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1.
从职工总人数、岗位数量、职工分类和岗位分配等方面对美国社区学院图书馆人员分类和岗位设置情况进行调查.美国社区学院图书馆工作人员分为专业馆员和辅助馆员两大类,并被科学、合理地分配于管理、访问服务、流通、参考咨询和技术服务等传统业务岗位以及数字资源、远程教育、在线服务等新兴业务岗位,实现了人力资源的高效利用,给我国高职院校图书馆岗位分类管理提供了借鉴.  相似文献   
2.
对构建广东省高职院校图书馆联盟进行了探讨。在广东,构建高职院校图书馆联盟是必要的,也是可行的,它符合高职院校的特定需求,是高职院校信息资源共建共享的有效方式。  相似文献   
3.
从佛山市图书馆"新书借阅处"的读者自主采购模式入手,介绍该方法、流程及服务效益。与美国大学图书馆"读者决策采购(PDA)"进行对比分析,认为其实质是文献采购策略、读者服务策略和供需合作策略的统一体,是我国图书馆纸质图书实施PDA的前期探索。针对我国国情对进一步开展PDA进行了思考并提出了具体建议。  相似文献   
4.
佛山联合图书馆是我国新时期较早探索公共图书馆服务体系众多模式之一.经过近十年的发展,探索了一条政府投入、技术主导、共建共享、联合服务的区域图书馆服务网络新模式.文章对其运作模式、建设进程、取得成效以及推进过程中出现的问题进行了论述和思考.  相似文献   
5.
从城市文化的角度研究图书馆服务体系的构建问题。图书馆服务体系构建的最终目的是保障公民的文化权利,提高市民的文化素质,推动城市文化的发展。在分析佛山市图书馆服务体系现状的基础上,提出了应从合理布局图书馆服务网点、突出乡镇分馆建设、建设专业分馆以及搭建金字塔状的读者服务功能体系等方面入手构建全方位、多层次、覆盖全社会的图书馆服务体系,推动佛山城市文化建设。  相似文献   
6.
图书馆界人才流动探析   总被引:5,自引:0,他引:5  
本文论述了图书馆界人才流动的客观必然性,分析了人才流失的原因,并对有关对策提出一些见解.  相似文献   
7.
随着项目管理模式被越来越多地应用到图书馆各项工作中,图书馆传统的职能管理模式受到了一定的挑战.顺德职业技术学院图书馆在实践了项目管理模式的基础上,融合传统的职能管理模式,重新构划、提出了“职能—项目”复合管理模式并将其付诸实践.针对该模式的不足,图书馆应通过职能界定和绩效考核等手段积极实现职能部门和项目团队的无缝衔接.  相似文献   
8.
网络环境下的档案馆工作   总被引:1,自引:0,他引:1  
  相似文献   
9.
"专家采访系统"一种新的服务模式   总被引:3,自引:0,他引:3  
张彦静 《图书馆论坛》2006,26(4):183-185
从“服务”的角度,介绍了“专家采访系统”这一新的服务模式,并对该服务模式进行了探讨,进而提出这一服务模式不仅可行,而且有必要在公共图书馆推而广之。  相似文献   
10.
基于高职教育类型特点构建以专业IC共享空间为依托,以专业馆员为核心的协作式、互动式专业化信息服务模式.分析了该模式内涵、特点及服务目标,并以顺德职业技术学院设计类专业的“设计专题阅览室”建设为例,剖析了高职院校图书馆专业化信息服务的实践策略.  相似文献   
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