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101.
“中小衔接”问题的调查与分析 总被引:1,自引:0,他引:1
在推进新课程改革的今天,由于中学和小学在培养目标、教学方法、管理方式和评价手段等方面存在一定差异,所以中小衔接问题日益严重,部分小学生进入初中后,在接受知识、学习方法和学习心理等方面不能很快适应。为此,北京市崇文区教委开展了“协同发展教育研究——区域性中小衔接改革研究”,于2002年6月对崇文区中小衔接问题的状况进行了问卷调查。我们在初中选取重点校、一般校、完全中学和民办公助学校各1所,小学按学区划分选取不同学区的3所小学,对这些学校的初一和小学六年级的教师和学生进行了调查,回收有效教师问卷166份(其中中学教师问… 相似文献
102.
104.
105.
要使学生达到有效地背诵课文,教师必须根据背诵的心理特点,给予科学的指导,才能收到事半功倍的效果。根据心理学的研究,记忆可分为机械记忆和意义记忆两种。在机械记忆中,记忆材料在记忆者大脑中是分散的、孤立的、无规律的。所以,这种记忆主要靠对记忆材料的多 相似文献
106.
董远远 《初中生世界(初三物理版)》2003,(Z2)
不知道从什么时候开始,我就想着要赚钱,赚属于自己的钱。也许是因为大了,有了成人感,老用父母的钱,就觉得有点愧疚。其实,长这么大,在我的“零花钱”问题上,爸妈从来没有为难过我,妈妈每次都不会少给我钱,甚至还要问够不够。倒是我不贪财,从没狮子大开口。始终有一个原则,就是不随便向人伸手,即便是亲人也不。所以我是幸运的,爸爸妈妈总希望我生活得更有质量些。我爱音乐,于是我便有了超薄型的Walkman和CD机,有数不清的音乐CD和卡带;我爱电脑,于是我便有了进口的惠普电脑和与之相匹配的数码相机;我爱体育,我的鞋子除… 相似文献
107.
108.
董志民 《濮阳教育学院学报》2000,13(2):32-33
在微型机日常应用中,我们要对微机系统进行经常或定期检查和维护,包括环境维护、硬件维护、软件维护,以保护其能够正常运行,延长使用寿命,提高工作效率。 相似文献
109.
一、要加强企业文化重塑教育.
在新经济里,企业人力资源开发主要目的是充分挖掘人的潜力,提高人的素质,重塑人的思维,复兴人的精神.为此,企业组织要加强企业文化、企业精神的再塑造工程,要教育和熏陶职工树立新经济的经营思想,正确处理好社会主义市场经济的“义“和“利“关系.实现企业人精神,从以下四个方面逐步层层升华:第一、要把单纯重视货币资本的意识升华为重视人和人力资本意识,从物中心回归到人中心;第二、要把企业单纯的牟利动机升华为企业社会责任感,企业和生态环境的责任感,使企业经营理念建立在一种更高的道德层次之上;第三、要把简单化的盲目竞争意识和损人利己的做法升华为一种互惠互利的生态竞争意识;第四、要提倡生态伦理精神,从只把自然当成劳动对象和资源对象的意识升华为人与自然构成一个有机统一体的现代环境意识.
…… 相似文献
110.
构建以学习为中心的教育 总被引:2,自引:0,他引:2
学校的办学理念或价值观是学校运营、员工行事的指导准则,是学校文化的反映,它支持并引导所有教职工的决策和行为,帮助学校以合适的方式履行培养人才的基本使命。每所学校都有一套自己的办学理念或价值观,也许它们并不相同,但“以学生为本”是所有学校的核心理念或价值观之一。 相似文献