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1.
《中华人民共和国食品安全法》的修订和国务院机构改革,进一步理顺了食品安全监管关系,明确了食品安全面临的监管问题,从多方面、深层次强化了我国的食品安全监管制度,但层出不穷的食品安全事件表明,食品安全制度和监管层面的改革在广度和深度上仍有欠缺,体制机制依旧存在障碍并且亟待破除。食品安全法律规制不仅应通过立法技术填补法律漏洞、协调监管冲突,还应运用食品安全规制技术进行风险评估模式的革新,推动构建食品安全规制主体的多元化协同治理体制。  相似文献   
2.
职教城建设在我国方兴未艾,充分发挥职教城资源共享优势,培养学生专业素养的研究与探索有不少,但依托职教城进行校际协同培育学生核心素养的研究却鲜见于文献。职教城校际协同培育学生核心素养,既是职教城建设发展的需要,也是立德树人的现实选择。职教城可建立政府主导、院校指导的协同培育管理体制,建立以学生为主体、以活动为载体的协同培育运行机制,建立以激励为主、以评促养的协同培育考核机制;将活动打造成协同培育的主要途径,将社团培育作为素质养成的常设基地,将宣传媒体塑造成氛围浓厚的教育平台。  相似文献   
3.
This article analyses leadership in the newsroom of the Spanish newspaper El País as well as its impact on the craft of journalism more generally. Through 23 in-depth interviews, we try to elucidate how the newsroom constructs its leaders (in the newsroom, what does it mean to be a leader?), paying particular attention to the main skills considered to be necessary. According to our newsroom findings, not all heads of section or editors-in-chief are leaders, a fact that questions formal authority relations and proclaims expertise and know-how as discriminatory skills. This study emphasizes that the collective recognition of a leader is not an ultimate disposition, but can vary over time: consequently leaders who do not achieve the professional requirements of the newsroom can be denied the status, despite their expertise and experience. Our findings indicate that leaders at El País are those journalists (no matter what their positions) with strong capacities and skills (fundamentally experience, expertise and creativity) to manage form (relationships) and substance (contents) in the daily work of the newsroom. In short, journalists seen as leaders combine reiterated and strong qualities and merit, graphically reflected in the texts they have published for years in the newspaper.  相似文献   
4.
在学科紧密相关和信息资源相融的当代,探究科研合作的影响因素成了诸多学者关注的话题。然而,现有研究将各种合作关系视同一律,即两人发表一篇合著文章,便形成合作关系;同时,大部分研究没有系统地研究多维邻近性的影响。为此本文提出了"科研主导力"的概念与测度,并从多维邻近性出发系统地分析科研合作的影响因素。本文基于Web of Science (WoS)上2013-2017年的生物医学(Life Sciences&Biomedicine)领域中国境内科研机构发表的论文数据,采用社会网络分析和引力模型,揭示了中国境内生物医学领域的科研主导网络的网络拓扑特征与多维邻近性机制,发现科研主导力两极分化严重,分散程度提高,互惠程度提高;主导机构(通信作者所在机构)和参与机构(非通信作者所在机构)的累积科研主导力显著促进科研主导力的扩散,且主导机构的促进作用大于参与机构;地理距离会阻碍科研主导力的扩散;认知背景相似度越高,社会关系越密切,越能形成科研主导关系;同样的制度环境、文化环境可以促进科研主导关系的形成。本文对全面理解多样化的科研合作模式、演化及其影响因素提供借鉴意义,研究科研主导力的相关方法可以推广到其他领域中。  相似文献   
5.
文章对美国大学图书馆在信息资源组织与利用方面的创新与实践进行梳理总结,以期为国内图书馆的资源建设提供借鉴。选取美国顶尖的11所大学图书馆作为考察对象,重点介绍它们在馆藏特色文献数据化、资源多样化收集与元数据整合、数字资源全生命周期管理方面的特色和进展。图书馆在资源服务方面所扮演的角色在不断演变,美国大学图书馆正借助先进的信息生产、存储和传递技术,向着实现信息资源共建、共知和共享的目标迈进。国内图书馆需要关注新兴技术,加强特藏资源开发,促进纸质与数字资源融合,优化数字资源业务流程。  相似文献   
6.
ABSTRACT

This paper examines how conservators engage with uncertainty when creating preventive conservation strategies. It argues that by recognising contexts in which uncertainty will be encountered conservators can develop effective management strategies. A typology of uncertainty explores a range of categories of uncertainty, their experience in preventive conservation and identifies distinct approaches to manage them. Managing uncertainty may include acts of defining its parameters, exposing and resolving through communication or protecting from with contingency. Whatever approach is adopted it must be accepted that uncertainty cannot be avoided. It is important therefore to aim to live well with uncertainty and the paper advocates for preventive conservation applications of strategies recommended in health care for patients with life-threatening illnesses. These strategies include working on things that can be controlled, goal setting, acceptance and factoring in emotions. The ability to identify contexts in which uncertainty is inbuilt should trigger those concerned with preventive conservation to activate strategies developed for managing and living well with uncertainty.  相似文献   
7.
This article is part of a series in this regular feature which looks at new directions in health science libraries. This paper highlights new initiatives aimed at ensuring health libraries can contribute to the development of Uganda in the 21st century and the challenges facing libraries. It stresses that for libraries to be successful they need to form networks and collaborations for resource sharing; take advantage of the benefits of information technology; computerise their library systems; as well as invest in the development of staff. The paper highlights the main challenge facing the library service as inadequate funding both from government for public‐funded health libraries and the private sector (for privately funded health libraries). The paper concludes that, despite the bottlenecks brought about by inadequate funding, Ugandan health libraries have taken positive steps to support health research and education, as well as patient care, not just for Uganda, but for the whole of the East African region. J.M.  相似文献   
8.
采用文献资料法、访谈法等,了解到上海市黄浦区政府培育社会体育组织发展的现状以及存在的问题,提出针对性的发展路径。研究表明:经过阶段性的培育,目前上海市黄浦区社会体育组织结构较完整,规模初现,功能呈现多元化,制度建设日益完善,监督评估机制雏形初显;但培育过程中存在着党建嵌入不足,培育主体较为单一,培育体制机制不完善,培育制度保障体系不健全等问题。提出培育路径:创新党建嵌入方式,实行组织党建工作制度化;搭建组织服务平台,拓宽组织准入范围;分类、分阶段针对性的培育,健全培育体制机制;完善组织制度建设,提升组织服务能力。  相似文献   
9.
教师领导力是教师的核心素养之一,是影响教育教学质量的重要变量。国外教师领导力的研究呈现一些新动向,特别强调教师要从领导行为到领导思维方式的转变,主要体现在:对教师领导力的理解经历了正式职务的教师领导、作为具有课堂教学专长的教师领导、作为一种思维方式的教师领导三个阶段,研究的着眼点从强调个人角色转向教师集体的责任与共享;无论是实证研究还是循证决策,都将协作视为教师领导的关键能力;教师领导力研究对传统学校组织结构和组织文化提出挑战,对领导和权力理论有不同的诠释,对理论架构有独到的主张,重构成为教师领导力研究的内在需求。  相似文献   
10.
Drawing on the notion of cutting together-apart introduced by Karen Barad and combining it with Lefebvre’s notion of a flaneur (f. flâneuse) who moves between temporal, spatial and political relationships, this article performs a collaboration mediated by social media, namely blogging and tweeting. It draws on the notion of history, space, and social relationships to describe how two women met online. This collaboration as inquiry is about working together despite our differences – finding places to meet rather than diverge, and to dialogue rather than debate. Through a duo-ethnography of how this relationship worked and did not work, notions about how the digital world can act as a mediator for academic work are explored.  相似文献   
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