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11.
江、浙、沪地区体育运动学校教练员队伍现状调查与分析   总被引:9,自引:0,他引:9  
采用问卷调查等研究方法,对江、浙、沪地区体育运动学校教练员队伍现状进行研究。结果发现,江、浙、沪地区教练员数量能够满足后备人才培养的要求.但整体素质有待提高;教练员群体对自身工作条件、福利待遇较为满意,但对体校办学前景感到忧虑,提出改革教练员用工制度、提供进修机会、鼓励参与体育科研等举措。  相似文献   
12.
浙江省体育运动学校人才培养现状调查与改革思路   总被引:11,自引:0,他引:11  
戴健  马志和  张林  刘炜  周全  顾晨光 《体育科学》2004,24(3):5-7,23
运用文献资料调研、问卷调查等方法,对浙江省体育运动学校人才培养现状进行了研究。结果表明:受市场经济的影响,浙江省体育运动学校生源质量呈下降趋势,教练员队伍较为稳定,体校的训练设施与文化教学条件较为优越,但运动训练的科学化水平不高。各级政府应加大对体校的财政投入,体校应采取多渠道办学形式广泛吸引生源,理顺人才培养过程中的利益机制,以提高竞技体育后备人才的培养效益。  相似文献   
13.
采用文献资料调研、问卷调查等研究方法,在阐述长江三角洲竞技体育战略地位的基础上,分析该地区竞技体育资源配置中存在的问题。研究认为,在现行赛制的约束下,促进竞技体育资源的充分流动,努力提高竞技体育资源的配置效率,加强长江三角洲地区竞技体育资源一体化开发。  相似文献   
14.
中国足球协会管理体制的制度创新   总被引:7,自引:2,他引:5  
运用制度经济学理论分析了中国足球协会管理体制的行业治理功能,认为中国足球协会管理职能错位,权力不受会员约束,协会与会员之间的关系没有理顺,在很大程度上影响了管理体制的运行效率。提出应赋予中国足球协会独立的行业管理职能,由中超公司独立运作职业足球联赛,并理顺中国足协与政府之间的关系。  相似文献   
15.
我国排球俱乐部现状调查与市场培育   总被引:10,自引:1,他引:9  
笔者对我国 2 4支甲A排球俱乐部进行调查 ,发现排球俱乐部经营渠道少 ,除上级拨款外 ,主要从广告赞助中获得资金来源 ;俱乐部资金的主要支出项目是运动员、教练员的工资、奖金 ,基础建设的投入较少 ;俱乐部主场经营形式主要是俱乐部独立经营 ;人才的流动不畅。笔者提出俱乐部应着手进行股份制方面的产权改造 ;当前应通过合理的主场经营形式与合理的收支运作 ,提高俱乐部的经营能力 ;以人才流动为激发点 ,培育市场机制 ;政府对俱乐部的培育是把握市场化推进的度 ,并尽快完成职能的转变。  相似文献   
16.
运用专家访谈、问卷调查等研究方法,对影响江、浙、沪地区竞技体育后备人才培养的主要因素进行分析。结果表明,管理体制、训练科学化水平、训练投入、运动员学习与出路等,是制约江、浙、沪地区高水平竞技体育后备人才培养的主要因素。  相似文献   
17.
1.足协对俱乐部成长的影响(1)政府在俱乐部成长初期的积极作用:俱乐部初期,政府用颁布法规,强制执行的手段使俱乐部这种制度形态迅速推行,省去了不同制度之间的许多摩擦,是节省成本而又有效的制度推行方式。(2)俱乐部与足协利益函数的差异影响了俱乐部成长:众所周知,足协或者称  相似文献   
18.
1.足协对俱乐部成长的影响(1)政府在俱乐部成长初期的积极作用:俱乐部初期,政府用颁布法规,强制执行的手段使俱乐部这种制度形态迅速推行,省去了不同制度之间的许多摩擦,是节省成本而又有效的制度推行方式。(2)俱乐部与足协利益函数的差异影响了俱乐部成长:众所周知,足协或者称管理中心是两块牌子一套班子,带有明显的官办性质,无论作为代表大众利益的协会还是作为政府职能部门的管理中心,其重要人员主要由足协任命,而非按照自上而下的民主选举程序产生。足协为了实现“准政绩目标”,常常不合时宜地采取牺牲俱乐部利益的做法是舍本而逐末的。足协短期内得到了利益,不仅不再需要国家的拨款,而且还有所创收。但是作为市场主体的俱乐部没有获得成长,职业化改革不但没有培育和扩大足球市场,反而使之缩小,这不能意味着改革的成功。  相似文献   
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