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121.
职业运动员人力资本价值评价方法的探讨 总被引：1，自引：0，他引：1
通过对职业运动员人力资本价值组成进行分析,提出了评价不同类型及评价目的的职业运动员人力资本价值具体方法,建立了职业运动员人力资本价值计算模型,为客观、科学地衡量职业运动员人力资本价值,准确、合理地制订职业运动员的薪酬、福利、转会价格等方面提供科学的量化依据。 相似文献
122.
从人力资本理论与可持续发展理论的相互作用机制出发,分析了深圳市的人力资本存量与教育发展的现状及存在的问题,并进一步讨论要实现深圳的可持续发展就必须加强对人力资本和教育投入的重视。 相似文献
123.
六月底,我有幸参加了第十一次全国杂技理论研讨会暨第七届金菊奖第六次理论奖颁奖仪式。来自全国各地的领导、专家、学者们在会上对"市场和品牌"畅所欲言。笔者感受颇深,想就教育与市场和品牌的关系谈谈自己的看法。 相似文献
124.
人力资源向人力资本转换已经成为各个行业关注的焦点,由于施工企业面临的形势日益严峻,如何由人力资源向人力资本转换成为迫切需要解决的问题.文章对施工企业的人力资源管理现状进行了分析,并对施工企业如何由人力资源向人力资本转换进行了探讨. 相似文献
125.
文章通过实证研究,旨在分析长春市独立学院教师人力资本提升的障碍.首先考察了长春市独立学院教师人力资本的状况,然后分析了长春市独立学院教师人力资本存在的问题,最后以组织的社会资本为视角进行研究,剖析了长春市独立学院的社会资本状况是制约教师人力资本提升的障碍. 相似文献
126.
转制科研院所倡导个人创新作为的思考与实践 总被引：1，自引：1，他引：0
通过对企业定义的深层次理解、体验，对转制科研院所人力资本进行科学分析和定位，提出尊重、善待人力资本并创新相关工作机制，倡导个人创新作为，授权于人，释放潜在能量，使创新成为技术人员的工作本能，在重型院（西重所）得到验证。 相似文献
127.
从人力资本理论出发，利用文献资料法、逻辑分析法等，阐明体育锻炼投资是提高健康存量，提升人力资本的重要途径，分析体育锻炼投资收益及特点，提出从国家、单位和个人三个投资主体入手加强体育锻炼投资的对策和建议。 相似文献
128.
129.
人力资本是分析职业足球俱乐部治理结构的起点。分析了运动员人力资本的专用性特征和运动员人力资源的不确定性，及其对足球俱乐部治理和发展的影响。并对职业足球俱乐部的治理特征进行了归纳，提出了建议。 相似文献
130.
《荆州师范学院学报》2007,30(1):5-15
本文讨论的是中国的人力资本投资。中国现行的政策更多的是侧重于支持物质资本投资而不是学校教育投资，是侧重于支持城市的人力资本投资而不是农村的人力资本投资。现行的移民政策对移民的孩子们是歧视的。必须确立城市与农村之间、各种类型的投资之间更趋平衡的投资战略。应当鼓励私人资本通过学费和杂费投入到教育中，这样可以弥补政府教育投入的不足，还能够提高学校实现财政自给自足的能力。但是，如果要颁布执行这项政策，就必须同时发展资本市场中的教育资金信贷市场，以帮助那些来自贫困家庭的学生也能够获得接受学校教育的机会。 相似文献