相似文献
89.
劳动关系是基本的社会关系,而劳动合同是劳动关系的载体。1995年1月1日施行的《劳动法》以法律形式正式确立了劳动合同制度。十几年过去了,国内与国际形势发生了很大变化,单纯依靠《劳动法》规制劳动合同关系已显得力不从心,迫切需要制定一部专门规范市场经济条件下劳动合同制度的《劳动合同法》,现《劳动合同法》已表决通过。着重探讨了《劳动法》与《劳动合同法》对劳动合同的订立与解除的不同规定。 相似文献
90.
胡赪 《岳阳职业技术学院学报》2006,21(4):97-99
在经济全球化、信息一体化、利益多元化的形势下，建立和完善社会主义市场经济法制制度已成为市场经济发展最为迫切的要求和最基本的制度性保障。在市场经济体制下，劳动关系不断向复杂化，多元化发展。劳动关系双方各自具有独立的地位和利益，劳动关系的发展过程中，双方利益冲突是不可避免的。为了协调劳动关系维护劳动者的合法权益，我们需要更进一步完善劳动立法，特别是关于劳动者单方解除劳动合同方面的立法。 相似文献