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21.
浅析“入世”对我国高校图书馆的影响及对策 总被引:1,自引:0,他引:1
张健兰 《浙江高校图书情报工作》2002,(3):16-19
本文基于“入世”对我国高等教育的影响,分析了“入世”给高校图书馆带来的机遇和挑战,并对应对策略进行了探讨。 相似文献
23.
赵勋 《河北能源职业技术学院学报》2001,1(1):8-10
本文从学院组织党员干部认真学习《邓小平论党风廉政建设和反腐败》一书的收获和认识切入,探讨了在治理腐败方面,要逐步向既注重查办案件,又重视抓源头来治理的转变;在纠正不正之风方面,要逐步向既注重专项治理,又注重综合治理的转变;在扩展廉政建设成果方面,要逐步向既注重部门职能,又注重齐抓共管的转变等四个转变的运行机制问题。 相似文献
24.
25.
郭文华 《济宁师范专科学校学报》2001,22(6):66-66,68
高校要改革会计管理体制,积极推行会计委派制,建立与高校其它各项改革相适应的新型会计监督运动机制,充分发挥会计职能作用,使高校有限的资金发挥最大的社会效益,是必要的,也是可行的,实行会计委派制是个好办法。 相似文献
26.
山东科技大学为成教学院制定了办学规模发展规划,规定了经济效益和质量指标,对学院领导班子实行量化考核,中层干部实行公开招聘,竞争上岗,各部门之间分工明确,责任到人,整个管理运行队伍团结精干。管理运行机制的转变和管理队伍的高效优化了成人教育办学资源,为成人教育的高速健康发展注入了活力。 相似文献
27.
28.
在文[1]中,笔者给出了三元n次(5,)nnN N对称不等式的简化证法——“等量——退化”减元法.本文进而探讨一类三元六次对称不等式的类似证法. 记1xyzs= ,2xyyzzxs= ,3s= xyz,,,0xyz>,则关于,,xyz的六次对称不等式常可表为: 226313112211(,,)()Fxyzkssslslsms 422321231242 相似文献
29.
21世纪图书馆人力资源及其管理模式探讨 总被引:6,自引:4,他引:2
21世纪将是知识经济时代。如何对图书馆人力资源实行有效管理是摆在我们面前的一个世纪性课题。更好地使图书馆人力资源在使用中发挥出最大的效益,采取行之有效的管理模式是人力资源管理的根本所在。人力资源管理的重要性正在上升,传统的人事部门已逐渐发展成为人力资源管理部门,这不仅是名称的变更,更主要的是管理观念和管理方法的转变。新世纪图书馆人力资源管理应采取有效的运行机制。 相似文献
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