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求才之计 首先,依靠待遇吸纳人才.我国某项调查显示,63.9%的人认为人才流失的主要原因是待遇过低,说明在市场经济条件下,人们更多地重视物质利益,这是不争的事实.高度重视人才待遇,是在相当长地时间内无法回避和逾越的问题,一方面,要提高人才的待遇,企业就要提高经济效益,遵循价值规律和市场规则,使人才的待遇在企业外部始终高于同行业的平均水平. 相似文献
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求才之计 首先,依靠待遇吸纳人才。我国某项调查显示,63.9％的人认为人才流失的主要原因是待遇过低,说明在市场经济条件下,人们更多地重视物质利益,这是不争的事实。高度重视人才待 相似文献
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从文化的角度来管理教育、研究教育、推动教育发展,是教育发展到一定阶段的产物,是教育跃入发展更高平台的征兆,是学校品质不断提升的反映.宜昌市西陵区经过几年的不懈努力,初步形成了"均衡+规范+特色"的西陵教育发展模式,即以均衡配置教育资源促进教育公平,以规范教学行为夯实教育发展基础,以特色文化建设提升育人质量."让每所学校充满生机,让每位教师充满活力,让每个孩子充满智慧"的教育理想正在成为现实. 相似文献
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加入WTO，为适应国际经济新秩序的要求，中国社会将面临着全面的变革，作为承担人才培养任务的成人教育也将面临新的发展机遇和严峻挑战，本文就此谈了自己的观点，希望对成人教育工作者以帮助。 相似文献
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6年前。宜昌市西陵区外国语实验小学（以下简称“西陵外小”）由一所公办学校（宜昌市西陵区北正街小学）改制成为一所公办民助学校。6年后,依据我省的有关政策,从今年秋季起。一律停止以“改制校”名义招生,西陵外小又一次成功“转型”——由公办民助．再“进”一步转为民办学校。既要依法行政,确保国有资产和教育资源不流失,又要保障教育教学质量, 相似文献
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“让所有的孩子都能上得起学，都能上好学。”这是温家宝总理在2008年政府工作报告中提出的教育发展目标，也标志着我国义务教育开始了从“有学上”到“上好学”的历史性转变。如何让每个孩子都能上好学。已成为摆在我们每个教育工作者面前的一大课题。 相似文献
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