完善现行劳动争议处理制度的几点思考     

张禄兴 《福建广播电视大学学报》2015,(1):53-57

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》(以下称《调解仲裁法》)的施行,无疑为解决劳动争议提供了有效的法律依据,但在实践中《调解仲裁法》尚有不尽人意之处,一些规定已不能适应甚至滞后于新型劳动关系,设立并规范劳动争议处理制度势在必行,全国人大应当尽早制定《中华人民共和国劳动争议处理法》。  相似文献   

物权法中的善意取得     

史艳红 《长治学院学报》2011,28(4)

善意取得又称即时取得,是指无处分权人将其占有动产或登记在其名下的不动产转让给第三人,若第三人在交易时出于善意即可取得该财产的所有权,原所有权人不得追索的法律制度。文章从善意取得的要件,善意取得制度中略存争议的几个问题及善意取得在制度与法律上与其他善意保护制度的区别几方面加以论述。关于赃物是否善意取得,文章赞同有条件地对赃物实行善意取得。  相似文献   

运动员使用兴奋剂的致因分析及对策研究     

汤静 《赤峰学院学报(自然科学版)》2011,27(4):162-163

兴奋剂问题一直是阻止竞技体育健康发展的一个梦魇,目前反兴奋剂工作也遇到很多挑战,如何有效地阻止运动员使用兴奋剂是一项紧迫而又艰巨的任务.研究者通过文献资料法、逻辑分析法对运动员使用兴奋剂的各种致因进行分析,并在这些致因分析的基础上提出了对策和建议.  相似文献   

慕课背后的争议研究综述     

《中国大学教学》2015,(7)

近年来,全球高等教育机构纷纷加入或建立独立慕课平台,并推出各类课程,旨在全球范围内推动慕课为代表的大规模、免费、开放、在线课程,以满足学习者对优质教育资源的需求。然而,对慕课的理性分析和研究淹没在集体性的狂热中,忽略了慕课本身的缺陷和不足。本文通过检索相关文献研究、会议论文、媒体报道、博客和专家访谈,详细分析了慕课退学率、慕课学分认证、慕课教学方法、开放教育资源和慕课教学测评等方面所受到的争议。  相似文献   

法人名誉权问题新探     

王亚明  杜万松 《阿坝师范高等专科学校学报》2015,(2):39-42

法人名誉权的认定存在很大争议,在认定时应更加严格,考虑其侵害程度、后果,是否影响了法人的正常经营活动,对于不影响法人正常经营活动的,不应认定侵犯法人名誉权。  相似文献   

浅谈南非商标异议制度     

纪明明 《中国发明与专利》2014,(6):60-60

正南非商标异议制度非常复杂且费用昂贵,整个异议程序大约需2~3年,现将南非商标异议制度介绍如下。一、异议提出的时间异议人(利益相关人)自商标公告之日起三个月内提出异议。二、异议理由南非异议通常基于如下理由:1.商标缺乏显著性;2.商标使用会导致混淆误认,如基于在先使用近似商标;3.申请商标与他人在先商标相同或近似,使用在相同或类似商品上容易导致消费者混淆误认;4.申请人具有恶意。  相似文献   

河北省群体性劳动争议案件处置机制研究     

刘金燕 《科技风》2014,(1)

随着社会经济体制改革的不断深入和企事业单位用工制度的变化,各种类型的劳动争议案件呈逐步上升趋势,其中涉及劳动者切身利益和用人单位基本用工制度的群体性案件,是劳动争议中最突出、最强烈的表现形式。它不仅牵涉面广、涉及人数多、影响范围大,而且破坏性强,处理稍有不慎便会严重破坏社会秩序,可以说,群体性劳动争议已经不仅仅是一个经济问题,而且极容易演变为严重的社会问题和政治问题,已成为社会矛盾的焦点。  相似文献   

赛场莫入——话说兴奋剂的那点“秘密”     

《科学大众》2014,(7):13-15

体育比赛是不分国界的：不管你来自何方,不管你拥有什么样的肤色,不管你会说什么样的语言,都可以在这里一较高下。同样的,所有国家的比赛,都不欢迎一样东西,那就是兴奋剂。  相似文献   

基因工程的应用及其安全性管理     

崔怀峰 《中国科技纵横》2014,(8):16-17

随着科学技术的不断进步与发展,新世纪基因工程得到了快速地发展,而且很多技术日趋成熟。而且转基因技术涉及到工农业生产以及医疗等很多领域,同时也给工农业生产与国民经济的发展带来很多的冲击,影响人们生活的很多方面。虽然基因工程得到了很多应用,但是由于其存在的潜在的安全性问题,导致其在社会中引起了很多的争议。因此一方面可以用科学推动其发展,另一方面可以通过制定相对应的制度规范其发展方向,从而使其朝着有利于人、社会以及自然环境的方向发展。  相似文献   

兴奋剂样本检测阳性案件中品格证据的适用          下载免费PDF全文

章语馨 《体育科研》2022,(4):37-44

在兴奋剂样本检测呈阳性的案件中,运动员往往会从主观心态着手,主张无过错或无重大过错,或者至少是非故意。为了证明这类主张,运动员通常会提出品格证据,国际体育仲裁院(CAS)仲裁庭也几乎都认可运动员有权提出品格证据。然而仲裁庭对品格证据的采纳仍然存在着诸多问题,例如对于某些特定的案件能否适用品格证据,不同的仲裁庭有不同的看法,同时清白声明的证明逻辑不严谨,品格证据的认定标准也不一致,这些都会使裁决结果难以令人信服。由于品格证据存在一定的局限性,CAS仲裁庭应当始终对其保持谨慎的态度,可以在适当参考刑事诉讼中品格证据规则的基础上,进一步规范品格证据的适用。具体而言,CAS仲裁庭有必要将品格证据的适用限定在运动员欲证明非故意又无法确定禁用物质来源的案件,并明确品格证据在认定运动员的主观心态时只能起到辅助作用。此外,为了维护公平公正和规则的一致性,CAS仲裁庭应当考虑各方面的因素,更加客观地认定各类品格证据。  相似文献