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早期公司法理论认为,公司终止后其法律责任也随之消灭,但随着现代社会经济环境的不断发展变化许多人对这一理论提出了质疑.从公司终止后应承担民事责任的期限和公司经营主体资格与诉讼主体资格的区别两方面来讨论公司终止后的法律责任. 相似文献
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早期公司法理论认为，公司终止后其法律责任也随之消灭，但随着现代社会经济环境的不断发展变化许多人对这一理论提出了质疑。从公司终止后应承担民事责任的期限和公司经营主体资格与诉讼主体资格的区别两方面来讨论公司终止后的法律责任。 相似文献
73.
74.
75.
影响员工离职的若干组织因素 总被引：8，自引：0，他引：8
不正常的员工离职率往往意味着组织核心竞争能力的丧失。文章从企业的角度出发，列举和分析了影响员工离职率的九大组织因素，并相应地提出了一些建议。正确认知这些组织因素，可以帮助企业采取一些必要的预防措施和纠偏措施，从而将员工离职率控制在一个合理的范围内。 相似文献
76.
77.
世界经济不景气,欧美高校难逃冲击。近年来,由于财政拨款和社会捐赠资金不断减少,英美国家的大学纷纷采取涨学费和增加国际生源的方法自救,以维持学校的正常运转。英美高校纷纷通过放宽签证政策来加大教育输出,推动了一些国家的留学热持续升温,从而在一定程度上带动了英美国内的经济增长。 相似文献
78.
上世纪80年代末,中国人民大学附属小学提出了创造适合儿童发展的教育环境的办学思想。2005年迁入新校址后,我们对这一办学思想进行了深入解读,提出了创造适合儿童发展的校园环境、德育环境和教学环境,追求正常儿童超常发展,超常儿童特质发展,特长儿童特色发展,特殊儿童正常发展的育人目标。 相似文献
79.
最近真的很忙,要维持一个公司在深圳正常运转真不容易呀,吃喝拉撒睡、柴米油盐酱醋茶没有不管的,跑上跑下、迎来送往没有不到的!深圳是一个高速旋转的经济体,身在其中,无奈也要随波逐流,唯恐被抛出圈外!因此荒废了许多练拳、看书学习、写东西的时间, 相似文献